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[南昌]昌南新城管委会2014招聘社区专职工作人员

(全职,发布于2014-06-12) 相关搜索
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                昌南新城管委会招聘社区专职工作人员的公告   

经县政府批准,昌南新城(东新乡)新成立了力高国际、景奥、丰源淳和、居住主题公园四个社区居委会,为加强社区工作队伍建设,进一步创新社区管理模式,决定面向昌南新城(东新乡)公开招聘社区专职工作人员。现就招聘工作有关事项公告如下:  

一、招聘范围和人数  

本次面向昌南新城(东新乡)招聘20名社区专职工作人员。  

二、应聘人员条件  

1、政治合格、身体健康、品行良好;  

2、获得国家承认的高中及以上学历;  

3、年龄20周岁以上、45周岁以下(1994年7月1日以前、1969年7月1日以后出生);  

4、昌南新城(东新乡)常住居民或常住人口。  

三、招聘程序  

(一)报名  

1、资格初审与现场报名同时进行,开考人数比例不低于1:2(需要调整另行公告);  

2、报名时间:2014年6月16日至2014年6月20日;  

3、报名地点:南昌县人力资源和社会保障局三楼干部科;  

4、报名携带材料:报名者需持本人、夫妻或父母房产证、本人户口本、身份证、有效学历证书的原件及复印件各1份,近期免冠一寸彩色照片2张,并填写《报名表》(附件)。通过资格初审缴纳报名费50元/人。  

(二)考试  

考试采取笔试方式(不面试),考试科目为综合基础知识(内容包括:政治理论、法律知识、经济管理、科学技术、公文写作),笔试卷面满分100分。  

(三)体检  根据笔试成绩从高分到低分的顺序,按照招聘人数1:1的比例,确定参加体检的人员。体检标准参照人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用考生自理。若体检不合格,取消应聘资格,按照考试成绩排名依次递补。  

(四)考察  考生体检合格后进入考察阶段,由户籍所在地派出所出具无违法犯罪记录的证明。若考察不合格,取消应聘资格。并按考生笔试成绩依次递补择优录用。  

(五)公示  考察合格者确定为拟聘用人员予以公示,公示时间为5个工作日,有异议经查属实的,取消聘用资格。凡未通过公示的缺额不再递补。  

四、聘用待遇  

公示期满无异议,按文件规定签订劳动合同,实行编外合同管理。试用期两个月,试用期满经考核合格后予以正式聘用。社区居委会专职工作人员工资待遇1500元/月(含单位和个人缴纳的五险)。聘用人员工作经组织考核表现优秀者,可聘为社区居委会副主任、主任。副主任待遇1700元/月(含单位和个人缴纳的五险);主任待遇1800元/月(含单位和个人缴纳的五险)。  

五、其他  

1、招聘工作接受社会各界和县第三纪工委的监督,监督电话:85731370。  

2、招考工作各阶段时间安排、有关要求等事项均在南昌县人力资源和社会保障局网站公告,不再以其他方式通知,参考人员因未看到公告而影响录用等一切后果自行承担。  

3、本公告由县人力资源和社会保障局负责解释,咨询电话:85712813。  

4、未尽事宜按有关规定执行。  

 

南昌县人力资源和社会保障局  2014年6月11日

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