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类别 |
岗位 |
学历 |
性别 |
工作经验 |
待遇 |
福利 |
人数 |
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市场营销 |
渠道维护方向 |
大专以上 |
男 |
应届毕业生 |
2380 抽成 奖金 |
医保、社保 |
3名 |
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岗位职责 |
1、现有经销商的维护; |
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2、执行渠道经销商的培训、市场活动节点安排、活动策划以及活动执行; |
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3、完成领导交办的其他任务; |
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4、适应短期出差。 |
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任职资格 |
1、有市场营销专业者优先; |
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2、有强烈的事业心和责任感,具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力; |
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3、对工作有激情、执着、敬业, 思维清晰、活跃; |
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4、较好的谈吐,形象好,气质佳; |
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5、具有良好的团队协作精神,良好的协调、沟通和把握全局的能力; 6、思维敏锐,极富创新精神,环境适应能力强,抗压力能力强。 |
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类别 |
岗位 |
学历 |
性别 |
工作经验 |
待遇 |
福利 |
人数 |
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市场营销 |
渠道招商方向 |
大专以上 |
男 |
应届毕业生 |
2380 抽成 奖金 |
医保、社保 |
3名 |
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岗位职责 |
1、利用公司提供的和自身拥有的资源开发空白市场的新经销商; |
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2、空白市场拓展和收集有效经销商资料; |
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3、负责经销商档案的记录建档; 4、负责意向客户的跟进; |
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5、经销商店面的装修和排样; |
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6、适应短期出差。 |
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任职资格 |
1、有市场营销专业者优先; |
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2、有强烈的事业心和责任感,具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力; |
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3、对工作有激情、执着、敬业, 思维清晰、活跃; |
|||||||||||||
4、较好的谈吐,形象好,气质佳; |
|||||||||||||
5、具有良好的团队协作精神,良好的协调、沟通和把握全局的能力;
6、思维敏锐,极富创新精神,环境适应能力强,抗压力能力强。 |
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类别 |
岗位 |
学历 |
性别 |
工作经验 |
待遇 |
福利 |
人数 |
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市场营销 |
直营营销方向 |
高中以上 |
不限 |
应届毕业生 |
3000-5000 |
医保、社保 |
2名 |
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岗位职责 |
1、完成公司制定的销售目标 |
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2、了解福州市场的装修公司的信心和楼盘信息 |
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3、家装设计师渠道的开发与维护 |
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4、活动的策划及执行 |
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5、会平面设计者优先 |
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任职资格 |
1、有强烈的事业心和责任感,具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力; |
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2、对工作有激情、执着、敬业, 思维清晰、活跃; |
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3、较好的谈吐,形象好,气质佳; |
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4、具有良好的团队协作精神,良好的协调、沟通和把握全局的能力;
5、思维敏锐,极富创新精神,环境适应能力强,抗压力能力强。 |
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类别 |
岗位 |
学历 |
性别 |
工作经验 |
待遇 |
福利 |
人数 |
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市场营销 |
工程业务专员 |
大专以上 |
男 |
应届毕业生 |
2380 抽成 奖金 |
医保、社保 |
1名 |
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岗位职责 |
1、开发房地产、商业连锁等装修项目,收集具有地板使用需求的客户信息;
2、负责项目的跟踪、初步合作意向的洽谈、合同谈判等一系列工作;
3、协调工程项目的施工、回款等工作;
4、负责已合作客户的后续维护。 |
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任职资格 |
1、大专及以上学历;
2、两年以上建材行业品牌产品销售的业务经验,具有一定工程销售经验;
3、为人踏实,亲和力强,沟通能力强,肯吃苦,能承受较大的工作压力,勇于挑战。 |
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类别 |
岗位 |
学历 |
性别 |
工作经验 |
待遇 |
福利 |
人数 |
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市场营销 |
市场策划专员 |
大专以上 |
不限 |
应届毕业生 |
面议 |
社保、医保 |
1名 |
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岗位职责 |
1、负责公司的品牌宣传和推广;
2、完成执行公司产品的市场推广、市场策划、网络推广策划;
3、按照市场,或者特定时期的需求,制定出适合的推广方案,并实施;
4、提出设计方案,设计和制作公司宣传及销售活动中所需的物料,根据公司需要,与印刷厂、广告公司等联系落实印刷、制图等工作。 |
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任职资格 |
1、大专以上学历,广告、平面设计等相关专业优先;
2、优秀的文字表达、写作能力,能撰写出色的宣传材料、品牌推广、策划文案、调查报告等;
3、熟悉活动创意、策划和实施,具备较好的策划能力及敏锐的洞察力;
4、1—2年以上的建材行业市场策划和市场及网络推广经验,优秀应届毕业生可适当放松条件;
5、了解主流的平面设计软件,如Photoshop,Coreldraw, AI等。 |
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类别 |
岗位 |
学历 |
性别 |
工作经验 |
待遇 |
福利 |
人数 |
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市场营销 |
家装业务专员 |
大专以上 |
不限 |
应届毕业生 |
3000-5000 |
社保、医保 |
2名 |
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岗位职责 |
1、通过对家装公司及重点设计师的业务开发与维护,完成公司制定的年度销售任务; 2、认真执行公司家装业务政策,并进行合理考核;
3、与设计师建立良好的合作关系,协调处理工作中遇到的各种问题。 |
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任职资格 |
1、大专及以上学历
2、敏锐的洞察力和较强的攻坚能力
3、熟悉建材与家装公司的合作模式,有设计师资源者优先;
4、一年以上家装业务实操工作经验,优秀应届毕业生可适当放松条件。 |
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