[广州]广州宝仁医院2015校园招聘

一、广州宝仁医院简介

广州宝仁医院隶属于深圳宝能投资集团有限公司，位于增城市石滩镇郑田村，挂绿湖以南，规划中的新城大道以东，初溪大道以北，是一家集医疗、急救、预防、保健、康复、教学、科研于一体的现代化、生态型、综合性三甲医院；医院实施JCI国际标准，规划床位约1800张，其中，项目一期常规医疗床位约1000张，特色高端医疗床位约800张。项目规划总用地871亩，其中一期规划用地约371亩，二期规划用地约500亩。项目一期拟建设健康医疗综合体约34.5万㎡，包含医院、疗养康复、商业配套等。项目总投资超过30亿元人民币。项目一期预计2015年10月开业。

二、  诚聘岗位

根据医院前期开业的人员编制及招聘计划，2015年校园招聘预计招聘医、技、药人员30人，护理人名80人，其他人员3人，共计113人。

（1）医、技、药人员30人

（2）护理人员80人

（3）其他人员3人

三、岗位要求

Ø  具有优良的学习能力；能吃苦耐劳，责任心强；

Ø  扎实的理论知识及业务技能；

Ø  热爱临床、护理事业；

Ø  对医疗事业具有一定的报负与激情，尤其对国家大力支持民营资本进入医疗产业的趋势与民营医院发展的前景较看好。

四、员工薪酬、福利、人才培养及发展政策

（1）医院工资政策

医院实行具有市场竞争力的薪酬水平，为优秀人才提供灵活丰厚的报酬。

（2）医院福利政策

Ø  按规定给员工购买五险一金；

Ø  开设员工餐厅，提供就餐；

Ø  提供员工住宿；

Ø  享受法定节假日及带薪年假；

Ø  发放节日礼金、生育礼金、活动经费等；

Ø  年度体检。

（3）医院人才培养政策

Ø  享有高平台发展机会及知名专家指导；

Ø  可申请在职带薪读研、读博，报销学费；

Ø  按国家规定进行规范化培训 ；

Ø  按国家规定进行职称晋升 ；

Ø  知名医院进修、学习，参加学术会议：如协和医院、中山医院等全国知名医院；

Ø  中青年骨干优先安排进修、培训、科研。

（4）医院人才发展政策

Ø  提供公平竞争的环境，让有能力的人才脱颖而出，并享有“人才专项基金”。

Ø  实行专业技术“培优”机制，对年青的优秀人才提供个性化的学习进修机会，专业定向发展，接受名医专家指导。

Ø  实行管理人才“培育”机制，对有管理意愿及能力的青年人才给予充分锻炼机会，并作为科室管理储备人才。

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