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[安徽]合肥凯捷技术有限公司2015招聘

(全职,发布于2014-09-24) 相关搜索
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合肥凯捷技术有限公司
招聘职位:
JAVA高级软件开发工程师(3人)
1、本科及以上学历;
2、熟悉java设计模式,良好的编程规范和设计思想,深刻理解OOAP编程;
3、精通EXT,JQUERY至少其中一个,熟悉AJAXweb开发技术;
4、理解struts2, ibates,hibernate,spring框架设计思想,并熟练使用;
5、理解ORACLE原理,熟悉SQL语句,能编写常用的PL/SQL
6、熟悉使用软件设计工具,建模,能带领团队按时完成任务;
7、具备良好的团队合作精神、较好的沟通能力、高度的责任感。
8、薪资面议
 
软件测试工程师实习生(10人)
要求:
1、计算机、软件工程、通信工程相关专业本科以上学历,英语四级以及以上水平;
2、掌握CJAVA语言以及数据库,熟悉软件工程;
3、了解软件测试相关流程,对测试理论和方法有一定认识;
4、熟悉测试用例、测试分析,编写质量报告等文档;
5、有系统化的问题分析能力和解决问题能力;
6、有自己的软件作品,在校期间至少参与研发或测试过一个软件项目;
7、逻辑分析能力、学习能力强,热爱测试工作,愿意在测试领域长期发展
8、试用期2000-2500元,转正后3000元起
 
应届毕业实习生(10人)
1、理工科本科以上学历
2、热衷于软件开发和设计事业
3、有良好的沟通能力和学习能力
符合条件者,公司将提供为期1-3个月的岗前实训,在实训期间可在项目组从事开发实训。
薪资待遇范围:月薪,3000-6000元,五险一金,带薪年假,广阔的发展空间。
 
技术管理助理(5人)
1、有良好的交际能力,能与客户进行良好沟通。
2、需要较强的严谨性。
3、有业务,文案处理经验优先。
4、计算机相关经验优先
5、一年以上工作经验,优秀应届毕业生可以考虑
6、薪资面议
 
销售人员(5人)
1、形象气质佳
2、语言表达能力及沟通能力强
3、能吃苦耐劳,能接受短期出差
4、有从事软件销售经验的,优先录用。
5、底薪 高额提成 年终奖金 广阔的升职空间
 
一经录用可享受公司统一的福利待遇
 
公司统一福利待遇
1、带薪年假
2、社会保险健全
3、半年加薪制度,加薪幅度:10%-30%
4、给予绩效考核的年终奖金
5、给予公司后备人才培养计划的管理培训及升迁
6、完善的技术培训及业务培训
7、享受国家的法定休假(年假、婚假、丧家、产假、陪产假等)
 
 
 
联系人:孔陈亮
电话:0551-65320996-615
邮箱:kongcl@
地址:安徽省合肥市长江西路669号高新开发区软件园3号楼4
 
 
 

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