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[北京]北京乐语世纪科技集团有限公司2014校园招聘宣讲会 西安邮电大学专场

(全职,发布于2014-04-10) 相关搜索
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北京乐语世纪科技集团有限公司2014校园招聘
招聘信息  作者:ydjob  加入时间:2014-4-10 16:47:58 点击:4 
 
北京乐语世纪科技集团有限公司招聘简章
关于乐语中国
乐语通讯(简称“乐语”)始创于2003年,是国内电信零售服务行业的领导企业,中国联通、中国电信全国战略合作伙伴;拥有2000多家零售店面,员工约15000名,每周为100万人次顾客提供服务,拥有注册会员近1000万名;零售网络覆盖全国26个省份230个城市,经营总面积20多万平米,年销售手机近700万台。
以“持续引领变革”和“超越客户期望”为核心价值观,乐语通过对手机零售连锁企业的持续并购和自建店面相结合的方式,构建了国内最大的手机零售连锁网络,实现了对分散的市场格局的初步整合,并且建立了公司在行业内的领先地位。
在无线互联成为行业发展趋势时,乐语率先在行业内实现了“从产品到服务,从销售到运营”的战略转型,推出了“手机 配件 运营商业务 增值业务 乐语服务”的无线互联产品线,引入独特的体验式营销模式,通过实体门店、网上商城、呼叫中心和流动营业厅的多通路覆盖,实现对顾客全生命周期的服务,真正帮助顾客方便快捷的应用无线互联网,从而履行公司的使命——“让每一个人享受沟通的快乐,分享快乐生活”。
>>>成长空间
从管理理论、市场营销、财务成本等专业知识,到企业发展战略研讨,是对个人综合素质的培养和潜力的挖掘。
乐语认为,员工在企业中的成长有两种方式:
一为纵向成长:即通过个人的努力获得在企业内部的职位晋升;
二为横向成长:即随企业规模的扩大,因同一职位价值量的增长而带来的个人成长。
在乐语的发展期,两种成长机会并存,因此为个人的成长创造了无限的空间和理想的舞台。
同时,在人力资源部门的指导下,每位员工都会拥有适合自己的职业生涯规划。在乐语学院的课程中,每位员工都会接受系统的培训课程,从入职培训、岗位培训到职业素质和技能培训,使员工的个人发展与企业的快速成长保持一致;从管理理论、市场营销、财务成本等专业知识,到企业发展战略研讨,是对个人综合素质的培养和潜力的挖掘。
>>>福利待遇
挑战与机遇并存的工作机会使人才快速成长,磨炼出一支能征善战年轻经理人队伍;
公司的发展为个人成长创造了理想的事业舞台,每年一度的市场薪酬调查,帮助确立具竞争力的市场报酬水平;以人为本和目标导向相结合的报酬激励体系,教会我们如何有效的创新并取成果,实现自己的价值;系统、合理的业绩考核体系使我们的个人才能和团队精神都得到充分体现;养老、住房和医疗等福利方面的保障让员工没有后顾之忧。
招聘信息
一、  西安邮电大学专场宣讲会
时间:4月22日
地点:西安邮电大学——3实验楼——通信与信息工程学院——320室(宣讲教室)
二、招聘岗位信息
(一)  市场与产品中心
云健康产品专员
1、职位描述:与供应商前期洽谈,产品的信息调研、收集、整理,配合制定产品的策划、执行
2、岗位要求:专业不限,要求英语能力出色,口语流利,笔译能力出众
3、需求人数:5人
4、工作地点:北京市朝阳区乐语集团总部
5、投递简历邮箱:liushuo@
(二)  市场营销部
SNS社区运营专员:
1、职位描述:制定相关的社区推广计划,社区内容运营,策划社区内活动
2、岗位要求:擅长网络营销,性格开朗、活泼、乐于接触新鲜事物
3、需求人数:5人
4、工作地点:北京市朝阳区乐语集团总部
5、投递简历邮箱:liushuo@
(三)  运营支持中心
计费系统初级工程师
1、职位描述:对BOSS系统的维护与需求部门的对接
2、岗位要求:计算机及通信工程专业,逻辑性强,思维缜密,有条理性
3、需求人数:5人
4、工作地点:北京市朝阳区乐语集团总部
5、投递简历邮箱:liushuo@
(四)  内容应用中心
APP测试初级工程师:
1、 职位描述:整理APP后台统计数据,进行用户行为数据的分析和挖掘
2、 岗位要求:熟悉APP运营工作,运营敏锐度高,思路清晰,逻辑思维能力强
3、 需求人数:5人
4、 工作地点:北京市朝阳区乐语集团总部
5、 投递简历邮箱:liushuo@
(五)  总结
本次校招预计招聘4个中心4个岗位,每个岗位5人,合计20人。

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