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浩华地产集团始建于1999年,成立于广州,是一家具有革新传统、富有创造力和多年房地产运作经验的全国性房地产营销顾问及投资开发集团,是集地产开发、营销策划及销售代理于一体的大型房地产开发集团和房地产综合服务商。浩华地产集团自创建以来,始终秉承“诚信、协作、卓越、创新”的浩华文化,以“推动居住进步、建设美好生活”为使命,努力为客户创造价值,为员工提供机会,为股东创造利润,为社会营造和谐,为环境提供保护,致力于追求客户、员工、股东、社会、环境全面协调可持续发展!
浩华地产集团下辖代理事业部、开发事业部和地产研究院。
浩华十大价值观:
在任何情况下讲求诚信。
满怀热忱和使命般的激情。
用积极的心态处理问题。
客户至上。
用成果交换。
合作共赢。
敬业担当。
开拓创新。
以人为本,尊重、信任和发展每一个员工。
崇尚简单,以无边界的方式沟通。
战略目标:
2019年,浩华成立20周年的时候,浩华开发事业部年的开发面积超过100万㎡,年度销售额超50亿;浩华代理事业部在全国拥有20家公司,年度代理销售额1000亿。浩华地产集团员工平均收入增长一倍以上,培养50个以上的核心股东,年收入百万级的高管达到100个以上,拥有300个年收入50万级的房地产行业优秀的职业经理人团队!
2014年,浩华集团进入高速发展的第15个年头。广州总公司在中国房地产前沿城市,提供广阔平台,诚邀精英加盟!我们热烈欢迎“敢于拼搏、善于学习、有团队精神、心态积极”的优秀人才加入浩华大家庭!
明智的选择,让您比他人更成功——
l 优于同行的优厚待遇
l 入司一年后将享受年终个人奖金、年终父母慰问奖金及每年父母体检金、入司三年后将享受浩华宝宝奶粉奖金
l 入司且转正两年后将享受年终公费出国旅游
l 地产研究院的完善培训机制
l 五保齐全,免费提供住宿
职位需求:
管理培训生(10名)
1、任职要求:
本科或本科以上大学生,管理、市场营销、广告学、新闻、房地产相关专业、
工民建专业等;学生会主席、班长等从事过管理类工作的应届生优先。
审核条件:
浩华地产管理培训生会经过一个系统、严格的选拔过程,但经过重重考核被证明最具出类拔萃潜质的人才,将能享受在浩华地产的职业之旅,并为职业之路奠定坚实的基础。
岗位 |
期限 |
职责 |
薪资标准 |
岗位培训 |
15天 |
公司文化及28管理论培训与实践 |
与公司对应岗位薪资相同 |
销售部 |
6个月 |
销售关,市场调查,见客谈判成单 |
与公司对应岗位薪资相同 |
策划部 |
6个月 |
业务锻炼,调研报告,讲稿,谈判 |
与公司对应岗位薪资相同 |
商业部 |
4个月 |
商业理论培训,招商与运营 |
与公司对应岗位薪资相同 |
开发部 |
3个月 |
工作流程,动地考察参与,规划研讨 |
与公司对应岗位薪资相同 |
人力资源部 |
1个月 |
部门工作流程与具体实务实践锻炼 |
与公司对应岗位薪资相同 |
决策资源部 |
2个月 |
部门工作流程与具体实务实践锻炼 |
与公司对应岗位薪资相同 |
管理培训生培养
1、 管理培训生入职后,签订3年期劳动合同;
2、 培养流程:0.5 19 3;进行15天总部培训、19个月(6 6 4 3)主要业务部门实践培训、3个月总部部门培训,之后定岗。优秀的管理培训生,经考核选拔,可进入后备干部培养计划,特别优秀生1年后可入岗。
3、 转正:员工在结束3个月项目组实践培训后,经考核合格,可转为正式员工;
4、 职业发展:员工可沿专业线、管理线、综合线发展,其间根据公司业务发展需要,可转向项目公司发展。
工作地点 清远、江门、珠海、云浮等地
置业顾问(销售类)10名:
优于同行的优厚待遇:年终个人奖金,年终父母慰问金,每年父母免费体检,转正后缴纳五险,年终公费出国旅游,地产研究院的完善培训机制,浩华宝宝奶粉奖金,免费提供住宿。
岗位职责:
1、负责楼盘销售、客户开发与积累,并与客户业主建立良好的沟通关系;
2、为客户提供房屋买卖、贷款等相关业务全程服务;
3、负责客户开发、电话预约与登记、实地看房、谈判签约以及售后跟进服务等具体工作;
4、进行相关市场调研,为公司提出相关合理化建议;
5、积累并发展目标客户,力争达成销售目标。
任职要求
1、本科以上学历,房地产、市场营销等专业者优先;
2、五官端正,性格开朗,优秀的沟通力、表达力和亲和力,年龄20--25周岁;
3、热爱销售工作,责任心强,有良好的服务意识;
4、有无经验均可,公司提供专业培训。
岗位 |
晋升期限 |
晋升通道 |
年薪(元) |
实习置业顾问 |
3个月 |
当月完成公司考核业绩 |
4万~5万元 |
正式置业顾问 |
3个月 |
在六个月工作时间内,曾取得两次项目销售冠军 |
6万~8万元 |
储备经理 |
3个月 |
担任部门负责人满三个月。 在工作时间内,曾取得四次项目销售冠军。 |
8万~10万 |
副经理 |
6个月 |
负责项目期间培养两名部门负责人或一名案场经理。 在项目利润考核中三个月综合利润率在100%以上。 |
10万以上 |
营销经理 |
6个月 |
营销经理任职超过一年, 操作过两个以上的项目 |
15万以上 |
区域经理 |
12个月 |
以公司考核为标准 |
20万以上 |
区域总监 |
12个月 |
以公司考核为标准 |
30万以上 |
工作地点 清远、江门、珠海、云浮等地
行政秘书(1名)
岗位职责
1、负责日常来电、来客接待工作;
2、负责常规报表审核及统计,文件的打印、复印、传真的收发;
3、负责监督员工考勤打卡情况,并每月统计员工考勤提交财务部;
4、负责公司办公用品的采购及收发工作,并做好办公用品出入库的登记;
5、负责总部与各部门的上传下达工作;
6、负责保洁及就餐管理,保持公司清洁卫生,展示公司良好形象;
7、负责车辆调度;
8、临时处理部门及领导安排的其他事务性工作。
任职要求
1、形象气质佳,文秘、行政管理及相关专业本科以上学历;
2、工作热情积极、细致耐心,待人热诚;
3、 有良好的待人接物能力、团队合作精神及统筹管理能力;
4、熟悉基本的电脑操作及Office办公软件。
l 地址:广州市海珠区新港东路,中州中心南塔A座27楼(琶洲地铁站D出口往前100米)
l 联系电话:020-89662164转810 13560306704
l 联系人:蒙小姐
l 公司网址:ww***.cn[点击查看]