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广东振戎能源有限公司发布招聘实习生
一、招聘职位:人力资源管理实习生(2名)
二、条件要求:
(一)学历:全日制大学本科学历
(二)专业:人力资源管理、行政管理、经济学、法学、中文等相关专业优先考虑。
(三)其他要求:
1、在校学生,大二、大三均可。
2、暑假实习期间实习时间要求周一到周五均需到公司实习上班,上课期间实习时间可适当放宽。
3、服从力强、执行力好,思维反应和学习能力好,品行端正,态度积极向上。
三、主要工作职责:
(一)协助简历筛选、搜寻和招聘面试安排;
(二)协助整理建立简历、招聘需求资料等档案资料;
(三)协助公司实习生的管理和引导工作;
(四)协助招聘需求的整理、职位说明书归类编辑和招聘信息的编辑、发布,招聘渠道的维护;
(五)协助培训的组织安排;
(六)协助入、离职手续办理;
(七)完成交办的其他工作。
有意向应聘者请发送简历到zhonglt@(注明:应聘人力资源实习生)
联系电话:38336000
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