郑州文青科技有限公司2014招聘

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文青科技有限公司是全国工程造价出版、咨询、培训最专业化公司，公司在“处峰之巅，有大视野”的地位中，始终把“打造成工程造价资源的研发、集成、服务第一品牌”作为宗旨，坚持工程造价专业的咨询、培训、出版互相循环的三位一体方针，并告诫员工一生只做一件事，且在极小范围内做精致。
公司成果：咨询、培训、出版
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图书出版：全国任何一家建筑书店，工程造价（预算）类图书占1/3强。
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工作岗位及jo***com[点击查看]专业：
（一）工程造价咨询部门工作内容及所需专业
工程造价咨询工作（类似于工程造价咨询事务所，从事图纸算量），主要为
北京或上海地区的国内工程和国际工程。专业知识须具备国内预算定额计价模式及《建设工程量清单计价规范GB50500-2013》（包含《房屋建筑与装饰工程工程量计算规范》GB 50854、《仿古建筑工程工程量计算规范》GB 50855、《通用安装工程工程量计算规范》GB 50856、《市政工程工程量计算规范》GB 50857、《园林绿化工程工程量计算规范》GB 50858、《矿山工程工程量计算规范》GB 50859、《构筑物工程工程量计算规范》GB 50860、《城市轨道交通工程工程量规范》GB 50861、《爆破工程工程量计算规范》GB 50862、《建设工程工程量清单计价规范》GB 50500 10个分册）模式。要求掌握英国皇家特许测量师学会编写的《英国建筑工程工程标准计量规则SMM7》，了解中国北宋的《营造法式》、明代的《工程做法则例》，熟悉日本的《建筑数量积算基准》、《建设省建筑工程积算基准》、《建筑数量积算基准解·解论》及美国的工程成本估价数据的商业出版物内容。
工作中主要行业涉及建筑工程、装饰工程、市政工程、安装工程、园林工程、水利工程、公路工程、电力工程、矿山工程。
工作中主要业务内容与业务联系部门有工程造价咨询单位、招标代理单位，从事投资、金融、房地产和工程项目管理的部门和组织，各类项目业主建筑施工监理企业、工程承包企业、会计师事务所、审计部门或事务所。
学生本科、专科、研究生主要专业有：土木工程、交通工程、道桥工程、市政工程、机电工程、水利工程、电力工程、建筑环境与设备、园林工程、矿山工程、工程造价方向的工程管理专业。
学生英语要求有六级通过水平，专科具有四级以上英语水平。
（二）出版部（编辑）、资源部（视频课件制作）与培训部、咨询部jo***com[点击查看]专业

序号	造价专业划分	所需专业（仅供参考，相关专业也可）
一）土建工程造价	土木工程相关专业	土木工程、建筑学、工程管理、工程力学、建筑工程技术、结构工程、城市规划、建筑环境与设备工程
二）装饰装修造价	装饰装修工程相关专业	土木工程、工程管理、艺术设计
三）安装工程造价	机械设备安装工程	机械设备制造及其自动化、机械设计与理论、材料成型及控制工程、机械电子工程、机械工程及其自动化、工业设计、机械制造及其自动化、工业工程、过程装备与控制工程
	电气设备安装工程	电气工程及其自动化、自动化、热能与动力工程、电气信息工程、电气工程、建筑环境与设备
	热力设备安装工程	热能与动力工程、建筑环境及设备工程
	炉窑砌筑工程	建筑环境及设备工程、高分子材料与工程、材料科学与工程、材料成型与控制工程
	静置设备与工艺金属结构制作安装工程	机械设备制造及其自动化、
	工业管道工程	给水排水工程、化工机械
	消防及安全防范设备安装工程	消防工程、给排水工程、建筑环境与设备
	给排水、采暖、燃气工程	给水排水工程、建筑环境与设备工程、环境工程
	通风空调工程	建筑环境与设备工程、制冷与空调、供热·通风与空调工程、供热供燃气通风及空调工程、热能与动力工程
	自动化控制仪表安装工程	自动化、电气工程及其自动化、建筑环境与设备工程、测量技术与仪器、热能与动力工程、控制理论与控制工程
	刷油、防腐蚀、绝热工程	工程管理、制冷与空调
	通信设备及线路工程	电气工程及其自动化、电子信息工程、通信工程、交通信息工程及控制、智能交通工程
	建筑智能化系统设备安装工程	建筑电气、电气工程及其自动化、建筑智能化、计算机科学与技术、电子信息工程、电子商务、信息管理与信息系统、网络工程、电子科学与技术、电路与系统、通信与信息系统、光通信与移动通信、信号与信息处理、系统工程
四）市政工程造价	通用项目	交通工程、土木工程、工程管理、城市规划、市政工程
	道路工程	交通工程、道路桥梁工程、土木工程、道路与铁道工程、城市规划
	桥涵工程	交通工程、道路桥梁工程、土木工程、桥梁与隧道工程
	隧道工程	交通工程、桥梁与隧道工程
	给水工程	给水排水工程、交通工程、环境工程、城市规划、市政工程
	排水工程	给水排水工程、环境工程、城市规划、市政工程
	燃气与集中供热工程	建筑环境及设备工程、供热通风与空调工程、供热供燃气通风及空调工程
	路灯工程	电气工程及其自动化
	地铁工程	交通工程、交通运输
五）公路工程造价	公路工程相关专业	道路桥梁工程、交通工程
六）电力建设造价	建筑工程	土木工程、工程管理
	热力设备安装工程	热能与动力工程、建筑环境及设备工程
	电气设备安装工程	电气工程及其自动化、自动化、热能与动力工程
	送电线路工程	电气工程及其自动化、自动化
七）园林绿化工程造价	园林绿化工程相关专业	土木工程、工程管理、其他农林专业、园林工程、园艺、城市规划、农学
八）水利工程造价	水利工程相关专业	水利水电工程、农业水利工程、水文及水资源工程、工程管理、环境工程（环境与水利学院）、水力学及河流动力学、水工结构工程、水文学及水资源、热能与动力
九）铁路工程造价	铁路工程相关工作	土木工程
十）矿业工程造价	矿业工程相关工作	采矿工程
十一）化工工程造价	化工工程相关工作	化学工程与工艺

（三）技术部、软件部、行政部、法务部、网络营销部、网络销售部、方正激光照排部、出版部jo***com[点击查看]专业

职位名称	职位描述及要求	所需专业
网络营销	任职资格: 1、以顾客满意为中心，时刻维护公司形象； 2、分析市场需求，制定网络营销方案； 3、要求工作认真有条理，待人诚恳，能事事为客户着想； 4、热爱销售工作，能承受一定的工作压力；	计算机、市场营销、电子商务其他专业有专长也可
网络视频课件销售	任职资格: 1、从事学习卡推广及销售，要求形象好，沟通能力好，思维敏捷； 2、能够承受工作压力，热爱销售工作； 3、通过各种方式开拓公司产品的销售渠道，维护渠道关系，拓展业务； 4、较好的团队合作能力；	计算机、电子商务其他专业有专长也可
出版人员	任职资格: 1、熟练应用Photoshop、方正书版10.0以及办公软件； 2、要求有一年以上排版经验或CAD制图经验，工作认真，打字速度快； 3、具有良好的团队协作精神及端正的工作纪律；	计算机其他专业有专长也可
网站美工	任职资格: 1、有较强的审美能力；整体色彩把握能力；良好的色彩搭配及页面构图能力； 2、能独立设计、制作网页，有平面设计/网页设计经验； 3、精通Photoshop、Fireworks、Flash、Dreamweaver等网页设计工具； 4、具有强烈的责任心和敬业精神, 具备良好的沟通技巧和团队合作精神； 5、应聘时请带自己的成熟作品；	计算机或美术专业
seo优化主管	任职资格: 1、精通标题和文档撰写，关键字密度分析，页面结构策划及外部链接的开发； 2、精通搜索引擎优化SEO的原理和策略，了解各大搜索引擎导航站点的相关登陆方式； 3、对网站爬虫程序、文档信息提取及网络程序设计相当了解； 4、对网站排名和流量进行分析，对互联网的各种网站模式有自己独特的见解； 5、有较强的解决问题和人际沟通能力，良好的团队合作精神； 6、能针对目标网站制定详细的优化方案并带领团队实施及完成预期目标； 7、相关工作经验2年以上，届时请提供优化项目及成果；	计算机其他专业有专长也可
seo优化专员	任职资格: 1、熟悉标题和文档撰写，关键字密度分析，页面结构策划； 2、分析、评审、建议并不断开拓网站的外部链接的方法和网址； 3、了解搜索引擎优化SEO的原理和策略，了解各大搜索引擎导航站点的相关登陆方式； 4、了解网站爬虫程序、文档信息提取及网络程序设计； 5、能对网站排名和流量进行分析； 6、有较强的解决问题和人际沟通能力，良好的团队合作精神；	计算机其他专业有专长也可
网络维护	任职资格: 1、熟练掌握Windows xp及2003系统安装、维护； 2、熟练掌握局域网组建与维护； 3、熟悉打印机、复印机、扫描仪、交换机、路由器、调制解调器等网络设备； 4、熟悉网络协议、系统安全、网络安全，能处理计算机及网络常见问题； 5、工作有耐心，细心，责任心强，具有良好的理解创新能力和团队精神； 6、个性乐观开朗，善于与人合作；	计算机或相关专业，有专长也可
PHP程序员	任职资格: 1、掌握PHP语言开发技能,至少拥有1年以上PHP开发经验； 2、熟悉HTML、Javascript、Jquery、Div Css、Xml、Ajax、Smarty、RSS； 3、拥有数据库(MySQL)使用经验； 4、有良好的代码编写风格，规范化、标准化、程序结构合理，注释简洁完整清晰易懂； 5、良好的编程能力，能独立完成模块开发； 6、有大型项目开发经验者优先；	计算机相关或专业不限
网站主编	任职资格： 1、大专及以上学历，二年以上的网站维护及更新工作经验； 2、具有较广的知识面，扎实的文字功底，知识面广，文思敏捷； 3、具有统一组织、沟通协调的能力； 4、熟悉电脑操作，熟悉Photoshop、Dreamweaver等软件工具； 5、熟悉HTML语言使用，掌握网络知识，有教育类网站从业经验者优先； 6、了解SEO相关程序及知识； 7、积极向上，能够承受工作压力，具有良好的团队合作意识和沟通能力。	计算机或土木工程等专业
网站编辑	任职资格： 1、熟练操作常用的网页制作软件和网络搜索工具； 2、了解网站开发、运行及维护的相关知识； 3、良好的文字功底，较强的网站专题策划和信息采编能力； 4、较高的职业素养、敬业精神及团队精神，擅于沟通； 5、了解SEO相关程序及知识； 6、有相关编辑从业经验者优先；	计算机或土木工程等专业
计算机硬件维护	有台式计算机维修经验者优先	计算机
方正书板人员	任职资格: 1、熟练应用Photoshop、方正书版10.0以及办公软件； 2、要求有两年以上排版经验或CAD制图经验，工作认真，打字速度快； 3、具有良好的团队协作精神及端正的工作纪律；	计算机
法务人员	任职资格: 1、从事公司著作权法务维权,要求思维严谨，逻辑思维能力强； 2、法理功底扎实，书面表达能力强； 2、品行端正，为人忠实、富有团队合作和奉献精神； 4、能遵守公司的各项规章制度； 5、有两年以上相关经验者优先。	法律
公司法务维权	任职资格: 1、从事公司著作权法务维权,要求思维严谨，逻辑思维能力强； 2、法理功底扎实，书面表达能力强； 3、行端正，为人忠实、富有团队合作和奉献精神； 4、能遵守公司的各项规章制度；	法律
资源制作	任职资格: 1、从事相关视频课件讲解工作，能独立完成电子讲义制作； 2、从事过教育教学工作，热爱教育事业； 3、待人诚恳，工作认真，说话得体、大方； 4、熟悉计算机应用；	建筑、安装、市政、园林、装饰、水利、公路、电力相关
图书编辑及录排	任职资格: 1、熟练应用Photoshop、方正书版10.0以及办公软件； 2、要求有一年以上排版经验或CAD制图经验，工作认真，打字速度快； 3、具有良好的团队协作精神及端正的工作纪律；	建筑、安装、市政、园林、装饰、水利、公路、电力相关
视频课件制作	任职资格: 1、从事相关视频课件讲解工作，能独立完成电子讲义制作； 2、从事过教育教学工作，热爱教育事业； 3、待人诚恳，工作认真，说话得体、大方； 4、熟悉计算机应用；	建筑、安装、市政、园林、装饰、水利、公路、电力相关
广联达、神机妙算、图形算量人员	任职资格： 1、相关专业毕业； 2、有过图形算量2年以上工作经验者优先；	建筑、安装、市政、园林、装饰、水利、公路、电力相关
总经理	任职资格： 1、在环球建筑网校、建筑工程教育网校、学易工程网校、中大建筑网校等工作过优先； 2、考虑问题全面，熟悉行业动态及运营发展趋势；	建筑、安装、市政、园林、装饰、水利、公路、电力相关
总经理助理	任职资格： 1、具有良好的协调沟通能力，善于与人交流； 2、具有一定的管理能力，责任心强，工作富有热情； 3、有相关工作经验者优先；	不限，有造价员证优先
人力资源认证	任职资格： 1、具有良好的协调沟通能力，善于与人交流； 2、具有一定的管理能力，责任心强，工作富有热情； 3、任人力资源认证3年以上工作经验；	不限
销售人员	任职资格: 1、从事学习卡推广及销售，要求形象好，沟通能力好，思维敏捷； 2、能够承受工作压力，热爱销售工作； 3、通过各种方式开拓公司产品的销售渠道，维护渠道关系，拓展业务； 4、较好的团队合作能力；	不限
学习卡推广及销售	任职资格: 1、从事学习卡推广及销售，要求形象好，沟通能力好，思维敏捷； 2、能够承受工作压力，热爱销售工作； 3、通过各种方式开拓公司产品的销售渠道，维护渠道关系，拓展业务； 4、较好的团队合作能力；	专业不限

（四）jo***com[点击查看]条件
大专及以上学历，要求在校获得过国家奖学金、励志奖学金、一等奖学金的班级前10名学生（女生）优先考虑。计算机相关专业有培训经历的男生优先考虑。

待遇情况

本/专科生工资待遇收入总一览表（郑州地区）3年合同期

工资项目学校类别	清华大学同济大学浙江大学天津大学大连理工大学哈尔滨工业大学重庆大学上海交通大学湖南大学东南大学	985	211	一本	二本	三本（专升本）	一专	二专	三专	中专
学校类别工资	2900	2800	2700	2600	2500	2400	2300	2200	2100	2040
英语等级工资：本科六级专科四级	100	100	100	100	100	100	100	100	100		第四个月开始执行
专业工资： ①985、211学校的下列专业学生每月加400元 ②其他学校（只限本科院校的本科生）以下专业学生每月加300元注：专业特指土木工程（工民建、道桥、交通）、建筑环境设备、工程管理、电力工程、水利工程、公路工程等相关专业	400	400	400	300	300	300					第四个月开始执行
国家奖学金、励志奖学金、一等奖学金	200	200	200	200	200	200	200	200	200	200	本科第四个月开始执行，专科第四、五两个月执行
二等奖学金	100	100	100	100	100	100	100	100	100	100
三等奖学金	50	50	50	50	50	50	50	50	50	50
造价员证书（当地造价协会发证书有效）	100	100	100	100	100	100	100	100	100	100	第四个月开始执行
考大学不复读	50	50	50	50	50	50	50	50	50	50	第四个月开始执行
视力正常标准工资：双眼睛视力达到旧标准视力1.2以上或者新标准视力5.1以上者每月加50元	50	50	50	50	50	50	50	50	50	50	第四个月开始执行
工作量奖金工资：每月第一名奖励50元，后面按第一名完成工作量比例奖励，获得比例为30%。每人工作量不能低于第一名一半，否则每月从工资总额中扣100元	50	50	50	50	50	50	50	50	50	50	第二个月开始执行
每月增涨50元工资（以此类推）：要求每个月事假不能超过一天（若超过一天可利用晚上下班时间或星期天或节假日可以补回来），否则当月无此项工资，按照上个月工资标准发放当月工资，以此类推。第4个月开始每月涨50到第15个月，12个月共涨600，年平均加工资325元	325	325	325	325	325	325	325	325	325	325	试用期满后开始执行
高考分数类别工资专科：500-510							50	50	50		第四个月开始执行
高考分数类别工资专科：511-520							100	100	100
高考分数类别工资专科：521以上							150	150	150
高考分数类别工资本科：580-610	50	50	50	50	50
高考分数类别工资本科：511-620	100	100	100	100	100
高考分数类别工资本科：621以上	150	150	150	150	150
非独生子女农村户口类别工资	50	50	50	50	50	50	50	50	50	50	第四个月开始执行
计算机软件、网络工程、计算机科学与技术男同学每个月加500元	500	500	500	500	500	500	500	500	500	500	第四个月开始执行
住宿补贴：①985、211学校获得过二等奖学金以上学生公司可管住宿（但水、电、煤气费需平摊，每天不超过2元，现执行1.5元/天），若自愿到外面住宿者，公司不给予补贴。 ②非985、211学校学生公司不提供住宿，若在公司住者，每天扣住宿费5元（且水、电、煤气费需平摊，每天不超过2元，现执行1.5元/天）。											第一个月开始执行
保险待遇：按本地平均最低标准发放，前3个月试用期，无此待遇，后合同期（第4个月）开始有此待遇。本待遇执行时间：从第4个月开始算起到第39个月再补齐（在公司工作满39个月才有此项待遇）
合同期截止时（即在公司干满39个月）兑现合同期完成责任守信诚实奖奖金1万元，
全勤奖工资：每月请假除单休日以外，不能超过一天。若请假超过一天可利用周日或下班时间补上。若到月末超过一天者从工资总额中扣除当月工资100元。
合计工资范围	3225- 4600	3125-4500	3025-4400	2925-4000	2825-3900	2725-3800	2625-3100	2525-3000	2425-2900	2365-2800
注：试用期满后若当月未完，均推迟到下月1日执行正式合同期工资标准

本/专科生工资待遇收入总一览表（郑州地区）1年合同期

工资项目学校类别	清华大学同济大学浙江大学天津大学大连理工大学哈尔滨工业大学重庆大学上海交通大学湖南大学东南大学	985	211	一本	二本	三本（专升本）	一专	二专	三专	中专
学校类别工资	2100	2000	1900	1800	1770	1760	1760	1750	1740	1740
英语等级工资：本科六级专科四级	100	100	100	100	100	100	100	100	100		第四个月开始执行
专业工资： ①985、211学校的下列专业学生每月加400元 ②其他学校（只限本科院校的本科生）以下专业学生每月加300元注：专业特指土木工程（工民建、道桥、交通）、建筑环境设备、工程管理、电力工程、水利工程、公路工程等相关专业	300	300	300	200	200	200					第四个月开始执行
国家奖学金、励志奖学金、一等奖学金	100	100	100	100	100	100	100	100	100	100	本科第四个月开始执行，专科第四、五两个月执行
二等奖学金	50	50	50	50	50	50	50	50	50	50
三等奖学金	25	25	25	25	25	25	25	25	25	25
造价员证书（当地造价协会发证书有效）	50	50	50	50	50	50	50	50	50	50	第四个月开始执行
考大学不复读	50	50	50	50	50	50	50	50	50	50	第四个月开始执行
视力正常标准工资：双眼睛视力达到旧标准视力1.2以上或者新标准视力5.1以上者每月加50元	50	50	50	50	50	50	50	50	50	50	第四个月开始执行
工作量奖金工资：每月第一名奖励50元，后面按第一名完成工作量比例奖励，获得比例为30%。每人工作量不能低于第一名一半，否则每月从工资总额中扣100元	50	50	50	50	50	50	50	50	50	50	第二个月开始执行
每月增涨50元工资（以此类推）：要求每个月事假不能超过一天（若超过一天可利用晚上下班时间或星期天或节假日可以补回来），否则当月无此项工资，按照上个月工资标准发放当月工资，以此类推。第4个月开始每月涨50到第15个月，12个月共涨600，年平均加工资325元	325	325	325	325	325	325	325	325	325	325	试用期满后开始执行
高考分数类别工资专科：500-510							50	50	50		第四个月开始执行
高考分数类别工资专科：511-520							100	100	100
高考分数类别工资专科：521以上							150	150	150
高考分数类别工资本科：580-610	50	50	50	50	50
高考分数类别工资本科：511-620	100	100	100	100	100
高考分数类别工资本科：621以上	150	150	150	150	150
非独生子女农村户口类别工资	50	50	50	50	50	50	50	50	50	50	第四个月开始执行
计算机软件、网络工程、计算机科学与技术男同学每个月加500元	500	500	500	500	500	500	500	500	500	500	第四个月开始执行
住宿补贴：①985、211学校得过二等奖学金以上学生公司可管住宿（但水、电、煤气费需平摊，每天不超过2元，现执行1.5元/天），若自愿到外面住宿者，公司不给予补贴。 ②非985、211学校学生公司不提供住宿，若在公司住者，每天扣住宿费5元（且水、电、煤气费需平摊，每天不超过2元，现执行1.5元/天）。											第一个月开始执行
全勤奖工资：每月请假除单休日以外，不能超过一天。若请假超过一天可利用周日或下班时间补上。若到月末超过一天者从工资总额中扣除当月工资100元。
合计工资范围	2425- 3300	2325-3200	2225-3100	2125-3000	2095-2900	2085-2900	2085-2600	2075-2500	2065-2500	2065-2500
注：试用期满后若当月未完，均推迟到下月1日执行正式合同期工资标准

    硕士生
签定合同期14个月的试用期为1个月，本科为保研学生者试用期满后每月加50元(非以此类推)。
人文科类（2年制）   试用期2200元/月（本科非211工程学校学生，试用期1700元）合同期2700元/月
理工科类（2年制）试用期2700元/月（本科非211工程学校学生，试用期2200元）合同期3200元/月
人文科类（3年制）   试用期2300元/月（本科非211工程学校学生，试用期1800元）合同期2800元/月
理工科类（3年制）试用期2800元/月（本科非211工程学校学生，试用期2300元）合同期3300元/月

签定合同期3年的试用期为3个月，本科为保研学生（一本以上的211、985学校）者试用期满后每月加50元（非以此类推）。
人文科类（2年制）   试用期2500元/月（本科非211工程学校学生，试用期2000元）合同期3000元/月
理工科类（2年制）试用期3000元/月（本科非211工程学校学生，试用期2500元）合同期3500元/月
人文科类（3年制）   试用期3000元/月（本科非211工程学校学生，试用期2500元）合同期3500元/月
理工科类（3年制）试用期3500元/月（本科非211工程学校学生，试用期3000元）合同期4000元/月
到北京工作（本科、硕士均同）
合同期1年的均管住宿，吃饭提供餐具（炒锅及灶炉）
一个月内基本工资补2个城市最低工资差额（目前北京郑州差200元）
一个月以上基本工资补500元（住宿补贴300元 2个城市最低工资差额200元）
合同期3年：
本科：试用期2500元/月，合同期4000元/月（含住宿费和五险一金）
专科：试用期2000元/月，合同期3500元/月（含住宿费和五险一金）

公司地址及联系方式
地址：河南郑州市中原区华山路与淮河路交汇处
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电话：（0371）68620032 68617331 68617332
传真：（0371）68617332
手机：13613712484(郑州)
邮编： 450006
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