- 工作地点：其它
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- 信息来源：浙江科技学院
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浙江金程科技有限公司
招聘岗位：出纳(1名)
[工作地点]西湖区
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 295
[岗位要求]25至32岁 大专 全职
岗位职责
1、协助上级执行工作任务；
2、负责公司现金、票据及银行存款的保管、出纳和记录；
3、配合各部门办理电汇、信汇等有关手续；
4、协助会计做好各种帐务的处理工作；
5、负责掌管小额现金；
6、完成上级交给的其它事务性工作。
任职资格
1、会计、财务等相关专业大专以上学历，有会计从业资格证书；
2、了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务；
3、熟悉会计报表的处理，熟练使用财务软件；
4、善于处理流程性事务、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力；
5、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 295
[岗位要求]25至32岁 大专 全职
岗位职责
1、协助上级执行工作任务；
2、负责公司现金、票据及银行存款的保管、出纳和记录；
3、配合各部门办理电汇、信汇等有关手续；
4、协助会计做好各种帐务的处理工作；
5、负责掌管小额现金；
6、完成上级交给的其它事务性工作。
任职资格
1、会计、财务等相关专业大专以上学历，有会计从业资格证书；
2、了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务；
3、熟悉会计报表的处理，熟练使用财务软件；
4、善于处理流程性事务、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力；
5、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。
电子信箱：hr@
单位地址：杭州马塍路36号中电52研究所3号楼10层 邮编：310020
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招聘岗位：工程助理（盛安）(1名)
[工作地点]杭州 西湖区
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 278
[岗位要求]20至25岁 全职
岗位：负责协助工程部进行文档资料、物流及行政管理工作。
要求：
1、大专或以上学历；
2、行政文秘或电子类相关专业；
3、具有行政助理或项目管理内勤工作经理者优先考虑；
4、具备文档管理、公文写作、库存管理、数据统计、电子类产品等相关知识；
5、善于沟通，具有团队合作精神，服务意识强，为人诚信。
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 278
[岗位要求]20至25岁 全职
岗位：负责协助工程部进行文档资料、物流及行政管理工作。
要求：
1、大专或以上学历；
2、行政文秘或电子类相关专业；
3、具有行政助理或项目管理内勤工作经理者优先考虑；
4、具备文档管理、公文写作、库存管理、数据统计、电子类产品等相关知识；
5、善于沟通，具有团队合作精神，服务意识强，为人诚信。
电子信箱：hr@
单位地址：杭州马塍路36号中电52研究所3号楼10层 邮编：310020
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招聘岗位：市场部经理(1名)
[工作地点]杭州
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 336
[岗位要求]大专 全职
岗位描述：
负责金融系统内监控工程的市场部署及规划
岗位要求：
1、有同行业4年以上销售经验；
2、性格外向，事业心、好胜心强；
3、市场突破能力和公关能力强，语言表达及沟通能力强；
4、有成功的监控行业销售案例，较强的系统关系网络者优先考虑。
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 336
[岗位要求]大专 全职
岗位描述：
负责金融系统内监控工程的市场部署及规划
岗位要求：
1、有同行业4年以上销售经验；
2、性格外向，事业心、好胜心强；
3、市场突破能力和公关能力强，语言表达及沟通能力强；
4、有成功的监控行业销售案例，较强的系统关系网络者优先考虑。
电子信箱：hr@
单位地址：杭州马塍路36号中电52研究所3号楼10层 邮编：310020
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招聘岗位：销售工程师(2名)
[工作地点]合肥
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 337
[岗位要求]全职
岗位描述：
负责金融系统内监控工程的市场及销售工作。
岗位要求：
1、有同行业2年以上销售经验；
2、性格外向，事业心、好胜心强；
3、市场突破能力和公关能力强，语言表达及沟通能力强；
4、有成功的监控行业销售案例，较强的系统关系网络者优先考虑。
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 337
[岗位要求]全职
岗位描述：
负责金融系统内监控工程的市场及销售工作。
岗位要求：
1、有同行业2年以上销售经验；
2、性格外向，事业心、好胜心强；
3、市场突破能力和公关能力强，语言表达及沟通能力强；
4、有成功的监控行业销售案例，较强的系统关系网络者优先考虑。
电子信箱：hr@
单位地址：杭州马塍路36号中电52研究所3号楼10层 邮编：310020
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招聘岗位：资质专员(1名)
[工作地点]杭州
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 277
[岗位要求]大专 全职
岗位职责：
1.负责公司相关资质的申报，对资质申报所需材料及人员进行整合，对已经取得的资质进行维护、管理；
2.负责资质申报相关网站的日常维护，及时掌握通知通告等相关信息，
3.与资质申报所涉及的相关部门保持联系，并辅助人力资源部安排的其他工作事项。
任职资格：
1.熟悉了解弱电行业相关管理法规，熟悉资质申报流程，能独立完成申报工作，能创造性地解决资质申报过程中出现的各种问题；
2.性格开朗，擅长交际，具有良好的沟通、协调能力，
3.专业不限，本科及以上学历，3-5年以上相关工作经验。
4、较好的人际沟通能力、文案组织能力，良好的团队合作和服务意识
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 277
[岗位要求]大专 全职
岗位职责：
1.负责公司相关资质的申报，对资质申报所需材料及人员进行整合，对已经取得的资质进行维护、管理；
2.负责资质申报相关网站的日常维护，及时掌握通知通告等相关信息，
3.与资质申报所涉及的相关部门保持联系，并辅助人力资源部安排的其他工作事项。
任职资格：
1.熟悉了解弱电行业相关管理法规，熟悉资质申报流程，能独立完成申报工作，能创造性地解决资质申报过程中出现的各种问题；
2.性格开朗，擅长交际，具有良好的沟通、协调能力，
3.专业不限，本科及以上学历，3-5年以上相关工作经验。
4、较好的人际沟通能力、文案组织能力，良好的团队合作和服务意识
电子信箱：hr@
单位地址：杭州马塍路36号中电52研究所3号楼10层 邮编：310020
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招聘岗位：人事行政经理(1名)
[工作地点]杭州
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 286
[岗位要求]大专
一、岗位职责：
（一）、人事管理
（1）、建立系统、规范的人力资源管理制度。
（2）、组织开展人员招聘、甄选、任用、晋升、转岗、降级、解雇。
（3）、建立和维护员工档案。
（4）、适当控制人员的流动率并定期汇报。
（二）、考勤管理
⑴、建立和维护考勤管理体系。
（2）、适当的控制员工请假及加班。
（3）、审核并汇报员工出勤率统计表。
（三）、薪酬、福利管理
1、建立和维护员工薪酬、福利管理体系。
2、审核员工晋级、降级。
3、制定员工薪酬调整方案。
4、审核并上报员工工资。
（四）、教育培训管理
1、建立员工教育培训体系。
2、组织开展员工培训，不断提升员工素质。
3、审核并汇报培训结果。
（五）、绩效管理
1、建立和维护员工绩效考核体系。
2、适时更新绩效考核指标。
3、统计绩效考核成绩，确定绩效奖惩系数。
4、组织开展绩效沟通会议，汇报绩效成绩，公布绩效指标。
5、统计年度绩效成绩，制定年度绩效奖惩计划。
6、根据绩效成绩制定人员晋升、降职、辞退计划。
（六）、行政工作
1、建立和维护日常行政办公制度。
2、建立文件控制制度并监督管理。
3、建立和维护办公用品及公司相关样品等财务的管理发放制度。
4、管理行政部、内勤等部门的日常工作，确保公司的正常运营。
5、编制文体、宣传活动计划并组织开展实施。
6、建立公司电脑管理制度并维护管理。
7、对外行政事务处理。
任职资格：
1、人力资源管理、行政管理相关专业，本科以上学历
2、从事人事或行政管理工作3年以上
3、沟通能力、组织能力、文书写作能力、熟悉劳动法律法规
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 286
[岗位要求]大专
一、岗位职责：
（一）、人事管理
（1）、建立系统、规范的人力资源管理制度。
（2）、组织开展人员招聘、甄选、任用、晋升、转岗、降级、解雇。
（3）、建立和维护员工档案。
（4）、适当控制人员的流动率并定期汇报。
（二）、考勤管理
⑴、建立和维护考勤管理体系。
（2）、适当的控制员工请假及加班。
（3）、审核并汇报员工出勤率统计表。
（三）、薪酬、福利管理
1、建立和维护员工薪酬、福利管理体系。
2、审核员工晋级、降级。
3、制定员工薪酬调整方案。
4、审核并上报员工工资。
（四）、教育培训管理
1、建立员工教育培训体系。
2、组织开展员工培训，不断提升员工素质。
3、审核并汇报培训结果。
（五）、绩效管理
1、建立和维护员工绩效考核体系。
2、适时更新绩效考核指标。
3、统计绩效考核成绩，确定绩效奖惩系数。
4、组织开展绩效沟通会议，汇报绩效成绩，公布绩效指标。
5、统计年度绩效成绩，制定年度绩效奖惩计划。
6、根据绩效成绩制定人员晋升、降职、辞退计划。
（六）、行政工作
1、建立和维护日常行政办公制度。
2、建立文件控制制度并监督管理。
3、建立和维护办公用品及公司相关样品等财务的管理发放制度。
4、管理行政部、内勤等部门的日常工作，确保公司的正常运营。
5、编制文体、宣传活动计划并组织开展实施。
6、建立公司电脑管理制度并维护管理。
7、对外行政事务处理。
任职资格：
1、人力资源管理、行政管理相关专业，本科以上学历
2、从事人事或行政管理工作3年以上
3、沟通能力、组织能力、文书写作能力、熟悉劳动法律法规
电子信箱：hr@
单位地址：杭州马塍路36号中电52研究所3号楼10层 邮编：310020
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招聘岗位：仓库管理员(1名)
[工作地点]西湖区
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 298
[岗位要求]
1、负责仓库的日常工作，负责新购入、退货设备检验后入库，负责设备的正常出库；
2、负责仓库内设备的摆放，确保仓库内整洁、明了；
3、负责借用物料的表单的整理，定期上报公司并反馈借用设备的归还情况；
4、完成领导交办的其它工作；
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 298
[岗位要求]
1、负责仓库的日常工作，负责新购入、退货设备检验后入库，负责设备的正常出库；
2、负责仓库内设备的摆放，确保仓库内整洁、明了；
3、负责借用物料的表单的整理，定期上报公司并反馈借用设备的归还情况；
4、完成领导交办的其它工作；
电子信箱：hr@
单位地址：杭州马塍路36号中电52研究所3号楼10层 邮编：310020
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招聘岗位：行政主管(1名)
[工作地点]杭州
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 279
[岗位要求]28至38岁 大学本科 全职
岗位职责：
1、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
2、负责组织行政、后勤等工作的指导、协调、监督和管理；
3、负责企业资信建设、资质评估、基金申请等工作；
4、负责企业对外沟通协调工作。
岗位要求 ：
1、大学本科以上，企业管理、行政管理、理工科专业；
2、有五年以上行政管理工作经验，年龄28-35岁；
3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 279
[岗位要求]28至38岁 大学本科 全职
岗位职责：
1、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
2、负责组织行政、后勤等工作的指导、协调、监督和管理；
3、负责企业资信建设、资质评估、基金申请等工作；
4、负责企业对外沟通协调工作。
岗位要求 ：
1、大学本科以上，企业管理、行政管理、理工科专业；
2、有五年以上行政管理工作经验，年龄28-35岁；
3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；
电子信箱：hr@
单位地址：杭州马塍路36号中电52研究所3号楼10层 邮编：310020
单位地址：杭州马塍路36号中电52研究所3号楼10层 邮编：310020
招聘岗位：售后助理（盛安）(1名)
[工作地点]西湖区
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 245
[岗位要求]大专 全职
岗位描述：
负责协助售后部进行文档资料、物流及行政管理工作。
任职要求：
1、大专或以上学历；
2、行政文秘或电子类相关专业；
3、具有行政助理或项目管理内勤工作经理者优先考虑；
4、具备文档管理、公文写作、库存管理、数据统计、电子类产品等相关知识；
5、善于沟通，具有团队合作精神，服务意识强，为人诚信。
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 245
[岗位要求]大专 全职
岗位描述：
负责协助售后部进行文档资料、物流及行政管理工作。
任职要求：
1、大专或以上学历；
2、行政文秘或电子类相关专业；
3、具有行政助理或项目管理内勤工作经理者优先考虑；
4、具备文档管理、公文写作、库存管理、数据统计、电子类产品等相关知识；
5、善于沟通，具有团队合作精神，服务意识强，为人诚信。
电子信箱：hr@
单位地址：杭州马塍路36号中电52研究所3号楼10层 邮编：310020
单位地址：杭州马塍路36号中电52研究所3号楼10层 邮编：310020
招聘岗位：项目经理(2名)
部门：智能楼宇工程中心
从事弱电工程项目实施
从事弱电工程项目实施
[工作地点]杭州 西湖区
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 302
[岗位要求]25至40岁 大专 全职
职责：负责智能化弱电系统工程的项目管理。
岗位要求：
1、大专以上学历；
2、具有两年以上中型以上（500万）弱电工程实施及管理经验；
3、有良好的团队合作精神，具有谈判和沟通协调技巧；
4、具有二级以上建造师执业资格者优先。
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 302
[岗位要求]25至40岁 大专 全职
职责：负责智能化弱电系统工程的项目管理。
岗位要求：
1、大专以上学历；
2、具有两年以上中型以上（500万）弱电工程实施及管理经验；
3、有良好的团队合作精神，具有谈判和沟通协调技巧；
4、具有二级以上建造师执业资格者优先。
电子信箱：lixl@
招聘岗位：技术工程师(2名)
部门：智能楼宇技术中心
弱电系统工程方案的设计工作
弱电系统工程方案的设计工作
[工作地点]杭州市辖区 西湖区
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 284
[岗位要求]25至35岁 大专 全职
岗位职责
1、主要负责技术标书、商务标编制等事宜，熟练操作商务套定额工作，能够完成制做标书工作；
2、执行公司商务管理相关事宜,完善商务流程；
3、公司商务相关协议、合同的起草、谈判；
4、协调本部门与合作伙伴的合作。
任职资格
1、大专及以上学历，国际贸易、市场营销、商务管理类相关专业；
2、2年以上相关领域管理工作经验；
3、良好的沟通与协调的能力、分析与解决问题的能力；
6、较强的谈判技巧，耐心、思路清晰，抗压力强。
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 284
[岗位要求]25至35岁 大专 全职
岗位职责
1、主要负责技术标书、商务标编制等事宜，熟练操作商务套定额工作，能够完成制做标书工作；
2、执行公司商务管理相关事宜,完善商务流程；
3、公司商务相关协议、合同的起草、谈判；
4、协调本部门与合作伙伴的合作。
任职资格
1、大专及以上学历，国际贸易、市场营销、商务管理类相关专业；
2、2年以上相关领域管理工作经验；
3、良好的沟通与协调的能力、分析与解决问题的能力；
6、较强的谈判技巧，耐心、思路清晰，抗压力强。
电子信箱：lixl@
招聘岗位：采购专员(1名)
部门：智能楼宇技术中心
弱电系统工程方案的设计工作
弱电系统工程方案的设计工作
[工作地点]杭州
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 287
[岗位要求]25岁以上大专 全职
岗位职责:负责公司工程的材料、设备、固定资产的采购管理及供应商管理工作，保证公司的物流通畅并在确保所采购产品质量优良前提下，有效地降低公司的采购成本。
岗位要求：
1、大学专科以上，电子类、计算机等相关专业毕业；
2、从事电子类、计算机类产品采购工作三年以上；
3、人品端正，优良的谈判能力和供应商管理能力；
4、具有1－2年以上的弱电行业采购经验优先；
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 287
[岗位要求]25岁以上大专 全职
岗位职责:负责公司工程的材料、设备、固定资产的采购管理及供应商管理工作，保证公司的物流通畅并在确保所采购产品质量优良前提下，有效地降低公司的采购成本。
岗位要求：
1、大学专科以上，电子类、计算机等相关专业毕业；
2、从事电子类、计算机类产品采购工作三年以上；
3、人品端正，优良的谈判能力和供应商管理能力；
4、具有1－2年以上的弱电行业采购经验优先；
电子信箱：lixl@
招聘岗位：小型弱电系统设计工程师(盛安）(2名)
部门：安防技术部
主要负责金融系统安防系统方案设计及小型弱电项目的设计工作。
主要负责金融系统安防系统方案设计及小型弱电项目的设计工作。
[工作地点]杭州
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 277
[岗位要求]20至30岁 大专 全职
岗位描述：
独立负责一般安防系统或小型简单计算机系统的设计工作，或在部门经理指导下，进行100-500万弱电系统地设计工作。
任职要求：
1、计算机等相关专业本科以上学历；
2、熟悉Auto CAD软件及监控技术，动手能力强；
3、具有较强的语言表达能力、沟通能力；
4、具有吃苦耐劳精神，责任心强；
5、具有安防行业相关工作经验者优先。
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 277
[岗位要求]20至30岁 大专 全职
岗位描述：
独立负责一般安防系统或小型简单计算机系统的设计工作，或在部门经理指导下，进行100-500万弱电系统地设计工作。
任职要求：
1、计算机等相关专业本科以上学历；
2、熟悉Auto CAD软件及监控技术，动手能力强；
3、具有较强的语言表达能力、沟通能力；
4、具有吃苦耐劳精神，责任心强；
5、具有安防行业相关工作经验者优先。
电子信箱：lixl@
招聘岗位：区域经理(2名)
部门：安防市场部
负责安防工程及小型弱电工程的承接
负责安防工程及小型弱电工程的承接
[工作地点]浙江 西湖区
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 344
[岗位要求]23至35岁 大专 全职
岗位职责
1、负责金融安防行业大区客户的开发、关系维护和良好沟通；
2、负责区域内所有项目的洽谈、项目执行及回款工作；
3、规划并完善行业目标客户群的拓展策划，负责完成预期销售目标；
4、收集市场信息，制定年销售计划；
5、掌握竞争对手的市场动态，为公司的发展提供建设性建议。
任职资格
1、大学专科及以上学历，相关专业毕业；
2、有3年销售工作经验，或有区域管理经历；
3、具有独立客户开拓能力、公关能力、谈判能力及一定的策划能力和组织能力；
4 、有成功的安防行业市场开拓案例，较强的系统关系网络者优先考虑；
5 、性格外向，事业心、好胜心强，勤奋踏实而敏锐。
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 344
[岗位要求]23至35岁 大专 全职
岗位职责
1、负责金融安防行业大区客户的开发、关系维护和良好沟通；
2、负责区域内所有项目的洽谈、项目执行及回款工作；
3、规划并完善行业目标客户群的拓展策划，负责完成预期销售目标；
4、收集市场信息，制定年销售计划；
5、掌握竞争对手的市场动态，为公司的发展提供建设性建议。
任职资格
1、大学专科及以上学历，相关专业毕业；
2、有3年销售工作经验，或有区域管理经历；
3、具有独立客户开拓能力、公关能力、谈判能力及一定的策划能力和组织能力；
4 、有成功的安防行业市场开拓案例，较强的系统关系网络者优先考虑；
5 、性格外向，事业心、好胜心强，勤奋踏实而敏锐。
电子信箱：lixl@
招聘岗位：施工技术员(4名) [毕业生]
部门：安防工程部
负责安防工程及小型弱电工程的实施。
负责安防工程及小型弱电工程的实施。
[工作地点]浙江
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 269
[岗位要求]20至26岁 中专 全职
职责：负责安防工程设备的安装调试及施工管理。
岗位要求：
1、中专或职高以上学历，计算机相关专业，有经验者优先；
2、人品端正，责任心强；
3、熟悉计算机硬件设备，动手能力强；
4、有良好的沟通协作能力；
5、能适应经常性出差。
[发布时间] 2014年4月16日9时01分 [浏览量] 269
[岗位要求]20至26岁 中专 全职
职责：负责安防工程设备的安装调试及施工管理。
岗位要求：
1、中专或职高以上学历，计算机相关专业，有经验者优先；
2、人品端正，责任心强；
3、熟悉计算机硬件设备，动手能力强；
4、有良好的沟通协作能力；
5、能适应经常性出差。
电子信箱：hr@
单位地址：杭州马塍路36号中电52研究所3号楼10层 邮编：310020
单位地址：杭州马塍路36号中电52研究所3号楼10层 邮编：310020
招聘岗位：售后服务专员（盛安）(4名)
部门：安防售后服务部
负责安防工程及小型弱电工程的售后维护工作。
负责安防工程及小型弱电工程的售后维护工作。
[工作地点]浙江
[发布时间] 2014年4月14日9时16分 [浏览量] 261
[岗位要求]22至28岁 大专 全职
1、大专以上学历，具有1-2年售后服务工作经验，并具有弱电项目施工、计算机硬件、设备安装调试等相关工作经验；
2、具有较强的亲和力，较强的沟通能力；
3、有较强的语言和文字表达能力，组织协调能力和处理紧
急事件的能力；
4、独立工作能力强，工作踏实、积极、肯干，具有良好的客户服务及团队合作精神。
[发布时间] 2014年4月14日9时16分 [浏览量] 261
[岗位要求]22至28岁 大专 全职
1、大专以上学历，具有1-2年售后服务工作经验，并具有弱电项目施工、计算机硬件、设备安装调试等相关工作经验；
2、具有较强的亲和力，较强的沟通能力；
3、有较强的语言和文字表达能力，组织协调能力和处理紧
急事件的能力；
4、独立工作能力强，工作踏实、积极、肯干，具有良好的客户服务及团队合作精神。
电子信箱：hr@
单位地址：杭州马塍路36号中电52研究所3号楼10层 邮编：310020
单位地址：杭州马塍路36号中电52研究所3号楼10层 邮编：310020
招聘岗位：行政专员(1名)
部门：人事行政部
负责公司行政、人力资源管理、商务、法务等公司综合性管理
负责公司行政、人力资源管理、商务、法务等公司综合性管理
[工作地点]杭州 西湖区
[发布时间] 2014年4月14日9时16分 [浏览量] 277
[岗位要求]23至30岁 大专 全职
岗位职责：负责公司资质维护、文档等管理及外联工作。
1、大专以上学历，行政管理等相关专业毕业；
2、语言表达、文字书写能力强，思维清晰，反应敏捷。
3、独立工作能力强，工作严谨、踏实、积极、肯干，具有良好的团队合作精神；
4、形象气质佳，有资质申报经验者优先考虑。
[发布时间] 2014年4月14日9时16分 [浏览量] 277
[岗位要求]23至30岁 大专 全职
岗位职责：负责公司资质维护、文档等管理及外联工作。
1、大专以上学历，行政管理等相关专业毕业；
2、语言表达、文字书写能力强，思维清晰，反应敏捷。
3、独立工作能力强，工作严谨、踏实、积极、肯干，具有良好的团队合作精神；
4、形象气质佳，有资质申报经验者优先考虑。
电子信箱：hr@
单位地址：杭州马塍路36号中电52研究所3号楼10层 邮编：310020
单位地址：杭州马塍路36号中电52研究所3号楼10层 邮编：310020
招聘岗位：司机(2名)
部门：人事行政部
负责公司行政、人力资源管理、商务、法务等公司综合性管理
负责公司行政、人力资源管理、商务、法务等公司综合性管理
[工作地点]杭州 西湖区
[发布时间] 2014年4月14日9时16分 [浏览量] 287
[岗位要求]26至40岁 高中 全职
岗位职责:负责总经理及公司安排的出车任务，做好公司所有车辆的清洁和维修保养以及公司部分后勤工作。
岗位要求:
1、高中以上学历，有行政后勤相关工作经验；
2、有驾驶证，至少三年以上实际车辆驾驶工作经验；
3、稳重，适应经常性出差。团队合作精神强，能吃苦耐劳;
4.退伍军人优先考虑。
[发布时间] 2014年4月14日9时16分 [浏览量] 287
[岗位要求]26至40岁 高中 全职
岗位职责:负责总经理及公司安排的出车任务，做好公司所有车辆的清洁和维修保养以及公司部分后勤工作。
岗位要求:
1、高中以上学历，有行政后勤相关工作经验；
2、有驾驶证，至少三年以上实际车辆驾驶工作经验；
3、稳重，适应经常性出差。团队合作精神强，能吃苦耐劳;
4.退伍军人优先考虑。
电子信箱：hr@
单位地址：杭州马塍路36号中电52研究所3号楼10层 邮编：310020
单位地址：杭州马塍路36号中电52研究所3号楼10层 邮编：310020
招聘岗位：主办会计(1名)
部门：财务部
[工作地点]西湖区 杭州市辖区
[发布时间] 2014年4月14日9时16分 [浏览量] 283
[岗位要求]大专 全职
1.熟悉掌握财务制度、会计制度和有关法规，编制公司及部门全年度预算,严格执行公司及部门预决算，对执行中发现的问题，提 出建议和措施；同时每月做出月度账务说明报告，1季度、半年财务分析。
2．按照会计制度，录入会计凭证，做到凭证合法、内容真实、数据准确、手续完备; 账 目健全、及时记账、按时结账。保证所提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整。 按时报送各类报表,按时抄报税；
3．对各类付款单据审核，同时进行资金审核授权，审核各项费用类凭证。同时定期对账(包括核对现金实有数)；及时打印会计凭证并装订；
4．妥善保管会计凭证、会计账簿、财务会计报表和其他会计资料，负责会计档案的管 理和移交；
5．及时清理往来款项，协助其他管理部门定期做好财产清查和核对工作，做到账实相符。负责组织固定资产和资金的核算工作；
6、定期或不定期地向财务总监，报告各项财务收支和盈亏情况，以便领导进行决策；
7、负责对各部门人员进行绩效考核、工资及奖金核算等，
8、及时登记各类台账：应收款账款台账、外包合同台账等。
9、金程公章、合同章、图纸保管（暂时每二周轮流保管），盛安法人章、公司相关 证件、执照保管。
10、负责保守本部门所掌握的公司秘密；
11、配合上级领导做好相关财务工作，及时完成上级领导交代的临时性工作及其他事务。
[发布时间] 2014年4月14日9时16分 [浏览量] 283
[岗位要求]大专 全职
1.熟悉掌握财务制度、会计制度和有关法规，编制公司及部门全年度预算,严格执行公司及部门预决算，对执行中发现的问题，提 出建议和措施；同时每月做出月度账务说明报告，1季度、半年财务分析。
2．按照会计制度，录入会计凭证，做到凭证合法、内容真实、数据准确、手续完备; 账 目健全、及时记账、按时结账。保证所提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整。 按时报送各类报表,按时抄报税；
3．对各类付款单据审核，同时进行资金审核授权，审核各项费用类凭证。同时定期对账(包括核对现金实有数)；及时打印会计凭证并装订；
4．妥善保管会计凭证、会计账簿、财务会计报表和其他会计资料，负责会计档案的管 理和移交；
5．及时清理往来款项，协助其他管理部门定期做好财产清查和核对工作，做到账实相符。负责组织固定资产和资金的核算工作；
6、定期或不定期地向财务总监，报告各项财务收支和盈亏情况，以便领导进行决策；
7、负责对各部门人员进行绩效考核、工资及奖金核算等，
8、及时登记各类台账：应收款账款台账、外包合同台账等。
9、金程公章、合同章、图纸保管（暂时每二周轮流保管），盛安法人章、公司相关 证件、执照保管。
10、负责保守本部门所掌握的公司秘密；
11、配合上级领导做好相关财务工作，及时完成上级领导交代的临时性工作及其他事务。
电子信箱：hr@
单位地址：杭州马塍路36号中电52研究所3号楼10层 邮编：310020
单位地址：杭州马塍路36号中电52研究所3号楼10层 邮编：310020
