单位简介及对所招聘职位的具体要求：
一、单位简介
盈众汽车集团创始于2000年6月，目前是福建省最大的汽车经销商集团,下属逾40家品牌汽车4S店及多家汽车服务类子公司。2013年，公司营业额突破85亿元，今年正在努力向百亿的目标冲刺。2011年公司与IBM合作制定了人力资源战略（HRS），和人力资源管理信息平台（HRIT）。公司在2011、2012、2013年连续获得由北京大学社会调研中心、智联招聘等权威机构联合评定的“厦门年度最佳雇主”称号。为实现“成为行业优质人才集聚的高地”的2018人才战略目标，未来几年公司计划培养和引进350名行业领军人物。
二、招聘岗位及要求
由于公司业务发展，为更好的为未来发展储备人才，集团在原有基础上扩大2014届管培生的招聘。
（一）招聘岗位
（二）基本要求：
1.硕士学历，2014年全日制应届硕士毕业生，能够顺利取得毕业证书和学位证书；
2.具备良好的沟通能力、团队协作精神和较强的学习能力，强烈的责任心，能吃苦耐劳，有培养潜质；
3.有相关实习经历及曾担任学生会、社团、班级职务者优先考虑。
（三）具体岗位要求
1.业务部门（销售、售后）管理培训生
（1）专业不限；
（2）乐观开朗、热爱生活、有团队精神的人。能快速融入公司的文化和工作环境，快速的学习和成长，用热情和真诚为客户服务。
（3）外形端正、热情大方，正直诚信，对汽车行业充满兴趣；
（4）思维活跃，热情主动，较强的统筹协调能力，自信，有激情，对新事物具敏锐的洞察和学习能力；以客户为导向，愿意在充满挑战的一线岗位和工作环境中快速学习。
2.财务部（财务、资金）管理培训生
（1）会计、财务管理、金融等相关专业
（2）专业而严谨细致具有良好的数字敏感度及逻辑分析能力，能积极主动投入工作。
（3）对汽车行业充满兴趣，热爱财务、金融工作，正直诚信，高度责任心、细致、抗压能力强；
（4）严密的逻辑思维能力和分析判断能力，熟悉财务知识及经济法律法规知识。
3. 市场部（市场类）管理培训生
（1）市场营销、工商管理等相关专业；
（2）思维活跃、热情主动的人，能快速融入公司的文化和工作环境，负责制定及实施产品的品牌竞争与营销策略，管理并开展公司品牌形象的宣传；
（3）对汽车行业充满兴趣，热爱市场、营销类工作，能使用photoshop等设计软件者优先；
（4）思维活跃，热情主动，较强的统筹协调能力，自信，有激情；对新事物具敏锐的市场洞察和学习能力；
4.人资行政部（人资行政类）管理培训生
（1）人力资源管理、行政管理或人文社科类相关专业；
（2）积极向上、耐心细致，能在不同部门和项目中发挥沟通和协调能力；承担责任并积极主动地追求卓越；
（3）对汽车行业充满兴趣，能熟练使用office等办公软件；
（4）外形端正，亲和力好，做事细心，具有良好的服务意识及团队精神，正直诚信，有责任心、细致、抗压能力强，有社团或社会实践经验。
（四）福利待遇：
试用期：8500元/月
管培生入职前1年半，公司提供每月住房补贴800元
入职2年半以后，公司提供8万元最长6年免息购车贷款
入职5年后，公司提供低息购房贷款或购房贴息支持等员工购房支持措施，具体方案正在制定中
为后期到厦门参加面试的同学提供单程差旅费（入职后报销回程车票）、面试期间的酒店住宿
（五）招聘流程：
网络投递：简历筛选——电话面试——初面（厦门）——终面（厦门）——录用
网络投递到厦门参加初面的同学将会在初面次日进行终面。
为到厦门参加面试的同学提供路费及面试期间的酒店住宿。
（六）简历投递方式：
网上投递：登陆智联招聘2014年盈众汽车校园招聘主页en***com[点击查看]
三、联系方式
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联系电话：盈众汽车人资部 0592-6020778
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