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中国卓越雇主——深信服科技
2015届校园招聘
宣讲时间:10月20日18:30-20:30
宣讲地点:唯实报告厅
网申地址: ww***com[点击查看]
深信服校招微信公共号:深信服招聘HR (服务号)
一、公司简介
深信服科技是中国规模最大,创新能力最强的前沿网络产品供应商,专注于网络安全、网络优化、虚拟化、云计算、无线等领域,推出的众多产品中,其中4款产品连续多年中国市场占有率第一。
研发实力:公司目前拥有1800名员工,其中研发占比40%,每年销售收入的20%投入到研发,在全球已设立深圳、北京、硅谷3大研发中心。
市场实力:公司连续13年保持高速增长,年均增长率近50%,近10年的营收增长超过300倍。目前,深信服在全球共设有55个直属分支机构,其中含国内地主要城市及美国、英国、新加坡、马来西亚、印尼、泰国、中国香港等国家和地区。公司产品正在被24个国家部委、中国区域80%的世界500强、90%的省级以上运营商、TOP20银行等用户使用。
主要荣誉:
? 连续两届被美国《财富》杂志评为“中国卓越雇主”
? 国家级高新技术企业
? 连续7年获评德勤“中国高科技高成长50强”;
? 连续8年获评德勤“亚太地区高科技高成长500强”
二、招聘岗位及薪酬
体系 | 岗位 | 工作地点 | 基本工资 | 年薪 | 补贴 | |
本科 | 硕士 | |||||
研发体系 | 软件开发工程师 | 深圳 | 9300元/月 | 10300-12300元/月,根据面试结果而定 | 14-15个月工资 | 600-900元餐补/月,3个月宿舍过渡 |
算法工程师 | ||||||
软件测试工程师 | 8300元/月 | 9300/月 | ||||
市场体系 | 销售工程师(客户线) | 全国各主要大中城市 | 6600元/月 | 7700元/月 | 基本工资 季度奖 年终奖(奖金与个人业绩挂钩) | 公司包住 交通费和话费实报实销 |
销售工程师(产品线) | 7150元/月 | 8250元/月 | ||||
海外销售工程师(产品线) | 东南亚 | 13000元-15000元/月 | 14500元-16500元/月 | |||
客服体系 | 网络工程师(售后技术支持) | 全国各主要大中城市 | 6600元/月 | 7700元/月 | 基本工资 年终奖(奖金与年度绩效挂钩) | |
总部岗位 | 人力资源专员 | 深圳 | 总部岗位将根据面试情况给予有竞争力的薪酬; | 600-900元餐补/月,3个月宿舍过渡 |
所有招聘岗位均不限专业,只看能力,只要能通过笔试和面试,深信服照单全收!
备注:
1、根据个人绩效和公司绩效,每年给员工固定调薪2-3次。
2、研发体系和总部岗位基本工资里含300元现金补贴,打入工卡,可变现也可消费
3、市场和客服体系的基本工资含10%的驻外补贴,若工作地点选择在深圳,则需减掉这10%
4、海外体系的基本工资含50%海外岗位补贴/月以及4000-6000元/月不等的驻外补贴
三、简历投递方式
1、PC端投递简历:点击进入深信服2015校园招聘官方网站 ww***com[点击查看] ,选择和投递简历,为了方便同学应聘,深信服的招聘系统有从51job、智联招聘等招聘网站直接导入简历的功能,也可以直接从本地导入word文档等格式的简历,系统进行自动解析。
2、移动端微信投递简历:微信查找并关注深信服校园招聘服务号:深信服招聘HR,点击进入深信服招聘微官网查看职位和投递简历,我们的微招聘系统同样具有从51job、智联招聘等渠道直接导入简历进行投递的功能。
四、深信服2015校园招聘行程
宣讲城市 | 宣讲高校 | 宣讲日期 | 宣讲城市 | 宣讲高校 | 宣讲日期 |
重庆 | 重庆大学 | 9月16日 | 武汉 | 武汉理工大学 | 10月10日 |
重庆邮电大学 | 9月16日 | 武汉大学 | 10月10日 | ||
哈尔滨 | 哈尔滨工业大学 | 9月16日 | 华中科技大学 | 10月11日 | |
哈尔滨工程大学 | 9月17日 | 广州 | 广东工业大学 | 10月11日 | |
西安 | 西安电子科技大学 | 9月16日 | 中山大学 | 10月11日 | |
西北工业大学 | 9月16日 | 华南理工大学 | 10月12日 | ||
西安交通大学 | 9月17日 | 厦门 | 厦门大学 | 10月11日 | |
长沙 | 中南大学 | 9月19日 | 南京 | 东南大学 | 10月11日 |
湖南大学 | 9月20日 | 南京航空航天大学 | 10月11日 | ||
长春 | 吉林大学 | 9月20日 | 南京大学 | 10月12日 | |
成都 | 四川大学江安校区 | 9月20日 | 南京邮电大学 | 10月12日 | |
四川大学望江校区 | 9月20日 | 南京理工大学 | 10月13日 | ||
电子科技大学 | 9月21日 | 济南 | 山东大学 | 10月18日 | |
沈阳 | 东北大学 | 9月23日 | 北京 | 北京理工大学 | 10月20日 |
深圳 | 深圳大学 | 9月26日 | 北京邮电大学 | 10月19日 | |
深圳研究生院 | 9月26日 | 兰州 | 兰州大学 | 10月21日 |
五、岗位招聘要求
(1) 研发体系
职位名称: 软件开发工程师 招聘人数120人
招聘要求:
1、本科以上学历,专业不限,熟练使用C/C 语言;
2、有较好的Linux/Windows/IOS/android下的软件开发经验(不含毕业设计);
3、对程序设计热爱,善于钻研、发掘各种软件系统的运行原理,善于收集资料,善于发现并解决程序BUG;
4、有socket、linux驱动、编译解释程序、网络传输协议优化、网络手机终端、无线通信等开发经验者优先;
5、有ACM等大赛经验且获得奖项者优先;
6、熟练应用汇编语言(X86,MIPS,ARM等处理器)者优先;
7、对内容搜索、内容匹配、数据挖掘、压缩算法有深入研究者优先;
8、对网络安全、网络优化、虚拟化、云计算、无线、移动互联网等有深入研究者优先。
2、职位名称: 软件测试工程师 (建议编程能力不是很强的同学应聘该岗位) 招聘人数50人
招聘要求:
1、学习能力强,开发语言玩得很熟(至少熟悉C/C /Java/Python/Ruby其中之一),如果具备网络知识更佳;
2、动手能力强,总喜欢鼓捣一些书上没有的东西,Linux你也玩得很不错,遇到问题你愿意刨根问底,废寝忘食去解决;
3、沟通能力强,遇到困难周围总不缺乏援手,别人有困难总愿意找你帮忙;
4、责任心强,答应别人的事情总不食言。
3、职位名称:算法工程师(漏洞挖掘方向)
招聘要求:
1、本科以上学历,专业不限,硕士优先。
2. 精通二进制代码逆向的各种方法,包括静态分析和动态调式技术;
3. 良好的算法基础,有较好的算法设计项目经验。
4、有ACM等大赛经验且获得奖项者优先;
5、熟悉FUZZING测试方法及测试工具,有协议与文档FUZZING测试及漏洞分析经验优先
6、在NVD,OSVDB或乌云上有漏洞提交报告者优先。
7、有算法方面有较好科研或权威杂志或期刊有发表高水平论文者优先。
4、职位名称:算法工程师(数据挖掘方向)
岗位职责:
同以上漏洞挖掘一样,数据挖掘工作属于下一代防火墙部门的防黑客攻击岗位,旨在机器学习等来进行数据挖掘,判断黑客入侵行为,做好黑客攻击的防御工作
招聘要求:
1、本科以上学历,专业不限,硕士优先。
2、对机器学习、数据挖掘算法及其应用,有比较好的认识和理解,至少对两类以上算法有深入研究;
3、严密的数学思维、突出的分析和归纳能力;
4、有ACM等大赛经验且获得奖项者优先;
5、有算法方面有较好科研或权威杂志或期刊有发表高水平论文者优先。
6、有木马、病毒、恶意网页行为分析经验优先
5、职位名称:算法工程师(其他产品算法方向)
岗位职责:负责公司虚拟化、网络优化、云计算等产品的算法研究;
招聘要求:
1、本科以上学历,专业不限; 熟练使用C/C 语言;熟练应用常用数据结构和算法;
2、有较强数学功底,能针对实际问题进行数学建模,设计高效率的数据结构和算法;
3、思维开阔,有创新意识; 有在Linux/Windows/IOS/android下的开发软件经验优先(毕业设计不算);
4、有ACM等大赛经验且获得奖项者优先;
5、有算法优化相关项目经验优先;
6、有算法方面有较好科研或权威杂志或期刊有发表高水平论文者优先。
6、职位名称:交互设计师
岗位职责:
1、负责公司产品(WEB/GUI/APP)的交互设计工作;
2、了解用户需求,提出设计方案,完成交互原型设计;
3、对现有产品/模块提出改进方案,提高产品的易用性。
任职要求:
1、熟练使用 Axure、Fireworks或其它交互原型设计软件
2、了解Windows/iOS/Android等系统的交互设计规范
3、良好的跨团队协作能力,与各部门人员密切合作
4、具备基础的计算机及网络知识
7、职位名称:Web前端开发工程师
职位描述:
1、设计并编写WEB前端架构及应用;
2、配合界面设计师完成各种Javascript代码需求。
招聘要求:
1、本科及以上学历,精通或熟悉Javascript;
2、对Extjs框架有所了解和研究者优先
8、视觉设计师
岗位职责:
1、负责web界面的视觉设计
2、在充分理解产品交互文档基础上,进行界面UI设计;
3、与开发团队沟通,保证最终产品的输出效果达到设计稿的完美标准
招聘要求:
1、对界面设计风格和易用性方面有独到的见解和想法,热爱UI界面设计工作;
2、在校期间有实际的web/APP界面视觉设计项目经验。
3、能坚持以用户为中心,做到用户体验与设计的良好结合。
9、职位名称:技术翻译:
岗位职责:
1、负责实现公司产品界面、文档资料等的国际化,以支撑公司的国际化战略;
2、协助公司总部与海外分公司,海外合作伙伴或客户的沟通交流;
招聘要求:
1、 具备较强的英语能力,尤其是文档翻译和口语交流能力。(英语专业要求专业8级,非英语专业要求6级)
2、具备基础的计算机及网络知识;
(2)市场体系
1、职位名称:销售工程师(客户线) 招聘人数 100人
招聘要求:
1、专业不限,本科及以上学历;沟通表达流利,对计算机网络产品具有强烈的兴趣;
2、对销售有强烈的兴趣,具有二个以上销售实践经验,主导过丰富的大型社团活动,并有良好结果;
3、具有坚韧的意志和顽强的拼搏精神
工作地点:全国主要大中城市,统一服从公司分配。
2、职位名称:海外销售工程师(产品线) 招聘人数 4人
任职资格:
1、英语口语流利,可以用英语进行日常沟通和交流;
2、专业不限,本科及以上学历,了解基本的网络知识;
3、具有二个以上市场营销实践经验,主导过丰富的大型社团活动,并有良好结果;
4、对销售有强烈的兴趣,吃苦耐劳、享受寂寞、对开拓海外市场有强烈的兴趣。
工作地点:海外,统一服从公司分配。
3、职位名称:销售工程师(产品线)--欢迎更愿意走技术销售路线的同学投递此岗位! 招聘人数 50人
招聘要求:
1、专业不限,本科及以上学历;
2、具备一定的网络知识和网络安全协议(主要是TCP/IP)基础;了解常用网络设备(比如交换机和路由器,防火墙等等);通过CCNA/CCNP/CCIE优先考虑;
3、良好的思维能力、培训演讲能力、信息收集及分析能力、资料撰写能力。
工作地点:全国主要大中城市,统一服从公司分配。
4、职位名称:品牌营销专员
招聘要求:
1、本科以上学历,专业不限,具有校园营销策划经验优先;
2、对网络行业感兴趣,有志于往通信行业发展,对主流企业级网络厂商的产品熟悉者优先考虑;
3、优秀的策划和文字能力,良好的沟通能力和团队合作精神。
工作地点:深圳
(3)客服体系
职位名称:网络工程师(售后技术支持) 招聘人数 40人
岗位职责:
1、负责客户的上门测试、安装产品,解决客户使用产品过程中出现的技术问题;
2、针对产品的测试/实施方案进行可行性分析,保证产品测试/实施的顺利完成;
3、针对渠道技术人员组织开展技术培训,提升渠道技术人员的技术能力。
招聘要求:
1、本科以上学历;
2、掌握TCP/IP协议、网络原理、操作系统配置及运作的原理,具备规划、部署、调试中等规模以上网络的能力;
3、具备良好的沟通表达、逻辑思维和学习能力以及良好的服务意识、团队合作意识,并能承担一定的工作压力;
4、持有CCNP等网络相关技术认证者优先,具有国家级的网络设计大赛、操作系统大赛且获取过名次者优先,具备实际的网络维护和管理的实践经验者优先。
工作地点:全国主要大中城市,统一服从公司分配
(4)职能体系
职位名称:财务管理培训生
招聘要求:
1. 本科或以上学历,会计财务相关专业
2、参加过较多的校园实践或校外实践
3. 沟通表达能力强,有团队协作精神
4. 具备吃苦耐劳的精神,有较强的主观能动性
5. 具备开拓创新的精神,有不断挑战新鲜事物的意愿
职位名称:硬件测试工程师
招聘要求
1.了解linux C环境开发,了解bash shell环境编程,最好有linux C环境开发项目经验,同时兼备windows环境MFC编程能力更佳。
2.了解网络基础知识。
3.有责任感,良好的沟通能力以及良好的客户意识和团队协作能力。
4.良好的心理承受力,能积极主动配合部门工作。
职位名称:采购专员
招聘要求 :
1、专业不限,本科以上学历;工作责任心强,具有良好的品德,能吃苦耐劳。
2、执行力强、优秀的协调组织能力、语言沟通能力和逻辑能力。
3、有较高的团队意识,主动性强
4、对主流IT产品有一定了解者优先;
职位名称:人力资源专员
招聘要求:
1、 本科及以上学历,专业不限;
2、 对人力资源工作感兴趣,具备优秀企业人力资源实习经历者优先;
3、 善于沟通表达,组织能力强,具备学生干部经验、组织策划活动经验者优先;
4、 抗压能力强,有良好的结果导向和使命必达的精神
5、 熟悉PS、AI等设计软件者优先(企业文化方向)
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