[河北]赶集网石家庄分公司2015招聘

一、 关于赶集

中国最大、最活跃的本地生活信息门户，也是中国最受用户关注、用户粘性最高的分类信息网站，经过近7年的发展，员工总数已近4000人

Ø 为用户提供房屋租售、二手物品买卖、招聘求职、车辆买卖、宠物票务、教育培训、同城活动及交友、团购等众多本地生活及商务服务类信息

Ø 覆盖全国374个城市

Ø 日均89余万人发贴，1565多万人访问，页面访问量超过16868万

Ø 全球知名互联网监测分析机构comScore公司数据显示，赶集网的用户粘性持续稳居中国分类信息网站之首。

二、赶集人的愿景

“让赶集切实的帮助到每一个人”

三、赶集网领导层

徐 新（Kathy  Xu）

l 赶集网投资方。

l 荣获“亚洲25位最具影响力的人”、“亚洲之星”奖——美国《商业周刊》

l 中国最具影响力的十大风险投资家之一——《投资与合作》。

杨浩涌

l 赶集网CEO。

l 美国耶鲁大学计算机科学硕士，中国科技大学工学硕士，天津大学精密仪器专业本科。

l 在中国有着多年的商业运作经验，在回国之前，曾于硅谷世界最大的网络安全公司之一Juniper Networks核心开发组从事研发工作，并创办Tromphi Networks并任CEO。

杨浩然

l 赶集网总裁。

l 德州大学达拉斯分校计算机科学硕士。

l 曾任职于Intel技术市场部并于硅谷一家上市公司网络监控组任项目负责人。

 刘 洋

l 运营副总裁。

l 毕业于Bentley College。

 罗 剑

l 技术副总裁。

l 新加坡国立大学计算机科学硕士。

l 曾任职于微软中国，担任技术专家和解决方案顾问。在回国之前，曾先后在新加坡丰田、Avanade新加坡分公司担任架构顾问。

蒋北麒

l 人力资源&行政副总裁

l 毕业于北京大学

l 曾任联想人力资源副总裁

孙仕远

l 渠道副总裁

l 曾任阿里巴巴中国供应商总经理

陈 旭

l 市场副总裁

l 曾任智联招聘市场副总裁

四、目前急招岗位

1、 销售人员（50-70人）：

工作职责：负责新开客户的网络推广、销售赶集网站广告位；

要    求：计算机、市场营销等相关专业，喜欢销售，勇于创新。  

薪资构架：底薪（1500-3300元） 提成（5%-20%） 奖金（月度、季度、年度）

月均收入3000—20000元左右。

2、 客服专员（30人）：

工作职责：1、负责签单客户后期的使用指导及店铺和广告位的维护；

2、帮助客户解决端口使用过程中的疑难问题。

3、帮助客户消耗端口套餐当中包含的充值以达到更好效果。

要    求：计算机等相关专业，会基本电脑操作，勇于创新。

待    遇：实习期：底薪1500 提成 奖金；转正：底薪2000元 提成 奖金

月均收入2500—3000左右。

3、 办公室文员（50人）：

工作职责：协助客服整理客户资料并开通客户后台的店铺，定期维护店铺。

要    求：计算机等相关专业，会基本电脑操作，勇于创新。

待    遇：底薪1500元 奖金

4、 行政出纳（5人）：

工作职责：负责核算本公司的内账：根据考勤核对员工工资、详细记录每日进出账、核对每日对公到款及到账情况、制作业绩表。

要    求：账务或是会计等相关专业，做事干净、利索，思维敏捷。

待    遇：实习期：底薪1500 奖金；转正：底薪2000元 奖金

5、人事助理（3人）：

工作职责：1、负责招聘新人，电话邀约面试并通知；

2、档案管理；

3、办公设施的维护，新人入职安排及跟踪。

要    求：人力资源或文秘等相关专业，具有良好的沟通能力和组织能力，做事干净、利索，思维敏捷。

待    遇：实习期：底薪1500 奖金；转正：底薪2000元 奖金

工作地点：石家庄市裕华路与体育大街交叉口开元大楼1105室

工作时间：周一到周六，每周日公休

夏8：00－12：00，下午2：00－6：30（五一节过后）

冬8：00－12：00，下午1：30－6：00（十一节过后）

五、企业晋升制度

1）晋升

  晋升规则：无障碍晋升

①制度面前人人平等；

②员工无任何附加条件升职，不存在升职障碍。

2）晋升等级：

市场专员——高级市场专员——见习主管——正式主管——见习经理——正式经理——经理总监——分公司副总

六、奖金制度及福利

月奖励

• 每月按照个人业绩金额评选

• 当月达成2万销售额评为鼓励奖：证书 奖品

• 当月达成3万销售额评为贡献奖：证书 奖品

• 当月业绩第一名（3万以上销售额）——评为优秀员工“top sales”称号：证书 奖品 光荣榜

• 当月评为第一名的团队为优秀团队——锦旗 光荣榜 团队活动一次

季度奖励

• 个人业绩第一名评为季度优秀员工：奖杯 500元北国购物卡 光荣榜

• 主管管理团队季度评分第一名评为季度优秀主管：奖杯 500元北国购物卡 光荣榜

年度奖励

• 年度业绩达成20万销售额：

奖励价值3000元奖品（电动摩托车或冰箱等）

• 年度业绩达成30万销售额：

奖励价值5000元奖品（苹果智能手机或三星智能手机等）

• 年度业绩达成40万销售额：

奖励价值8000元奖品（高端智能笔记本电脑或名牌手表等）

• 年度业绩达成50万销售额：

奖励价值10000元奖品

旅游：

公司每年都会组织十多次旅游 学习的机会，这也是公司提倡的优良传统，多开阔视野，“不要以为裕华路是世界上最宽阔的马路”所以2014年4月份开始，公司为了奖励员工出单，奖励优秀员工旅游 学习的机会。

*以上岗位均享受奖励制度和晋升待遇。除以上福利待遇外文职类员工凡本公司工作1年以上均享受工龄奖金，所有员工晋升到管理级别均可享受五险。

 联系人：智雪杰（人事主管）

 电  话：15081809239

 办  公：0311—80688388、80803077

 邮  箱：zhixuejie.jiayou@