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新疆黄冈至诚教育集团
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新疆总校校长
乌鲁木齐各区校长(新疆副校长）
教学总监
市场推广部主管
招生部主管
精品课程销售
招生老师
学习管理师
市场推广专员
电话接线员
人事专员
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| 招聘要求： |
岗位编号001：新疆总校校长
工作地点：乌鲁木齐沙区明园
薪资：年薪10万 总提成10% 一个月的带薪休假 一次国内游 一次高层次管理培训
要求：1、年龄30-40岁之间，本科或以上学历，市场营销、英语教育、企业管理、心理咨询等专业优先，并具有一定的市场营销策划、教育项目市场推广相关工作经历；
2、三年以上教育培训行业项目策划及管理工作经验或具有1-3年以上教育培训机构高层管理经验，了解培训市场，具有成功的独立运作培训机构的经验和能力，熟悉中高考课外辅导领域；
3、敏锐的市场洞察力和较强的市场分析能力，具备策略思考的能力，对市场有独到的前瞻性的预测力；强烈的时间观念和服务意识，灵活熟练的谈判技巧；
4、熟练操作电脑，普通话标准，具有出色的语言表达能力；良好的书面表达能力和独立拓展业务能力；具有面对压力和接受挑战的能力；
5、配合总部推动相关管理工作，做好教职员工的招聘、培训、激励与约束、绩效与考核、培养与发展、奖惩工作，注意选拔人才，培养中层力量。
岗位编号002：乌鲁木齐各区校长(新疆副校长）
工作地点：乌鲁木齐沙区、天山区、水磨沟区、新市区等。
薪资：年薪8万 本校提成10% 一个月带薪休假 一次国内游
要求：1、年龄25-35岁之间，本科或以上学历，市场营销、英语教育、企业管理、心理咨询等专业优先，并具有一定的市场营销策划、教育项目市场推广相关工作经历；
2、热爱教育培训事业，有很好的团队合作意识和职业素养；具备很强的协调、沟通和抗压能力；具备良好的团队管理能力，高效的执行力；
3、形象气质佳，普通话标准，具有出色的语言表达能力；良好的书面表达能力和独立拓展业务能力；具有面对压力和接受挑战的能力；
4、辅助总校长规划本校区工作，独立负责分校的管理与运营；根据学校下达的任务，制定并带领团队完成月度、季度、年度招生计划；
5、开展有效市场活动，推动营销工作；对媒体行销有深度的理解，并具备策略整合的能力；
6、组建并逐步完善销售团队，制定销售任务并监督完成情况；做销售费用预算，监督预算的执行情况,严格控制成本；培养优秀的中层领导，做好市场定位和推广；完善绩效考核制度，调动员工积极性。
岗位编号003：教学总监
工作地点：乌鲁木齐沙区、天山区、水磨沟区、新市区等。
薪资：年薪6万 本校提成10% 一个月带薪休假 一次国内游
职责：1、热爱教育事业，有很好的团队合作意识和职业素养；具备很强的协调、沟通和抗压能
力；具备良好的团队管理能力，高效的执行力；
2、形象气质佳，普通话标准，具有出色的语言表达能力；良好的书面表达能力和独立拓展业务能力；具有面对压力和接受挑战的能力；
3、负责学校教学工作，带领教学团队完成教学任务，对教学过程进行监管，达到预期教学效果。有相关教学及管理经验，具有较强的师资及教学管理能力，较强的团队管理、沟通能力。
岗位编号004：市场推广部主管
工作地点：乌鲁木齐沙区、天山区、水磨沟区、新市区等。
薪资：年薪6万 本校提成10% 一个月带薪休假 一次国内游
要求：1、负责市场部日常管理工作，策划、制定市场活动宣传方案并具体实施；
2、建立与完善市场管理体制、市场部工作流程、参与制订公司营销政策和市场方案；
3、建立市场部年度季度月度工作目标和计划、开拓信的市场推广、宣传渠道；
4、对广告媒体进行挑选及管理，维护各外联单位的良好关系；
5、搜集行业信息,负责观察竞争对手的活动，并对市场发展趋势和市场变化进行分析；整理和分析形成工作报告；制定针对竞争对手的市场策略；
6、制定本部门预算;有效控制成本、计算市场费用成本，分析市场活动实施的有效性。
7、负责学校组织的推广和营销活动；
8、合理运用各种奖惩措施，有效激励市场部人员；
9、具备市场活动策划和执行能力，有教育培训行业工作经历者优先考虑；
10、具有较强团队合作精神及沟通能力；
岗位编号005： 招生部主管
薪资待遇：5000基本工资 提成（根据具体能力表现选择） 一个月带薪休假 一次国内游=12000-15000
主要负责乌鲁木齐分校宣传招生工作。
1、有电话营销和拜访客户工作经验，能够制定任务考核指标及团队培训；
2、能够带领团队共同完成任务考核指标和激励团队增强团队凝聚力；
3、良好的口头表达能力，形象气质佳，对教育咨询业有长远眼光及强烈的企图心;
4、为人正直，诚实本分，有进取心，热爱销售及有挑战性的事业，且无不良行为。
5、负责学校广告创意策略的制订，监控广告文案的执行情况，评估广告的发布效果，在保证宣传力度和宣传效果的前提下尽量降低广告成本并及时反馈给校长，由校长最终审核确定；
6、保证学校市场部工作顺畅进行，收集、整理、归纳、分析、判断市场现况,并形成相应阶段的广告方案,提高学校销售业绩；测评并总结市场专员的工作业绩，随时调整广告的发布方案以达到最优的宣传效果；
7、全面负责学校内刊的编辑组稿及相关宣传材料撰写；
8、及时准确的找准宣传方向及策略，并与教学主任沟通确定适时的方案。
9、具有二年以上同等职位的工作经验，有带领团队经验者优先考虑。
岗位编号006： 精品课程销售
主要负责新疆分校精品课程销售工作。
薪资待遇：4000基本工资 提成（根据具体能力表现选择） 午餐一个月带薪休假=10000-12000
试用期1个月，正式录用后签合同！
要求：1、有销售相关工作经验优先，为人诚实守信，认真负责。形象好气质佳，有良好的语言
表达能力，思维敏捷，有团队精神，懂得感恩
2、负责学校的精品课程推广工作，设计并完善招生咨询的流程，带领团队完成销售指标；
3、销售咨询队伍的搭建、培训；
4、参与市场开拓，根据培训行业的信息变化，及时调整招生咨询的工作流程；
5、具备市场营销、管理、开拓等相关知识，具备良好的沟通能力；
6、具有积极开拓精神，能够承受服务工作的压力，很强的执行能力；
岗位编号007： 招生老师
主要负责乌鲁木齐分校宣传招生工作。
薪资待遇：3000基本工资 提成（根据具体能力表现选择） 午餐一个月带薪休假=8000-10000
试用期1个月，正式录用后签合同！
要求：1、有教育培训、房产销售相关工作经验优先，为人诚实守信，认真负责！谈吐优雅，有良好的语言表达能力，形象气质佳。思维敏捷，有团队精神，懂得感恩；
2、能够带领团队共同完成任务考核指标和激励团队增强团队凝聚力；
3、有较好的人脉资源；有较强的销售能力；对教育咨询业有长远眼光及强烈的企图心；
4、较强的应变能力、协调能力，能独立处理紧急问题 、富有耐心与责任心，具有出色的沟通能力和较好的亲和力；
5、 良好的服务意识，工作积极主动， 对本地区教育行业有一定的了解,有丰富的招生管理经验，了解招生咨询工作的流程；
岗位编号008：学习管理师
薪资待遇：3000基本工资 提成（根据具体能力表现选择） 午餐一个月带薪休假=6000-8000
1、负责对孩子教学进度的追踪及了解，对学生进行全面的指导，做好对孩子的回访记录；
2、负责学员学籍登记，及时落实学员的课时安排及教室分配等教学服务工作；
3、负责学员学习过程的全面管理，做好与家长、学员的沟通，协调内部资源保证教学服务质量，对学生出现的任何问题给予及时疏导和解决；
4、协调咨询部、教学部完成学习中心的教育教学任务，维护好客户关系；
5、做好与学生教育教学服务相关其它工作。
要求：
1.年龄25以上；一年以上工作经验，能够辅导中小学生相关课程；
2.责任心强，有耐心及亲和力，善于沟通，具有团队合作精神；
3.熟练使用Word、Excel等办公软件；
4.师范类院校毕业或有教育培训行业工作经历者优先。
岗位编号009：市场推广专员
薪酬：3000基本工资 提成（根据具体能力表现选择） 午餐一个月带薪休假=6000-8000
1.中专以上学历，营销、管理类专业为佳；良好的口头表达能力和沟通能力；
2.了解所负责区域市场动态，搜集相关市场信息，制订校区市场推广计划；
3.根据市场推广计划，负责组织细化的市场推广活动，并有效的收集客户信息，为校区提供充足的信息资源；
4.负责与周边的学校合作，取得可支持的资源，为招生做好渠道拓展。
5.熟悉教育行业、有教育培训背景者优先，有一定市场推广经验、有销售和管理经验者优先；
6.具备思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格；
7.为人诚实、正直，性格开朗、责任心强，擅长与人沟通；
8.有一定的组织协调能力，能承担和突破工作压力，是很好的时间管理者和自我任务驱动者
岗位编号010：人事专员
薪酬：3000基本工资 提成（根据具体能力表现选择） 午餐一个月带薪休假=6000-8000
岗位职责：(最重要一点是要有招聘经验）
要求：
1、25岁以上，人力资源、劳动经济、心理学等相关专业本科及以上学历；具有教育及咨询行业的工作背景者优先考虑；
2、负责学校招聘事务,在多种招聘渠道中筛选出较为合适的人员简历，电话预约并进行初次面试认为合适者，及时组织所应聘部门主任进行再次面试。
3、根据学校要求制定招聘相关的制度及流程。
4、负责学校招聘广告的草拟，在网站上即时更新招聘岗位
5、建立并管理简历库，能进行高效查询
6、良好沟通能力，工作热情，能够承受巨大工作压力，可以适应加班工作；
7、具有良好的组织及沟通和处理危机事物的能力；具有较强的团队协作精神；职业化、敏锐的洞察力、亲和力，性格开朗，和蔼可亲
岗位编号011：电话接线员
薪资待遇：3000底薪 绩效 全勤 提成 奖金=5000
要求: 1、形象气质佳，有良好的语言表达能力、思维敏捷，有团队精神；
2、热爱生活、积极向上，有相关工作经验；
3、能够很好地管理网络，运用网络与销售相结合；
4、耐心细致的解答客户提出的要求和反馈意见。
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| 选聘方式： |
其它
其它方式
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| 学历层次： |
本科及以上
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| 单位通讯地址： |
新疆乌鲁木齐市沙区明园火宴山A座6楼
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| 邮政编码： |
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| 单位固定电话： |
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| 单位移动电话： |
18099150382 13699363248
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| 单位传真电话： |
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| 单位联系人： |
胡校长 徐校长
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| 单位网址： |
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| 单位电子邮箱： |
gufeng2015@
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| 单位介绍： |
黄冈至诚教育集团总部位于全国著名教育重镇湖北省黄冈市，集团在努力秉承黄冈中学和黄冈实验学校的精神气质，结合自身的优势和特色，致力于建立完整的学历教育、非学历教育、幼儿教育及成人教育的终生教育产业链。
新疆黄冈至诚教育,是由来自黄冈的教学名师联合乌市重点中学在职教师创办的一家以中小学课程培训为主,艺术培训为辅的,集教育培训、教辅研发、教育咨询等为一体的培训机构。学校以雨后春笋的态势发展着，在群众中有广泛的影响力：当代著名书法家、中国书法家协会会员、国家一级美术师、黄冈市书法家协会副主席高岚先生为至诚教育题词；成为CCTV《影响力对话》栏目乌鲁木齐选题会应邀参加的30家单位之一；办学蓝本受中国科学院北龙中网专访，并拍摄专题纪录片；黄冈至诚在国家级、省级刊物上发表刊物十余篇，并被纷纷转载；出版教辅《黄冈小状元》 风靡一时。
黄冈至诚始终以“把最好的教育献给你最爱的孩子”为己任，以“不让孩子输在人生起跑线上”教学宗旨，独创的“四最”教学法:花最少的时间做最少的作业、以最快的速度取得最好的成绩。能在几秒内找到正确答案，深为学生所折服。
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| 单位所在地域： |
新疆乌鲁木齐市
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| 面试时间： |
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| 面试地点： |
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| 备注： |
手机用户登陆：新疆家教. 电脑用户登陆：
地址:新疆乌鲁木齐市沙区明园火宴山A座6楼
联系人：胡校长18099150382 徐校长13699363248
邮箱：gufeng2015@
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