| 需求专业及人数： |
1.互联网软件开发工程师（25人）
岗位描述 ：
1.网站和后台系统需求调研、系统设计、开发；
2.负责部分软件模块的分析、设计、开发。
任职要求：
1．计算机相关专业，本科及以上学历；
2．熟练使用C/C 、Java, PHP, Ruby, Python, Perl等语言中的一种；能熟练使用Linux者优先；
3．熟练掌握SQL语言；
4．有良好的团队合作意识，工作态度认真、负责，能够承受一定的工作压力。
2、软件测试工程师（15人）
岗位描述：
1. 负责网站前端、后台的测试:包括需求测试、业务逻辑测试、bug提交和追踪；
2. 保障程序版本发布后网站的稳定运行；
3. 保证测试工作进度,测试工作安排以及风险预估。
任职要求：
1. 本科以上学历，计算机，通信等相关理工科专业；
2. 至少熟悉一门编程语言 java、php、c 、ruby有开发经验或电子商务行业测试经验者优先；
3. 至少熟悉一种数据库(Oracle,MySQL，Mongo),能熟练使用SQL语句；
4. 会使用linux常用命令者优先。
3. IT/运维工程师（5人）
岗位描述：
1. 解决公司用户在使用PC过程中的各类软硬件和网络故障
2. 负责计算机硬件、打印机、电话系统及其他的办公设备的安装、部署和维护；
3. 公司IT设备的采购、维护；
4. 公司局域网内的服务器、路由器、交换机、电话交换机等设备安装、监控和维护；
5. 内网Linux服务器的安装、维护。
任职要求：
1. 计算机或者相关专业大专或以上学历
2. 精通计算机组装及故障排除、网路规划和布线；
3. 熟练掌握Windows的使用和维护，Office软件操作和打印机维护， 常用软件、杀毒软件操作熟练；
4. 熟悉网络设备、服务器/计算机安装、调试、维护，具备基本网络故障的分析、判断、解决能力；
5. 熟悉Linux系统者优先。
4. 产品助理/项目助理（8人）
岗位描述：
1.负责项目文档的整理、更新，跟踪执行；
2.收集、审核需求并文档化、原型化，协调技术实现、推动产品的落实等；
3.跨部门的沟通与协调。
任职要求：
1.国家统招院校大专及以上学历；
2.具备良好的沟通、协调、判断能力，善于学习和总结；
3.有数据分析能力，工作积极主动有责任心，形象气质良好，性格稳重。
5、前端开发工程师（15人）
岗位描述：
Web前端HTML(5)/CSS/JavaScript交互式效果实现。
任职要求：
1.JavaScript脚本等网页语言；
2.一般交互代码编写；
3.能够与视觉设计师共同完成工作；
4.具有良好的团队合作精神。
6、PHP开发工程师（10人）
岗位描述：
1.负责网站相关功能设计、开发、测试和部署；
2.根据产品需求，按时完成设计与开发；
3.为公司其他部门在程序开发、系统维护等方面提供技术支持和协助。
任职要求：
1.熟练掌握SQL语言，熟悉数据库性能优化。
2.优良的逻辑分析及学习能力，良好的编程技巧和编程风格；
3.责任心强，善于与人沟通，团队合作精神强；
4.熟悉DISCUZ！，DedeCMS，ECSHOP，UCenter，phpWind等开源PHP产品者优先考虑；
5.熟悉或者对Ruby, Perl, Shell Script等感兴趣者优先考虑。
7、java开发工程师
岗位描述
1.负责代码实现以及相关文档编写，程序开发、测试、部署等；
2.其他开发过程中的技术问题。
岗位需求
1.计算机相关专业，本科及以上学历；
2.熟悉java编程，具备良好的代码书写规范；
3.思路清晰，善于思考，能独立分析和解决问题，具创新意识；
4.责任心强，具备良好的团队合作精神。
8、人力资源（HRBP方向）助理（5人）
岗位描述:
1.协助部门进行各种招聘渠道维护、拓展；
2.协助部门针对岗位招聘信息进行日常管理，主要负责职位信息的发布、更新；
3.协助招聘专员进行招聘岗位的简历筛选、面试预约、候选人接待、面试过程组织及面试各环节数据汇总分析；
4.参与公司2014年校园招聘的工作开展、实施及数据汇总；
5.办理新员工入职，以及入职前相关事宜；
6.负责其他招聘日常管理工作，协助完成其它人事方面相关事务。
任职要求：
1.人力资源相关专业，本科及以上学历 ；
2.优秀的语言表达及沟通能力，良好的协调能力和敏锐的洞察能力以及分析判断力；
3.性格开朗，相貌端正，亲和力佳，能适应较快工作节奏，抗压能力强；
4.工作认真负责，条理性好，逻辑性强；
5.熟练使用办公软件（Office、WPS）。
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