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[贵州]贵州一点广告有限公司2014招聘

(全职,发布于2014-03-24) 相关搜索
说明:

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招聘职位类别: 其他 具体招聘职位: 不限
招聘人数: 不限 专业要求: 不限
招聘方式: 单位面试 招聘地点:
招聘时间:   工作地点:
岗位描述
贵州一点广告有限公司招聘简章
公司简介:
    贵州一点广告有限公司成立于2008年11月20日,各路精英联合打造的一点广告,一开始就以迅猛的势头走在贵州广告行业的风头浪尖上,我们奋斗拼搏在市场的最前沿,了解最新市场动态,为每一位一点客户提供最优质服务。
公司有实力承接各种涉及营销策划、广告宣传、媒体发布、亮化工程、装饰工程、会展庆典方面的业务,一点广告做好了与竞争激烈的市场同步前进的准备,并逐渐在广告行业里崭露头角,2013年11月,我公司与贵州友谊集团共同开发贵阳市黄金地段152平方米LED全彩户外显示屏,有了广大员工的鼎力支持,一点广告势必成为贵州本土广告行业第三代中的佼佼者,让我们携手并进,共创辉煌。
 
招聘职位:
1、总经理秘书:总经理秘书 22-32岁 1名 限女性 形象气质佳,普通话流利,大专以上学历 专业不限
职位要求:
1.总经理日常行程的协调、安排;
2.协助起草总经理日常公文、报告等相关文书资料;协调与各部门的关系,促进相关工作的推进等;
3.接待来访的客户;
4.负责总经理会务的组织安排,会议纪要的编写,并对决议事项进行催办、查办和落实;
 5.负责处理总经理临时交办的其他工作;
 6.有的需要承担翻译职责。
待遇:2000以上。
 
 
 
2、采编/编辑:10名,性别不限,
职位要求:
  ①汉语言文学、新闻记者媒体相关专业,有相关工作经验不限专业;
  ②文笔功底深厚、擅长写作、编辑工作;
  ③普通话流利、能吃苦;
  ④ 待遇:1800 高额提成 全勤奖(根据个人具体情况而定);

3
HR(行政人力资源管理):1名,性别不限,30岁以下,22岁以上,人力资源相关专业,大专以上学历,
职位要求:
  ① ◆全面统筹规划公司的人力资源战略;
  ② ◆建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含各岗位职务分析、招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度;
  ③ ◆向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议,并致力于提高公司的综合管理水平;
  ④ ◆组织制定公司人力资源发展的各种规划,并监督各项计划的实施;
  ⑤ ◆为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计;
  ⑥ ◆及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题;
  ⑦◆完成总经理临时交办的各项工作任务。
待遇:2500-3000。
 
4、视觉设计师:3名,性别不限,大专以上学历
职位要求:
1、热衷于前期的设计方向与趋势的视觉探索
2、关注行业设计动态与科技产品讯息趋势
3、良好的设计需求理解能力、需求分析能力与清晰的沟通表达能力
4、扎实的视觉设计表现力,热衷尝试不同的设计风格与视觉表现方式
5、娴熟的相关图形软件的驾驭能力,熟练掌握并运用Photoshop
6、视觉设计中注重整体感的画面控制力,并对像素级细节严谨把控的专业精神
7、能够基于确定的设计方向,配合团队高效完成系统化的设计方案
8、能够与团队协作中提出自我的设计观点与解决方案
9、能够与工程师良好配合来实现设计方案,并有对设计稿严格的执行力
待遇:2500以上
 

5
平面设计师:3名,性别不限
职位描述:
1、艺术设计或美术专业毕业
2、1年以上相关工作经验;
3、有深厚的美术功底及良好的创意构思能力,色彩感强,有较好的设计理念;能独立按时完成各项设计任务,
4、熟悉印前及印刷工艺; 熟悉PC及苹果机,精通Photoshop/Illustrator/Indesign等相关设计软件;
5、有较好的沟通能力,具备团队合作精神。
6、插画及手绘能力较强者优先
7、投递简历时请附带本人近期作品集。
待遇:2500以上。
 
6、策划主管:2名,性别不限,
职位描述:
 1、 负责开拓4A客户渠道,保持与4A客户之间的良好沟通关系;
 2、 建立与完善4A客户资源的沟通与跟进,掌握4A公司的媒体投放计划,保持持续增长的广告合作;
 3、 确保对外提高服务质量,树立专业形象及良好信誉,发展长期客户;
 4、 把握和挖掘4A客户需求,根据公司媒体资源协助市场部门为客户提供最优的广告解决方案;
 5、 协助签订4A公司广告合作合同。
职位要求:
 监督广告合同的执行情况和4A客户的回款情况;
 6、 协调客户、内部关系和4A公司的关系。
待遇:2500以上。
 
 
7、营销主管:2名,性别不限,大专以上学历,
职位描述:
  ① 1.根据公司现有电视媒体及网络媒体资源,开发、拓展合作客户,完成营销任务指标;
  ② 2.搜集与寻找客户资料,建立客户档案,定期提交重点客户反馈;
  ③ 3.深度挖掘重点客户的潜在需求,为客户提供满意的解决方案。
职位要求:
  ① 任职条件: 1. 广告、市场营销、传播或相关专业专科以上学历;
  ② 2. 良好的语言表达、逻辑思维及适应能力、良好的心理素质,优秀的个人品质;
  ③ 3. 具有坚韧的意志力和和追求卓越及成功的决心,有挑战高薪的欲望;
  ④ 4. 具有广告公司经验者优先考虑。
待遇:2500以上。
8、业务员:5-10名,性别不限,
职位描述:
 1、做好市场调研工作;根据市场及企业需求形成媒体推介;
 2、及时处理销售中发生的各种与媒体有关的异议;
 3、收集分析公司广告媒体及竞争媒体的相关信息;
 4、加强与公司内部的协调,优化与公司外部的合作。
职位要求:
 1、男女不限;
  2、熟悉广告行业,做过市场推广,策划和拓展等优先考虑;
 3、善于维护和建立开客户等销售渠道;
 4、团队合作能力强,有很强的沟通能力;
 5、具备较强的销售意识以及客户公关能力;
 6、有强烈的自我管理和时间管理能力,勤奋敬业,吃苦耐劳。
待遇:2000 高额提成 全勤奖
 
联系电话: 0851-6878009 13668513789 18286330999
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