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宝洁(中国)有限公司桂林分销商
督导主管(培训生) 招聘人数:3人
主要职责:
负责宝洁专业店渠道化妆品店(Olay玉兰油)的督导咨询和培训能力建设。
工作内容:
1. 专业店渠道督导的课程设计
2. 课堂培训和实地培训
3. 整合相关的销售和咨询指标/数据,为所在市场的销售结果负责。
4. 指导/协助柜台实施促销活动 ,收集竞品数据,按时完成公司报表。
具体要求:
1. 大专或本科学历,有培训或相关行业工作经验优先
2. 具有较强的表达能力,良好的组织、沟通能力,善于激励及人员管理
3. 熟悉运用office所有软件,outlook/Excel/Word/PPT等
4. 要求女性,性格外向,形象气质佳。
待遇:薪资3200—5000元,周末双休,带薪年假,五险。
工作地点:桂林市区
宝洁销售代表 招聘人数:4人
主要职责:
负责宝洁产品的销售和客情维护。
工作内容:
1.根据拜访计划拜访客户
2.洽谈促销及新品,订单
3.商店及超市形象维护。
具体要求:
1. 大专或本科学历,专业不限(市场营销或相关专业优先),性别不限。
2. 具有较强的表达能力,良好的组织、沟通能力。
3. 熟悉运用office所有软件,outlook/Excel/Word/PPT等
4. 坚定执着,具有良好的团队合作精神和敬业精神。
5.工作经验不限。
待遇:薪资2200—3200元,周末双休,带薪年假,五险。
工作地点:桂林市区
联系人:李小姐
电话:18907838230
邮箱: 359067949@
宝洁(中国)有限公司桂林分销商简介
桂林分销商目前有员工(含促销员)61人。其中主任1人,主管3人,宝洁销售代表18人,后勤人员27人,理货人员2人,促销员10人,是一支年轻有活力、有战斗力,敢于挑战、勇于创新的队伍。
在公司领导的正确指导下,桂林分仓主任带领主管及销售代表与后勤人员共同努力,认真贯彻执行公司方针,落实到位,销售成绩每年呈良性增长。
自2005年至今, 成就了新兴渠道中国西南区百万分仓业绩;
宝洁中国区总裁施文胜亲自到桂林分仓指导工作;
2013年金九银十期间,桂林分仓传统渠道取得115%以上增长;
桂林分仓一直重视人才培养和知识积累,营造良好的工作环境,全年人员流失率低至17.6%。
努力造就辉煌,桂林分销商团队将不断创造奇迹与辉煌。