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岗位要求:
人力资源部(Human Resource Department)专业要求:人力资源性别要求:男女不限英语要求:大学6级或以上职位描述:通过培训、培养以胜任人力资源管理中的招聘、培训、绩效、薪酬福利、企业文化、员工关系与职业发展等各个模块工作。
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