欢迎来到应届生求职网-中国领先的大学生求职网站

[上海]2014第三届上汽乘用车“创梦者”校园营销大赛

(全职,发布于2014-03-28) 相关搜索
说明:

此信息由上海外国语大学审核并发布(查看原发布网址),应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息,促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义,请与原信息发布者上海外国语大学核实,并请同时联系本站处理该转载信息。

2014第三届上汽乘用车“创梦者”校园营销大赛全面启动

 

彰显个人魅力、比拼团队智慧,聚焦巅峰对决,赢取营销管理培训生职位 万元创梦基金更有4s店实战营销,企业总部研习,提高你的企业规划能力,挖掘你的潜力及全方位提高你的动脑创新能力,赋予你真正深入感知自主品牌市场营销策略的机会。

 

这世界,平凡又普通的路太多
学校中,工作中受过的忽视太多
世人还赞颂沉默吗?
不够个性 怎麽有话题?
让我做大营销家

只求在世人面前持续的制造惊喜,创造奇迹。

你,是我们寻求的上乘“创梦者”吗?

 

我们是上汽乘用车,一家员工平均年龄30岁的年轻整车企业,我们肩负重要的使命,我们是处于高速发展期的精彩的自主品牌事业舞台。我们筑梦踏实,在自主研发的路上寻找有相同梦想的你。

 

别再担心终将逝去的青春,展示上乘创意,延续青春活力梦想,还等什么?爆发你的小宇宙,带好你的团队,秀出你的创意,带上一份激情,come to join us!赌一次青春梦想的永恒!

 

参赛对象:

参赛范围:同济大学,复旦大学,上海交通大学,华东师范大学、上海外国语大学、上海大

          学,华东理工大学,华中科技大学

专业:车辆/机械类、管理/营销类相关专业

年级:2015本、硕应届毕业生,通过CET-6

本次大赛的复赛地点为:同济大学、上海交通大学、复旦大学

奖项设置:

一等奖团队:

    上“乘”创梦基金10000RMB 珍藏车模1/

二等奖团队:

    上“乘”追梦基金5000RMB 珍藏车模1/

三等奖团队:

    上“乘” 寻梦基金3000RMB 珍藏车模1/

优秀奖  

    上“乘” 寻梦基金2000RMB 珍藏车模1/

 

所有进入复赛的队伍及表现优秀的选手均有机会获得上汽乘用车实习/校园招聘营销管理培训生绿色通道

 

大赛流程:

本届大赛将于20144月到9月举行,参赛团队(3-5/)或个人报名参赛(主办方协助线下组队),通过初赛、复赛及决赛三个环节的选拔,最终决出优胜团队。

 

1.参赛方式

参赛者通过登录大赛官方网站,在首页下载报名表(个人报名表和团队报名表),按要求完整填写信息,并在3月24日—4月25期间发送报名表及个人简历(附一寸照片)至SAICmotor@.邮件主题和附件名称均设置为“姓名 学校 年级 专业 团队/个人报名”的格式。

 

2.团队创建及加入

参赛者可线下自由组队。以个人名义报名参赛的同学,主办方会线下安排个人报名参赛者交流,协助匹配组队。

 

3.参赛课题选择及注意事项

本次大赛共有五个定向课题。小组组队并提交选定的课题,审核成功后,主办方将根、团队选择的定向课题告知晋级目标。参赛团队根据晋级目标进行方案创作(PPT格式)。各参赛团队一旦选定定向课题,将不得更换。

定向课题分为:

课题一:移动互联生活在汽车应用上的畅想

课题二:社会化媒体平台的品牌传播

课题三:荣威W5的体验营销创意与执行方案

课题四:汽车如何迎合电商大潮

课题五:互联网荣威/MG客户搜索定向及活动方案

4.初赛

 参赛团队将作品在324-425日(42518:00截止)发送至SAICmotor@邮箱,主题为“课题名称—参赛团队名称——作品名称”, 并在正文注明参赛团队名称、团队成员信息。经由上汽乘用车大赛组委评审后,布晋级复赛团队。

 

5.复赛

复赛将进行创意方案现场PK,以团队形式展示各队方案,上汽乘用车营销高管将亲临现场进行打分评选,晋级决赛的参赛队伍和复赛表现优秀的选手可进入上汽乘用车实习绿色通道

 

6.决赛

凡晋级决赛的参赛者将参加在指定荣威/MG品牌4S店进行的暑期实战营销体验(两周),将实战营销经验融入创意营销方案。决赛将以团队形式进行现场创意方案展示,上汽乘用车营销部领导将亲临现场评审打分,最终决出优胜团队。

 

非上乘梦想,无凯旋辉煌!谁将是下一个上乘“创梦者”?让我们相约上汽,期待此时的你!

 

大赛咨询:

报名时间:324日—425

咨询邮箱:saicmotor-question@xiaoyuan84.com

详情请请猛戳sa***com[点击查看]

 

 

或扫描二维码登陆大赛官方网站了解大赛详情

 

 

 

 

本站提醒:如何识别虚假招聘信息?求职必看,切勿受骗上当!

如何写一份简单、直接、高效的求职信?