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1. 总部人力资源实习生(北京)
岗位描述:
1、根据用人部门需求,筛选简历、邀约面试、更新网站招聘需求;
2、协助完成校园招聘信息发布,与高校就业办联络;
3、协助部门完成其他人力资源相关工作。
任职资格:
1、正规大学在读学生,人力资源相关专业,成绩优良,在校期间无任何不良记录;
2、具有较强的学习能力和执行力,良好的沟通能力和团队合作能力;
3、工作态度积极,做事严谨、认真;
4、每周至少四天到岗。
详见附件 点击下载该文件