- 工作地点：其它
- 职位：
- 信息来源：苏州大学
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苏州贝格富投资管理有限公司
公司简介：
贝格富投资管理有限公司坐落于苏州高级写字楼“万达广场”。其位于苏州姑苏区中央CBD商务区，拥有众多金融、证券、期货、投资类管理人才，具有八年的股票配资团队管理经验，全国各地拥有三十多家分公司，象征着贝格富投资在业内的雄厚实力！公司面向全国招商，为加盟商提供安全、高效的资金。
贝格富投资管理有限公司首创加盟保姆式一站服务，总部从选址、设计、装修、到人员组建、培训、出单，提供长期专业管理人才，确保全方位辅助加盟商盈利。自成立以来，贝格富投资始终坚持行业诚信为我们的核心价值，以树立良好口碑为宗旨，为我们的客户提供优质的服务。多年来，贝格富投资锐意进取，成长迅速，各项业务取得了长足发展，在金融行业中树立了诚信专业的企业形象。我们的目标是：迅速组建全国加盟点，利用“贝格富”的影响力，打造全国一流金融配资联盟，实现双赢！
发展需求招聘以下职位(工作时间周一至周六早8：30-晚5：30)
一．销售 20人
岗位要求： 1、20-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。
岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。
二、外派经理 20人
职位要求:1、大专或以上学历， 有销售团队管理经验； 2、了解金融行业，有证券、股票工作经验者优先考虑； 3、有一定的策划、规划以及管理能力，较强的沟通和协调能力，对数据有一定的敏感性； 4、具有团队合作精神，可以与多个部门共同合作，积极协调各方资源，达成销售目标； 5、熟练使用office等常用软件。热爱金融行业，做事认真细致，具有高度责任心。
岗位职责 ：1. 修订及执行公司战略规划及与日常营运作相关的制度体系、业务流程； 2. 策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整； 3. 负责人员招聘、培训、组织公司架构、带领团队等工作。4.制定公司运营标准并监督实施； 5. 制定公司运营指标、年度发展计划，推动并确保营业指标的顺利完成。
三、运营中心客服 10人
岗位要求：1、大专学历以上，有客服经验优先； 2、普通话标准，沟通协调能力较强者优先。
岗位职责：1、负责总公司与分公司的工作对接2、负责分公司同事来总部学习的工作安排；3、负责外派经理的基础管理； 4、做好部门领导安排的其他工作。四．分团队管理 5人
岗位要求：1、大专或以上学历， 有团队管理经验； 2、了解金融行业，有证券、股票工作经验者优先考虑； 3、有一定的策划、规划以及管理能力，较强的沟通和协调能力，对数据有一定的敏感性； 4、具有团队合作精神，可以与多个部门共同合作，积极协调各方资源，达成销售目标； 5、熟练使用office等常用软件。热爱金融行业，做事认真细致，具有高度责任心。
岗位职责： 1. 修订及执行公司战略规划及与日常营运作相关的制度体系、业务流程； 2. 策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整； 3. 负责人员招聘、培训、组织公司架构、带领团队； 4.制定公司运营标准并监督实施； 5. 制定公司运营指标、年度发展计划，推动并确保营业指标的顺利完成。
五、招商专员 5人
岗位要求：1、大专及以上学历，具有招聘实务经验，金融行业工作背景优先；2、熟悉各种招聘渠道，善于整合资源，较好的洞察力及辨析力；3、优秀的分析问题、解决问题思维能力，优秀沟通表达能力；4、积极主动、责任心强，工作踏实，普通话流利，有较好的抗压能力。
岗位职责：1、根据公司人力资源策略，制定阶段性招聘计划，并推动实施；2、独立负责主管及以下基本岗位的招聘甄选工作；3、拓展并完善各种渠道，深度挖掘，打造强大的招聘渠道体系；4、组织人才筛选及面试，完善工具，建立高效的招聘流程；5、建立健全核心人才库，做好关键岗位人才储备；6、完成部门负责人交办的其他工作。
六.前台4人
岗位要求： 1、女,形象好,气质佳,年龄18—35岁,身高1.65以上；2、较强的服务意识,熟练使用电脑办公软件；3、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力；4、普通话准确流利。
七．市场部经理 2人
岗位要求： 1、28－40岁，大专以上学历，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高； 2、具有五年以上市场营销或管理工作经验； 3、文字能力强，表达能力强； 4、具有较强的市场开拓与销售技能； 5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩良好； 6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力； 7、有很好的热力行业人际资源。
岗位职责： 1、协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果； 2、开拓热力行业业务，与客户、同行业间（热力行业）建立良好的合作关系； 3、制定全年销售费用预算，引导和控制市场销售工作的方向和进度； 4、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策； 5、建立热力行业客户数据库，了解不同规模用户的现状与可能需求； 6、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务； 7、销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍 8、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作； 9、进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。
联系电话：张女士18501500297 侍女士 0512-87669592 15250098156
公司地址：苏州市平江区万达广场写字楼C座808室
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