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[全国]长安责任保险股份有限公司

(全职,发布于2014-09-15) 相关搜索
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 公司简介:

长安责任保险股份有限公司是经建设部等10部委历时10年筹建,于20079月由保监会批准设立的我国首家专业责任险公司,是国内首家以责任命名的保险公司。长安责任保险股份有限公司实力雄厚,注册资本41.9亿元;凭借一流的企业文化和不断进取的经营管理机制,长安责任保险发展迅速,在短短2年多的时间内,在全国拥有12个省市分公司,214家分支机构。到2014年止,公司年度保费已突破67个亿,荣获多项国家大奖,《中国建设报》、《中国保险报》等权威媒体争相报道。

时值公司重点发展电销事业的好时期,我们面临千载难逢的历史机遇,电销已成为时代发展的朝阳行业,人才紧缺,个人发展前景十分光明,现长安责任保险公司电销中心人才引进计划正式启动,长安渴望与您携手发展,共创未来。

招聘需求:

招聘岗位:电话座席代表

招聘人数:2014年全国共招聘电话座席代表300人。

岗位职责:电销坐席代表:

1)负责解答产品和业务疑问                             

2)负责提供专业化投保咨询和保险服务

负责根据公司提供的高潜力客户名单,开展电话行销业务

要求:

大专及以上学历、条件优秀者可适当放宽至高职;

年龄在18-27周岁;

普通话标准,有较强的语言表达能力、有较强的学习能力和进取精神、有良好的沟通协调能力;

态度端正,有责任心,有较好的服务意识和团队合作意识;

熟悉电脑基本操作,打字速度在45/分钟以上;

专业不限,有相关工作经验/熟悉多种方言/呼叫服务业的优先。

薪资待遇:

1、工作时间:每日八小时标准工时制,享受国家法定节假日。

2、免费系统的专业培训课程

公司内部专业阶梯培训和职业生涯设计;

特聘业界大师级培训师为员工进行技能提升的带薪培训。

新人入职参加10天的岗前带薪培训,通过培训考核者进入试用期,培训费随第一个月工资发放。

具有竞争力的薪酬方案

1)最低收入=最低保障性收入 激励性收入。

2)晋升之后收入:最低保障性收入2400-5000 提成(3000-5000元)。

3)在校生实习生最低收入=最低保障性收入2200 绩效(2500-4500元)。

3、所有员工入职即享受以下福利:  

公司提供免费宿舍

全面专业的带薪培训

舒适美观的办公环境

和谐快乐的工作氛围

业绩奖励上不封顶

按国家规定缴纳的养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金

法定节假日加班享受调休或相应的补助

4、晋升空间:

电销座席代表——电话营销主管——现场运营经理——业务部经理运营总监,短期即可拥有足够大的晋升空间。

联系方式:

联系人:刘星梅

  话:13261251197

  箱:liuxingmei@   

  点:北京市东城区安化北里1号长保大厦一层电销中心

                                   

 

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