- 工作地点：北京
- 职位：人力资源实习生
- 信息来源：北京邮电大学
说明：
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人力资源实习生
单位简介：
北京民航鹏远航空服务公司是成立于1992年的全民所有制企业，是按照公司法及现代企业制度建立起来的国际标准现代综合物流企业。公司于2001年通过了ISO9001质量体系认证。于2008年通过了ISO14001环境管理体系认证、OHSAS18001职业健康安全体系认证。
民航鹏远主要从事物流业务、国际国内客货运代理业务、公路运输业务、海运业务、仓储配送业务等。公司注册资本金1350万元，截至2012年12月底，公司总人数达到了500多人。
公司总部设在北京，国内在天津、广州、上海、大连、深圳、武汉、合肥、厦门、珠海、成都等地设立了分支机构，服务网络遍布全国60多个城市；海外以欧洲、美洲、澳洲、日本及新加坡为重点形成国际业务网络。
民航鹏远主要从事物流业务、国际国内客货运代理业务、公路运输业务、海运业务、仓储配送业务等。公司注册资本金1350万元，截至2012年12月底，公司总人数达到了500多人。
公司总部设在北京，国内在天津、广州、上海、大连、深圳、武汉、合肥、厦门、珠海、成都等地设立了分支机构，服务网络遍布全国60多个城市；海外以欧洲、美洲、澳洲、日本及新加坡为重点形成国际业务网络。
招聘专业： 人力资源管理，企业管理，劳动与社会保障
招聘人数： 3
开始日期： 2014-09-17
截止日期： 2015-05-17
工作地点： 北京市朝阳区朝阳公园南路21号
联系方式：
010-53238377/13269489350
职位描述：
人力资源实习生
岗位职责
1、 根据各业务部门发展需要，协助进行人才的招聘及录用工作；
2、 协助各部门建立、完善绩效考核管理制度，并负责监督绩效管理体系的运行；
3、 协助协助组织和推动公司内部培训工作的开展，建立和完善员工培训体系；
4、 协助主管负责公司员工劳动合同的签订和后续工作，并办理人员入职和离职相关手续；
5、 协助主管完成公司人事行政方面的各项工作。
岗位职责
1、 根据各业务部门发展需要，协助进行人才的招聘及录用工作；
2、 协助各部门建立、完善绩效考核管理制度，并负责监督绩效管理体系的运行；
3、 协助协助组织和推动公司内部培训工作的开展，建立和完善员工培训体系；
4、 协助主管负责公司员工劳动合同的签订和后续工作，并办理人员入职和离职相关手续；
5、 协助主管完成公司人事行政方面的各项工作。
技能要求：
任职要求：
1. 统招本科生及以上学历， 人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业；
2. 实习期限3-6个月；每周至少保证4天工作时间，须回学校办理手续时段可请假，实习优秀可转为正式员工；
3. 能够熟练操作办公室软件，具有较强的文字能力和分析能力，逻辑性强，工作认真细致。
1. 统招本科生及以上学历， 人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业；
2. 实习期限3-6个月；每周至少保证4天工作时间，须回学校办理手续时段可请假，实习优秀可转为正式员工；
3. 能够熟练操作办公室软件，具有较强的文字能力和分析能力，逻辑性强，工作认真细致。
其他信息：
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