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[南京]学而思乐加乐英语2015校园招聘 南京师范大学专场 宣讲会

(全职,发布于2014-10-11) 相关搜索
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学而思乐加乐英语招聘简章

发布时间:2014-10-11 文章来源:原创文章 浏览次数:

一、公司介绍

学而思教育成立于2003年,20101021日在美国纽交所上市。学而思人始终坚持“成就客户,务实创新”的核心价值观,为广大学子提供了全方位的课程产品和优质贴心的服务,2008年至今,学而思教育相继在天津、上海、武汉、南京等19个城市开设分校,发展为全国范围内极具知名度的中小学培训机构。

学而思南京分校成立于2011年,是南京地区最大的中小学培训机构之一。南京分校秉承着学而思集团的企业使命与愿景的同时,继承了集团的教育理念与培优模式,并积极探索着适合南京地区中小学教育的合理模式,努力积极的走向教学育人的新方向。经过三年多的发展,现已有教师140多名,教学点9个,年培训学生人数过万。

二、成员概况

南京学而思教师团队由众多优秀的年轻人组成,是一支专业过硬,富有激情的高学历师资队伍。学而思南京分校在职教师中,88%毕业于北大、清华等TOP 10大学 ;95%毕业于全国211985重点大学;98%具有竞赛经验并曾取得优异成绩; 团队氛围开放,自由,团队成员专业、聪明、充满创新。

三、职位介绍 (无需教师资格证)

招聘职位

岗位要求

人数

课时费起薪

英语

小学

1、热爱教育,并具有深厚的英语语言功底;
2、有英语比赛等获奖经历者优先;
3、英语水平CET-6及以上;
4、只招收应、往届毕业生;
5、只招聘全职、专职岗位。

11

360/2.5小时

初中

9

 

四、待遇情况

1、薪金待遇:

全职:基本工资3000/ 课时费 绩效工资(1000-3000/月) 级别工资

     起薪:10--13/

专职:课时费 一年四次的课时费的调薪机会

     起薪:7--10/

全职与专职教师拥有五险一金 集团福利。

【注】集团福利:带薪年假;年终奖;节假日慰问金(品);年度体检;商业保险等

2、薪资晋升:

一年四次的课时费(特殊福利)的调薪机会;两次的岗位工资调薪机会。

3、教师培训计划:

专业总体培训

-->专业教材研究培训

-->专业课程教学培训

-->个人表达沟通能力培训

-->教学结构设计培训

4、管理层培养计划:

培训岗位实习

-->专业课程(教学)计划

-->轮岗培训(骨干&主管标准培养)

-->定岗培训(专家&专家、经理)

-->晋升通道:1、原分校内部升迁;

       2、调回北京总部做项目经理或专家;

       3、调到其他分校做校长(总监)

 五、应聘流程

网申平台:jo***.cn[点击查看]

应聘流程:简历筛选初试复试签约

联系电话: 025-52857145  佘老师

地址:南京市山西路8号金山大厦B16

六、时间:2014 101418:20

地点:南师大仙林校区学明楼212

同时,现场初试。

南京学而思求职交流群:169546001

 


附件:
  • 学而思招聘简章.pdf

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