[杭州]百世物流

 

     百世物流科技（中国）有限公司（以下简称“百世”）成立于2007年，是由信息技术和供应链资深专家联合组建的创新型综合物流服务提供商。

     百世整合互联网、信息技术和传统物流服务，创造革新的商业模式，以信息技术为核心，通过完整、系统的合作伙伴认证管理体系，专业的供应链解决方案设计，创新的商业模式为国内外企业提供综合 “一站式”综合物流服务。

     百世成立5年来，创新进取，飞速发展。目前百世已建成百世供应链、百世快递、百世电子商务、百世快运和百世软件服务五大事业部，在全国建立了100多个运作中心和100万平米的仓库及转运中心，拥有10000多员工和上万个认证加盟商及合作伙伴，仓储配送网络覆盖全国，并延深至县、乡区域。

     百世坚持以“为客户创造价值、为员工赢得尊重、为行业贡献智慧”为己任，发扬开放、创新、诚信、进取的企业精神，以互联网、信息技术和创新的力量积极打造综合物流服务能力，推动行业发展，为客户提供优质、高效的服务体验，致力于成为最值得信赖与尊重的物流领导者。

 

1).作为培训接口人，积极响应业务部门培训需求，在确认培训需求的基础上策划培训方案并监督实施；

2).梳理和优化培训执行流程，支持各个培训项目的顺利实施；

3).开发通用技能类课程并在公司内讲授；

4).根据年度培训计划，每月按时组织和执行各类培训；

5).设计并优化各类培训项目，推动培训在分公司落地实施并监控培训效果；

6).培训文档归档和整理工作；

 

任职要求：

1).大学本科及以上学历，人力资源管理或计算机等理工科相关专业背景；

2).两年或以上培训相关工作经验；

3).熟练操作Office系列办公软件；

4).性格开朗，有较强的责任心、主动性和团队合作意识，有良好语言沟通和书面表达能力；

5).能够使用常用视频编辑软件制作短视频的优先考虑；

 

简历投递邮箱：zhaopin@

工作地点：杭州塘苗路华星现代产业园