- 工作地点：其它
- 职位：采购资源开发|项目助理
- 信息来源：华侨大学
说明：
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公司名称：厦门亿联网络有限公司 所属行业：计算机硬件及网络设备 企业性质：私营企业 所在区域：福建省 福建省厦门市 福建省厦门市思明区 成立时间：2001 注册资金：5600万 |
联系方式
联系人：何先生 联系电话：5702000转3212 通讯地址： 邮编： Email： 公司网址：ww***com[点击查看] |
岗位设置 备注
一、采购资源开发 2人
角色介绍：供应商开发、新品渠道开发、供应商考核、供应商认证评估、成本分析等。
岗位要求：
1、本科学历，电子类相关专业；
2、有硬件工程师背景优先
二、项目助理 1人
岗位要求：
1.具备良好的沟通表达能力以及较强的执行力；英语四级以上；
2.具备良好的分析能力，能够独立完成汇总分析工作，并输出有效的分析报告；
3.具备良好的组织能力，担任过学生会或团队干部；
欢迎优秀应届生投递至hej@；邮件来信，请注明应聘的岗位、姓名，谢谢合作！
企业简介
厦门亿联网络技术股份有限公司，全球TOP3 SIP话机提供商，全球知名的统一通信产品及服务提供商。
公司愿景：全球领先的统一通信产品及服务提供商
公司使命：创造IP通信价值，享受IP通信乐趣
核心价值观：
公司和员工共享成果，共同成长
公司和客户实现双赢
通过自身努力创造比较优势，每天多做1%
追求精品，产品让客户放心，服务让客户满意
亿联公司（Yealink）成立于2001年，总部设于国家软件产业化基地--厦门市软件园二期内。公司成立以来，始终专注于计算机及网络技术与传统通信的结合，以"创造网络通信价值，享受网络通信乐趣"为使命，以实现"任何时点，任何网络，自由通信"的理想！
公司立足于语音视频技术、网络通信技术、多媒体技术等领域的研究，由VoIP通信逐步扩展到统一通信，经过多年的努力，已开发出USIGN服务系统、视频会议系统等系统产品，以及VP多媒体通信终端、SIP通信终端以及USB通信终端等3个系列40余款终端产品。终端产品同时可兼容BroadSoft、Asterisk、Avaya、Genesys、Elastix、Trixbox、3CX等80多家国际主流通信平台。公司产品已销售至北美、欧盟、亚太、南美、非洲等140多个国家和地区，合作伙伴包括T-Mobile、英国电信、西班牙电信、意大利电信、华为、中兴等著名企业。公司创立的"Yealink"品牌植根中国，辐射全球，现已发展成为国际统一通信领域的知名品牌。
公司分别在厦门和杭州设立两个研发中心，拥有研发人员150余名。公司始终坚持技术创新，经过10年的努力，亿联公司已经成长为国际统一通信技术专家，已申请/获得国家专利86项，先后被相关政府部门认定为"国家高新技术企业"、"软件企业"、"厦门市最具成长性中小企业"等。
同时，公司采用国际化的运营模式，建立起完善的工业设计及质量管理体系。2007年通过ISO 9001:2000国际质量管理体系认证；2008年获得环球资源最佳设计奖；2009年获得美国ITEXPO最具创新产品奖；2010年获得全球IP通信联盟中国最佳IP话机提供商大奖；全球最大的通信和技术媒体TMC年度产品奖；2011年获中国IP呼叫中心最佳IP技术产品奖，TMC年度产品奖，并继续蝉联全球IP通信联盟最佳IP话机提供商。2012年荣获欧盟ITSPA"最佳VoIP产品奖",第三度蝉联中国最佳IP话机提供商，并一举荣膺中国最佳IP多媒体话机提供商。
公司所属的统一通信行业潜力巨大，预计2015年全球整个市场规模将超过200亿美元。公司争取用5-8年发展成为全球领先的统一通信产品及服务提供商。
亿联公司，方略尽显，风华绽放！
薪酬
公司向员工提供极富竞争力的薪酬待遇，并通过内部激励机制与调薪机制，使员工绩效表现同薪酬回报紧密联系，确保优秀员工获得更多的认可与激励。
福利
社会保险：享受国家规定的养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、女职工生育保险，住房公积金；
生活福利：提供定期健康体检、生日礼品、结婚礼物、生育礼物；
各种假期：国家法定节假日、年休假、特勤假、婚假、丧假、产假；
员工慰问及救助基金：传统节日慰问；直系亲属丧事慰问；在员工或家庭突遭变故时，给予慰问关怀及经济援助；
快乐活动：周五篮球俱乐部，周三、周六羽毛球俱乐部，旅游度假活动，中秋博饼、尾牙宴活动，公司周年庆活动；
快乐经费：各部分活动经费，不定期组织部门活动，促进各部门员工同事交流沟通。
培训发展
新员工入职培训：每位新员工入职都接受公司员工手册、规章制度、企业文化、职业心态的培训；
导师制：每位新员工一入职便有一位在公司工作表现优秀的、工作职责相近、热忱负责的"老员工"作为其导师，从工作流程、岗位职责技能、企业文化各方面给予其指导及帮助；
岗位培训：针对不同岗位，公司会制定好计划，进入公司后一系列的岗位专业技能课程将帮助你提升专业技能，拓展知识的深度和广度；
职业素质培训：通过各种内训、外训，提升员工的自我管理、人际沟通、团队合作、问题解决、责任心、主动性等通用职业素质全方位的培训，使您成为一名优秀的职业人；
