[沈阳]跨考教育集团2014校园招聘

跨考教育集团2014校园招聘简章 （沈阳分校）

公司简介

    跨考教育是专注于为大学生提供高端学历与职业提升整体解决方案的教育机构；中国精英式辅导权威品牌。目前集团已成为集考研、MBA及职业培训、网络服务、图书出版为一体的大型教育服务集团，旗下有北京跨考考研培训学校、北京尚学硕博教育咨询有限公司、北京尚学跨考教育咨询有限公司及各省市直营公司等多家子公司。

     自2004年7月由清华、中科院、北航等3位硕士创立以来，跨考教育一直秉承“生而为赢”的精神，以“让有理想的人更加卓越”为使命，坚持“以学员为中心、以效果为导向、以提升为目标”的教学理念，以跨校跨专业考研为起点、职业资格技能提升为突破，帮助上百万学员圆硕博梦，突破自我、成就精彩人生。

     跨考一直致力于整合名校良好的合作资源，聚集全国优势教育资源，办学布局以北京为中心，辐射全国，目前已拥有沈阳、大连、上海、天津、合肥、济南、郑州、武汉、杭州、西安、长春、武汉等多个直营分校及100多家加盟分校，7个全日制教学基地以及一个网络综合平台。 2011年7月开始中国教育产业基金将在未来 3年内注资超过 2亿元支持跨考完成3000万大学生学历、职业提升平台的打造。我们相信，通过不断的知识积累与共享，建立多元化的投资组合，跨考教育集团定能够推动中国教育领先教育服务的发展，最终实现“让有理想的人更加卓越”这一使命。

企业文化

一、企业精神：生而为赢

二、校  训：精勤求学，自强不息

三、使  命：让有理想的人更加卓越

四、愿  景：成为顶级的学历与职业提升机构，做最受人尊敬的教育企业

五、核心价值观：专业可信赖

六：自我超越：凡事全力以赴、不断学习、不断超越自我

如何在跨考成就出众的我­——发展路径：

储备干部→主管→经理→分公司市场总监→分校校长

课程顾问→咨询经理→分公司咨询总监→分校校长

跨考教育培训体系：岗前培训→拓展训练→岗位培训→在岗提升→ 管理培训

跨考教育建立岗前培训、岗位培训、管理培训等培训体系，形成了公平的内部人才选拔和培养的机制，为处于职业发展生涯不同阶段的员工提供充分的学习帮助，给有进取心的员工

提供更多的锻炼机会。“有理想的人更加卓越”。

           招纳英才

一、 储备干部

岗位职责：1.负责开发、管理与维护校园营销渠道（校园代理及书店等）；

2.负责校园活动的策划执行及监督；

3.辅助咨询与教务部门做好教学服务；

岗位要求：1.本科及以上学历，

          2.热情开朗、勇于创新、富有挑战精神；

          3.能吃苦、有耐心、有较强的策划与执行力；

4.热爱教育培训行业、善于沟通；

5.学生会及社团干部优先

6.专业及性别不限

二、课程顾问

岗位职责：1.通过电话、网络、面对面等多种途径对学员进行课程咨询；

2.配合市场人员进行营销策划

3.积极完成回访计划及学员维护工作

4.登记学员信息，档案，达成公司规定的业绩；

岗位要求：1.本科及以上学历

          2.有较强的策划及学习能力

          2.热情大方、有耐性，富有亲和力

2.有考研经历，热爱培训行业者优先；

三、教务

岗位职责：1.管理学生，协调学生和代课老师间的沟通；  2.监督学习进度，收集解答学生的问题及要求；

岗位要求：1.本科以上学历，有考研经历者优先； 2.具有较好的表达能力、组织能力和交流能力； 3.待人热忱，细心，责任心强，工作态度认真，思路清晰；

2.表达能力强，有良好的团队协作能力和沟通能力，有教学经历者优先；

录用及培训

  1、录用流程：

面试→培训→据双方意愿签署“就业协议”。

   2、培训安排

1）拓展训练 市场体验；

2）岗前培训 岗位培训；

薪酬体系

基本工资 绩效 提成  >  5000   

公司福利

入职后缴