- 工作地点：其它
- 职位：
- 信息来源：浙江科技学院
说明：
此信息由浙江科技学院审核并发布（查看原发布网址），应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息，促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义，请与原信息发布者浙江科技学院核实，并请同时联系本站处理该转载信息。
中信银行信用卡营销中心
招聘单位基本情况 | |||||
| 单位性质： | 民营企业 | ||||
| 注册资金： | 营业执照： | 邮政编码： | 310020 | ||
| 单位地址： | 杭州市江干区城星路59号东杭大厦16Fha***com[点击查看]ww***com[点击查看] | ||||
| 联系电话： | 0571-88120686 | 联 系 人： | 高先生 | 电子邮箱： | |
| 传 真： | 0571-88120663 | 网 址： | ww***com[点击查看] | QQ / MSN： | |
招聘单位简介 | |||||
| 中信银行信用卡中心是中信银行总行在深圳设立的信用卡专营机构,担任着对中信信用卡业务进行集中操作、独立核算、公司化和专业化管理的职责。 中信银行信用卡中心于2003年12月正式对外发行中信STAR信用卡，目前已累计发卡逾2000万张，其中中信白金卡发卡量更位居全国同行业前列。历经快速发展的十年，中信信用卡中心已成为国内成长性最好，发卡质量最高的信用卡品牌之一，成功培育中信魔力卡、国航知音卡、悦卡等众多优秀品牌。中信卡中心在客户质量、品牌影响、业务模式及客户服务方面有着显著的优势。全国12个职能部门，42家营销服务中心，8000名员工，时刻为客户提供着从申请到还款一系列精致方便而体贴周到的服务。中信银行信用卡中心将在总行的正确领导下，发挥集团优势，建设成为客户尊崇、员工满意、具有相当的业务规模和盈利能力的信用卡中心。 面对激烈的市场竞争，中信信用卡中心秉承中信人“承诺于中，至任于信”的优良传统，视人才为最宝贵的资产。诚邀有志于信用卡事业的您加入我们的行列，携手共创中信信用卡品牌。 | |||||
| 行政助理 | 发布日期： | 2014年5月19日 | |||
| 岗位类别： | 行政/文秘/后勤类 | 招聘人数： | 1 | ||
| 工作地点： | 杭州市 | 工作方式： | 全职 | ||
| 学历要求： | 全日制本科及以上 | 是否应届： | 已工作 | 工 龄： | 不限 |
| 外语要求： | 程 度： | ||||
| 月 薪： | 3000 元/月以下 | 到期日期： | 2014年6月7日 | 浏览人数： | 95 |
| 岗位描述： | 1、外形良好，无任何不良纪录，25周岁左右； 2、能熟练进行数据统计与报表制作，熟悉操作办公软件； 3、具有一定沟通能力，吃苦耐劳，能承受一定工作压力。 | ||||
| 申请此岗位 | 收藏此岗位 | 已应聘人数 | | |||||
| 客户经理 | 发布日期： | 2014年5月19日 | |||
| 岗位类别： | 销售代表, 客户代表 | 招聘人数： | 若干 | ||
| 工作地点： | 杭州市 | 工作方式： | 全职 | ||
| 学历要求： | 大专及以上 | 是否应届： | 已工作优先 | 工 龄： | 不限 |
| 外语要求： | 程 度： | ||||
| 月 薪： | 面议 | 到期日期： | 2014年6月7日 | 浏览人数： | 81 |
| 岗位描述： | 岗位职责： 1、推广销售本行信用卡及相关消费金融产品，完成既定的信用卡销售任务指标。 2、及时主动联系客户，协助落实当地信用卡客户关系维护相关工作。 3、积极主动防范信用卡风险。 4、遵守公司规章制度，确保按时按质完成工作。 任职资格： 1、专科以上学历，专业不限。 2、形象气质佳、无任何不良过往记录。 3、有销售工作经验，在本地有客户资源者优先考虑。 4、性格外向、乐观，吃苦耐劳，开拓进取，勇于接受挑战。 5、具备良好的客户意识、沟通能力、风险识别能力和承压能力，有一线销售经验。 薪酬福利： 1、一经录用，待遇从优（享受当地五险一金） 2、薪资=基本工资 岗位绩效工资 佣金 福利 | ||||
| 申请此岗位 | 收藏此岗位 | 已应聘人数 | | |||||
| 区域商务经理（杭州） | 发布日期： | 2014年5月19日 | |||
| 岗位类别： | 市场/营销/拓展经理 | 招聘人数： | 2 | ||
| 工作地点： | 杭州市 | 工作方式： | 全职 | ||
| 学历要求： | 本科及以上 | 是否应届： | 已工作优先 | 工 龄： | 不限 |
| 外语要求： | 程 度： | ||||
| 月 薪： | 面议 | 到期日期： | 2014年6月7日 | 浏览人数： | 89 |
| 岗位描述： | 岗位职责： 1、围绕核心商圈建设商户体系，负责区域市场商户的拓展、开发、维护、管理； 2、负责商户培训、店面物料布展及维护、投诉处理； 3、执行总部活动，保证活动的顺利开展； 4、进行合作商户活动信息及同业活动信息收集，收集商户情况及形成简要报告。 岗位要求： 1、本科学历，市场营销相关专业； 2、两年以上商户拓展、维护、活动策划等相关市场管理（金融）工作经验； 3、了解活动策划、活动管理与监测； 4、掌握基本的市场营销知识、基本金融常识、基本办公软件知识。 | ||||
