[广西]玉林市玉东新区2014招聘下属事业单位工作人员

 

为了适应玉东新区改革和发展需要，加快建设队伍的步伐，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发[2011]155号）和《关于贯彻执行<广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法>的补充通知》（玉市人社发[2012]116号）的规定要求，玉东新区面向广西大学农学院公开招聘2014年应届优秀毕业生6名。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
    坚持信息公开、面向社会、双向选择、全面评价、择优聘用的原则，确保将职业素质和专业素质过硬的毕业生招聘到相应岗位。
二、招聘岗位及人数
    1、园艺专业（园林花卉）2名；
    2、园艺专业（果树学、蔬菜学）2名；
    3、农业资源与环境学专业2名。
    具体专业岗位条件详见计划表。
三、招聘资格条件
    1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，热爱教育事业，愿意在玉东新区工作5年以上。
    2、遵守国家的法律、法规，享有公民的政治权利。
    3、具有良好的职业道德，品行端正。
    4、广西大学农学院2014 年应届本科以专业对口的优秀毕业生。
    5、身体健康。
    6、岗位具体要求详见计划表（附后）。
四、报名办法
    （一）报名方式、时间、地点、报名手续
    1、报名方式：采取现场报名方式
    2、报名地点：广西大学农学院
    3、报名时间：2014年6月30日上午9:30--12:00
    4、报名手续：凡符合条件者，报名时填写《玉林市玉东新区公开招聘事业单位工作人员报名登记表》，应届毕业生应提交相关资料及就业推荐书、身份证原件及复印件1份，并交本人近期1吋免冠彩色相片2张。
    （二）资格审查
    资格审查在报名现场进行，有招聘小组（2人以上）进行资格审查。
五、招聘办法
    1、现场双向选择，按1:3比例择优确定进入面试人选。
    2、面试。招聘工作组采取直接面试的方式，面试主要考察考生专业知识能力，综合分析能力、语言表达能力、处事和组织协调能力等。
    3、确定拟签约人选。根据面试总成绩，按高分到低分排序，并经招聘领导小组讨论，现场签定就业协议书。
六、考核与体检
    1、考察。按照招聘计划的岗位和人数，按1:1比例对经双向选择现场签订就业协议人选组织考察。考察按照德才兼备的标准和岗位条件要求，全面了解被考察对象的思想政治、道德品质、业务知识与能力，现实表现等。考察组应有2名以上工作人员组成，采取实事求是的态度，准确把握被考察对象的情况，全面、客观、公正地进行评价。考察后形成书面考察材料。
    2、体检。经考察合格，按1：1比例组织进行体检。体检自治区人社厅、卫生厅《转发人社部、卫生部公务员录用体检通用标准（试行）》及自治区人事厅转发人事部办公厅、卫生部办公厅《关于印发<公务员录用体检操作手册（试行）>的通知》（桂人发[2000]37号）进行，体检费用由考生自理。
    因考察人体检不合格而出现岗位人选缺额的，在报考同一岗位的考生中从高分到低分依次进行递补。
七、公示聘用
    经面试、考察和体检合格后，确定拟聘用人员名单，并公示7天。公示期满无影响招聘结果的，与聘用人员签订五年以上聘用合同，办理入编手续。
八、待遇
    聘用人员按现行玉林市玉东新区事业单位同类人员的待遇执行。
九、联系方式
    联系电话：
    0775-2696613  玉林市玉东新区人事劳动保障局    

    附件：《2014年玉林市玉东新区公开招聘下属事业单位工作人员专业岗位计划表》
 
 

 

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