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长松咨询合肥分公司
“长松咨询”是由贾长松老师等人创建,主要从事企业管理系统咨询,目前在全国管理系统建设领域竞争力排名第一位。
长松咨询的产品以管理系统为主导,分别有企业***手培养、企业战略系统、企业组织系统、企业财务系统、企业营销系统、企业生产系统、企业文化系统、企业资本运营系统、企业信息化管理系统、青少年接班人培养系统等项目,产品形式为工具包、软件服务、咨询式系统辅导、管理咨询。
长松咨询目前在新加坡、美国等地开设咨询业务,并在日本开设精益生产项目,进行国际化服务。在国内拥有44家子公司,并且拥有北京新理念科技、天津宏信科技等软件企业和北京长松深蓝科技专门从事网络营销服务的专业公司、。2012年,长松咨询又创立了“长红咨询”,秉承“让天下企业越变革越卓越”的经营理念,通过行业研究(目前已成立房产建筑行业研究中心、服装服饰行业研究中心、美容美发行业研究中心等)为企业提供深度管理咨询服务;创立了“长建学院”,以“天下人才、我的责任”为使命,帮助企业培养关键人才、打造职业化管理团队。
长松咨询主要特点为以系统技术为主导,产品注重研发,实战落地,旨在帮助企业建设完善管理系统,让中国企业更受尊敬。
长松咨询本着“敬畏规律,真爱企业”的理念,用“相信的力量、实干的作风、技术性服务、敢于PK”的精神来发展业务,给客户提供“专注、超值、实效”的咨询服务。在国内拥有近20000家企业客户。
目前长松集团有正式员工2000多人,合肥分公司的规划是在2015年前再发展三家子子公司。我们的不断发展,大量核心岗位需要人才,欢迎您的加入! 祝福您!
一、营销岗位:
1、营销总监(3名) 年龄:22—30岁 年薪:20万—50万以上
(1)优秀的团队管理、激励、培训能力,营销策划、销售活动组织能力良好。
(2)有强烈的挑战高薪的欲望,能够很好的沟通和影响他人。
(3)能够带领团队完成公司交待的销售目标,有较强的执行力和抗压能力。
2、销售经理(10名) 年龄:20—30岁 月薪:6000-20000元以上
(1)有很好的销售能力及沟通表达能力,强烈挑战高薪的意愿。
(2)有良好的团队管理、激励、培训能力,能够带领团队。
3、销售主管(10名) 年龄:20-30岁 月薪:3000-10000元以上(可应届毕业生)
(1)喜欢销售,热爱培训行业,热爱学习,吃苦耐劳,勇于挑战高薪高业绩。
(2)有团队意识,能够很好的进行团队协作,并具备较好与客户沟通的能力。
4、营销人员(30名) 年龄:20—30岁 月薪:2000-8000元以上(可应届毕业生)
(1)勇于挑战高薪,有一定的抗压力,普通话清晰,表达能力良好。
(2)善于和客户交流沟通,有一定的客户资源和同行业经验者优先。
二、职能部岗位:
5、客服专员 (1名) 年龄:22- 30岁 月薪:2500-10000元以上
(1)熟练使用办公设备。形象好,气质好,性格外向,有营销思维。
(2)有良好的服务意识、执行力及沟通能力强。
三、咨询技术部岗位:
6、咨询部 组织系统 技术老师(2名) 年龄:25-35岁 月薪:6000-15000以上
(1)熟练运用电脑设备,善于沟通或者演讲。
(2)有过人力资源经理 或 是企业咨询师 或 培训师工作经验3年以上。
(3)有责任心,思考、文案能力强,有营销基本功。
(4)本岗位负责:
?客户的调研,方案梳理,导入流程支持,方案修改
?协助营销团队对大客户成交谈判,收单。
?定期对营销团队或者本部门进行专业技术的培训等。
7、讲师(2名) 年龄:25-35岁 月薪:6000-15000元以上
(1)有2年以上培训行业的推广讲师的经验,或有3年以上直销、保险行业培训讲师的经验,或3年以上有其他行业的会议营销经验;
(2)有演讲能力和天赋,有控场能力,学习能力和理解能力强、逻辑清晰、有表达欲,良好的授课感染力和应变能力,良好的销售能力,普通话相对标准,能适应出差;
(3)热爱培训行业,具有良好的职业化素养,负责、敬业、激情、积极进取;
以上职位工作地点:安徽省合肥市包河区马鞍山南路与太湖东路交叉口东南角海顿国际广场
绿地·赢海国际大厦A座8楼
有意者请立即和我们的人力资源部工作人员联系: 0551-63419688 刘
长松集团网站:WW***.CN[点击查看]