单位简介及对所招聘职位的具体要求：
一、公司简介
上海丕开网络科技有限公司是由中国水泥50强之一的世纪新峰水泥集团和金华尚丰投资等企业联合发起，公司于2014年4月在上海注册成立，注册资本1000万元，计划在三年内投资10亿元，大举进军互联网和电子商务领域。
丕开网是上海丕开网络科技有限公司旗下运用网络技术，消费者广泛参与，对品牌产品多维度比较剖析，并按照统一标准同台PK的一个网站平台。公司主要是由80后、90后为主的年轻人组成的创业团队，其中硕士学历占35%以上，本科学历占60%以上。丕开网是一群富有朝气，怀揣梦想的年轻人，为创造全新消费体验而聚合在一起，商品有价，而梦想无价，也欢迎社会各界对丕开网给予批评和指正。
二、招聘岗位及要求
（一）ERP实施维护专员
工作地点：武汉、鄂州
职位类别：技术支持类
招聘人数：2
最低学历：本科
专业：计算机相关专业
岗位职责：
1、协助集团ERP（易飞）、OA（EASYFLOW）及HR等信息系统的实施工作，需要分析、业务流程优化、方案设计、数据整理指导、系统测试和上线。
2、根据集团业务模式，提出基于各信息系统的财务、外贸、制造及人资的解决方案；
3、负责集团信息系统的运作、维护及相关培训工作；
4、负责信息系统安全的方案制定及技术文档的撰写；
5、领导安排的其他工作。
任职要求：
本科以上学历，三年以上相关工作经验；
有ERP、OA及HR系统的运维经验，有实施经验者优先考虑；
3、熟悉数据库SQL Server,具备使用(C#)的开发经验,能对EASYFLOW进行二次开发工作，有DELPHI开发经验者优先考虑；
4、了解生产制造与外贸行业流程；
5、具备良好的组织、协调、沟通、抗压能力。
（二）UI设计师
工作地点：武汉
职位类别：设计类
招聘人数：7
最低学历：本科
专业：平面设计、工业设计、艺术设计等设计专业
岗位职责：
1、主导公司网站平台界面UE/UI设计；
2、根据业务需求分析用户操作习惯和偏好，提出最佳的交互设计和界面设计方案；
3、负责产品的用户体验，跟踪产品的体验反馈，持续改进产品；
4、负责统一规划产品UE/UI设计，并指导静态界面的实现；
5、协助研发工程师，推进界面及交互设计的最终实现；
任职要求：
1、一年以上从事互联网产品UE/UI、用户体验设计相关经验；
2、具有优秀的用户界面及交互设计能力，对用户体验和易用性有敏锐的把握能力，针对业务需求文档，可以分解归纳出人机交互界面需求；
3、具备基本的视觉语言表达能力，熟练运用Photoshop、Dreamweaver等原型设计工具；
4、具有良好的沟通与语言表达能力，良好的团队协作、执行力与学习能力，具有责任心，勇于接受挑战；
5、面试携带案例或作品者优先考虑。
（三）网站运营
工作地点：武汉
职位类别：运营策划类
招聘人数：200
最低学历：本科
专业：不限
岗位职责：
1、负责公司电子商务网站的日常运营，包括网站活动策划、网站内容编辑、网站推广等；
2、根据网络营销运营模式，制订网站运营推广方案，负责与其他媒体、网站合作项目的洽谈，拟定商业计划运营方案；
3、通过网站流量、信息量及产品信息等数据分析，策划、组织网站推广活动， 并进行分析和效果评估；
4、提升网站形象和吸引力，提高网站访问量、浏览量与用户停留时间等关键性指标，提高有效访问量；
5、关注竞争对手，不断优化网站产品及服务；
任职要求：
1、电子商务、市场营销专业优先，应届亦可；
2、一年以上电子商务运营经验，能有效策划全年工作计划及监管营运效益，有较为丰富的网上运营推广经验；熟悉常规电子商务运营推广渠道和方式；
3、掌握电子商务运作及网络销售各流程，熟悉各大B2B、B2C平台，懂得如何提高网站人气及关键词排名，对热点事件有敏锐洞察力和感知力；
4、有出众的数据分析能力，懂得以数据为导向进行网站运营工作。
5、正直、诚信，有良好的团队合作精神和职业素养，能承受大的
（四）Web前端工程师
工作地点：武汉
职位类别：研发类
招聘人数：3
最低学历：大专
专业：计算机相关专业
岗位职责：
1、与后台开发工程师密切配合，完成web前端的开发工作。
2、跟踪研究W3C标准和最新前端技术，参与部门前端框架和技术规范的开发制定。
3、网站页面在各主流浏览器中的兼容性调整,性能优化。
4、完成页面的制作与JS特效开发
5、维护及优化网站前端性能。
任职资格：
1、一类本科以上学历，一年以上网站前端开发和维护的经验；
2、熟悉Ajax、JavaScript等前端技术，掌握面向对象编程思想，能够熟练应用第三方的开源JavaScript库(如Query等)，熟悉HTML/XHTML、CSS，熟悉页面架构和布局，熟悉html5和CSS3的优先考虑
3、有良好的编程习惯，能够书写精练、可维护性高和易扩展的JS代码，能最简化；
4、理解W3C规范，对页面交互流程、用户体验有自己的见解；
5、拥有良好的沟通能力和团队协作能力，有积极解决各种难题
（五）JAVA工程师
工作地点：武汉
职位类别：研发类
招聘人数：3
最低学历：大专
专业：计算机相关专业
岗位职责：
1、负责公司网站平台后台设计、开发及技术支持工作；
2、负责后台服务器部署及运维工作；
3、负责编写、维护后台相关文档；
4、参与关键技术问题攻关以及技术交流等工作。
岗位要求：
1、本科，3~5年J2EE开发经验；
2、精通MVC设计原理；
3、熟悉Spring、Hibernate、struts、struts2等主流开源框架和技术；
4、熟悉面向对象的分析和设计技术，包括设计模式、UML建模等，有设计通用框架集模块的能力；
5、熟悉数据库mysql；
6、熟悉J2EE应用服务器tomcat、jboss、weblogic，网页服务器apache、nginx等；
7、熟悉Ajax、Jquery、Javascript、Json、XML、web、service；
8、具备将强的分析问题解决问题的能力；
9、有上进心和求知欲，善于学习和运用新知识，能持续不断的学习和成长。
（六）行业分析师
工作地点：武汉
职位类别：数据分析类
招聘人数：6
最低学历：本科
专业：理工科专业优先，统计学、经济学等
岗位职责：
1，针对文化，汽车，食品，数码，家电，酒，日用品，服装，饮料等行业进行市场调研，包括宏观市场和区域市场研究，目标客户调查与研究等；
2，根据市场数据信息进行独立分析，参与制作完整的分析报告；
3，对上述各行业进行长期跟踪和研究,能协作推进事业部内外部项目的策划和实施。
任职要求：
1，本科以上学历，理工科专业，同时具有经济、统计学、信息管理类等专业的硕士研究生优先，有相关行业经验优先；
2，勤勉、敬业、有充沛的工作激情和主动学习的兴趣；
3，具备系统的资料收集、整理能力,及良好的文字处理能力; 具有市场敏锐度，较强的逻辑思维能力和独立分析能力,良好的沟通表达能力和组织协调能力；
4，熟练运用OFFICE各模块，掌握一定的数据分析软件，比如SPSS等，具备较强的数据分析能力；
5，具有良好的团队合作意识,工作责任心强，能承受一定的工作压力。
（七）网站编辑
工作地点：武汉
职位类别：编辑类
招聘人数：200
最低学历：本科
专业：不限，新闻学优先
工作职责：
1、负责编制和优化公司网络编辑、媒体等工作的专项管理制度，并经审核发布后组织实施、监控、考核和评价。
2、负责公司相关网站内容的日常更新工作。
3、负责策划、制作、维护网站的各版块专题。
4、负责网站相关的活动策划、推广、组织、实施等全过程工作；制定广告活动的媒介策略；负责媒介的选择，并负责与有关媒介单位接洽和联络。
5、负责相关活动的新闻事件采访以及声像、视频等的采编工作。
6、负责新频道或栏目的策划、建设工作。
7、负责公司广告片、宣传片、产品专题片（品牌片、产品片、产品功能等专题片）等的拍摄、整理及优化工作。
任职资格：
1、一本以上学历，应届亦可，有相关职位工作经验的优先录取；
2、具有优秀的统筹、策划能力，有一年以上互联网从业经验者优先；
3、具有互联网、新闻媒体、网络公司及成功项目策划案者优先；
4、细致、耐心的工作态度，良好的沟通技巧和组织协调能力，富有激情和创造性；
5、积极主动，具备团队意识，具有高度的责任心，能够承受较强的工作压力；
6、有一定的创业意愿。
（八）法务专员
工作地点：武汉
职位类别：咨询类
招聘人数：1
最低学历：硕士
专业：法法律相关专业
岗位职责：
1、起草、审查和修改公司各种法律文件和合同；
2、负责对公司的规章制度和产品进行法律审核；
3、负责集团及下属公司重大合同的审查、修订和备案，提出法律意见；
4、负责保管、年审和续期公司部门证件，包括营业执照、国税地税许可证等；
5、代表公司处理合法诉讼和非诉讼法律事务，维护公司合法权益；
6、对集团及下属各部门违反法律法规的行为提出纠正意见，协助有关部门予以整改；
7、为集团总部及下属公司的经营决策活动提供相应的法律咨询，并出具法律意见书。；
8、统一办理公司的法律授权工作；
9、组织实施对公司员工的法律宣传、培训工作；
10、完成上级交代的其他工作。
任职要求：
1、硕士以上学历，法律及相关专业毕业；
2、2年以上法律事务工作经验；
3、熟悉合同法、公司法、知识产权法等法律法规和相关的法律运作流程；
4、具有一定的争议解决能力，熟悉诉讼和仲裁程序；
5、具有一定的语言文字表达能力。
（九）IOS应用开发工程师
工作地点：武汉
职位类别：研发类
招聘人数：1
最低学历：大专
专业：计算机软件类专业
工作职责：
1.独立完成ios软件开发；
2.验证和修正测试中发现的问题；
3.学习和研究新技术以满足产品的需求；
4.根据开发过程中的体验对产品提出改进建议；
任职要求：
1.一年以上ios应用开发经验；
2.具备扎实的c/c 、objectivec编程基础，良好的编程习惯；
3.熟悉移动终端网络编程，了解3G/Wifi等技术；
4.具备较强的执行能力，能在规定的时间完成指定的工作任务；
5.思路清晰，独立解决问题的能力，具有良好的团队合作精神；
6.具备较强的学习能力、分析和解决问题的能力；
7.熟悉移动互联网，爱好手机应用开发者优先；
8.有AppStore/Android上架作品优先；
9.熟悉JAVA，Android开发者优先；
（十）Android高级工程师
工作地点：武汉
职位类别：研发类
招聘人数：1
最低学历：大专
专业：计算机相关专业
工作职责：
1、负责Android产品客户端的开发；
2、参与客户端产品的需求分析与设计；
3、负责产品后续迭代版本开发，不断优化优化相关产品的质量、性能、用户体验。
岗位职责
1、本科以上学历，计算机相关专业；
2、扎实的Java基础，具有3年以上Java开发经验，至少2年以上Android实际开发经验（培训和学习阶段忽略；
3、精通J2ME或Java编程技能，熟悉多线程编程，能独立开发高性能的Android应用；
4、熟悉Android应用与服务器间网络通信的机制，有移动互联网项目开发经验者优先；
5、熟悉主要系统控件及自定义控件、事件和手势操作，能够针对应用熟练的选择解决方案；
6、熟悉Android各组件生命周期，并能在周期中合理的分配资源；
7、精通Android性能和内存优化，善于解决系统崩溃，内存溢出和兼容性问题；
8、熟悉Android下网络通信机制，对Socket通信、TCP/IP和http/https,Json解析数据有一定理解和经验；
9、对viewpager fragment 、Android 系统架构及Android的性能优化有深刻的研究；
10、能够独立完成项目及并使用Java设计模式者，查看过Android源码者优先；
11、工作态度好，学习能力强，能够承担一定的工作压力，具备良好的表达和沟通能力以及团队合作精神；
12、熟悉Objective-C，IOS开发者优先。
（十一）产品设计师
工作地点：武汉
职位类别：设计类
招聘人数：1
最低学历：本科
专业：设计相关专业
岗位职责:
1、协助产品经理完成前期产品市场需求、同类产品市场资料的收集；
2、根据产品需求，撰写详细的产品流程设计文档、产品界面原型、功能需求文档；
3、负责与研发、设计等部门沟通，确保协作部门对产品文档的有充分的理解。
4、引导设计师和web前端完成产品的界面设计和交互设计，协助开发人员进行开发工作，推动及协调产品的开发进度，把控项目质量；
5、收集用户反馈，分析用户行为及需求，对产品进行持续的优化和改进。
6、对产品数据进行监控，提供客户支持，提升整体产品的用户满意度；对数据进行分析和统计。
任职资格:
1、本科及以上学历，2年以上相关产品设计工作经验；
2、有较为丰富的互联网产品交互设计经验，对Web2.0产品有深刻理解，有成功案例；
3、精通互联网产品交互设计的相关流程，包括功能分析、用户角色分析、原型设计、界面开发、易用性测试等；
4、出色的表达能力，文档写作能力和产品原型表现能力；能够熟练使用Visio、Axure、Photoshop等产品设计工具；
5、具备良好的数据与竞争对手分析能力，能够对自有产品提出整改计划；
6、卓越的逻辑思维与分析能力，能够很好的规划和设计产品功能、使用流程与交互体验；
（十二）产品测试工程师
工作地点：武汉
职位类别：测试类
招聘人数：1
最低学历：大专
专业：计算机相关专业
1、负责业务系统的测试工作。
2、设计测试方案、测试用例。
3、制定测试计划，撰写测试文档和测试报告，保证测试质量。
4、实施软件测试，记录并协助定位缺陷，跟踪缺陷并完成回归。
5、总结测试过程，编写测试报告。
6、研究和实施先进的测试框架和测试方法，提高测试效率。
7、协调开发与运维进度，推动项目上线
技能要求：
1、计算机等相关专业，本科/专科学历，至少1年软件行业测试工作经验，有Java自动化测试经验者优先。
2、熟练掌握软件测试的过程及方法，熟练应用MS Office等日常办公工具，有测试方案、测试用例编写经验。
3、掌握系统测试的方法和原理，能够针对功能模块的编写并执行测试实例。
4、有简单的Java编程或HTML脚本编写能力。
5、有ORACLE、SQLServer、mysql数据库经验，熟悉SQL语句的编写。
6、对主流的性能测试工具有一定认识，熟练使用loadrunner、QTP、Jmeter或者其他压力测试工具者优先。
7、工作认真细致、积极主动，学习能力强，善于思考和总结，责任心强。
8、身体健康，性格良好，具有良好的职业素养及团队合作意识，能够与研发人员进行有效的沟通，可以很好地处理人际关系。
三、联系方式
电话：027-59886801
|
