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智华传奇企业管理咨询有限公司 | |
暂无 2014-10-21 | |
智华传奇企业管理咨询有限公司 智华传奇企业管理咨询有限公司,由王智华导师组建;始于2005年,是一家专注于企业管理培训的专业化教育集团公司;意在提高广大中小企业家、老板的管理能力和经营水平,解决企业发展过程中的困惑,几年来持续培训企业家数量超过十万人,累积为众企业提高经济效益超过700个亿,创造价值之惊人在培训界有史以来还属首例。 一、课程顾问(10个) 岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职要求 1、善于与人交流,表达能力优秀,形象气质佳; 2、 有较强的沟通及谈判能力; 3、 有较强的韧性,能够面对工作中出现的各种压力; 4、 为人正直、讲诚信,有极强的团队精神; 5、 有较强的学习能力及技能运用能力,能够活学活用; 6、 教育学或心理学专业者、或有实际教育产品营销经验优先。 薪资福利 1、 基本工资2000 高提成 各项补助 业绩提成 年终奖金,年薪10万以上(根据员工情况解决住宿问题); 2、 带薪年假、员工各项文化娱乐活动、节假日福利、员工旅游; 3、 一流的工作环境、一流的团队氛围专业的教师培训; 4、 晋升空间:机构为各方面表现比较突出的优秀员工提供更高级的管理岗位; 5、 免费进行岗位培训,同时实行在职期间一对一的培训模式。 二、储备经理(3个) 岗位职责 1、按照公司规定及培训要求,制定团队发展策略,并带领团队夺取佳绩; 2、提供、收集市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息; 3、组织、领导销售队伍完成销售目标,协调处理各类市场问题,协调销售关系,处理客户投诉; 4、对团队伙伴的工作进行评价并协助制定和实施绩效改善计划。 任职资格: 1、热爱教育培训行业,有使命感; 2、大专以上学历, 2年以上带领团队经验,有教育培训行业者优先考虑; 3、较强的人际沟通能力,乐观自信,感染力、亲和力强;。 4、有较强的学习能力,责任感和客户服务意识强; 5、工作抗压性强,有强烈的成功欲望、追求高收入者。 7、 工资待遇:2000(底薪) 高提成 保险 三、会计(2个) 职位描述 一、熟悉掌握财务制度、会计制度和有关法规。遵守各项收费制度、费用开支范围和开支标准,保证专款专用。 二、按照会计制度,审核记账凭证,做到凭证合法、内容真实、数据准确、手续完备;账目健全、及时记账算账、按时结账、如期报账、定期对账(包括核对现金实有数)。保证所提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整。 三、严格票据管理,保管和使用空白发票,收据要合规范。票据领用要登记,收回要销号。 四、妥善保管会计凭证、会计账簿、财务会计报表和其他会计资料,负责会计档案的整理和移交。 五、及时清理往来款项,协助资产管理部门定期做好财产清查和核对工作,做到账实相符。 六、遵守《会计法》,维护财经纪律,执行财务制度,实行会计监督。负责对出纳会计及其他有关财务人员的业务指导。 七、对主管部门和审计、财政、税务等部门依照法律和有关规定进行的监督,要如实提供会计凭证、会计账簿、财务会计报表和有关资料,不得拒绝、隐匿、谎报等 任职资格 1、财务、会计专业大专以上学历,持有会计证; 2、有财务会计工作经历者优先; 3、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件; 4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力; 5、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。 四、储备讲师(3) 岗位职责 1、 热爱演讲、主持,并且愿意从基层开始学习,积累经验; 2、积极热情的推广公司的经营理念,价值观和品牌课程; 3、承担和配合公司各种行销方案的实施,负责对公司进行课程/产品/服务培训; 4、汇总市场信息,提报课程改善或课程开发建议; 5、维护公司公众形象。 任职资格 1、大专以上学历,具备市场营销、管理等方面的相关知识; 2、在学校有过主持或演讲、辩论经历的学生优先考虑 3、较强的沟通、协调、组织能力,高度的工作热情,良好的团队合作精神; 4、较强的学习能力,工作抗压性强,有强烈的成功欲望、追求高收入者 五、人事专员(4个) 岗位职责: 1、 办理员工异动(晋升、离职、调动等)及交接单作业审核,办理初签、续签作业以及包括员工招聘、内部培训、薪酬及绩效管理、企业文化建设等; 2、 熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训、员工关系等规定和流程; 3、 协调员工关系,熟悉劳动法及相关法律法规,并能灵活运用到工作中; 4、 负责招聘基层员工,面试,会议布置,对接总经理,有很大晋升空间,有学习机会 5、 完成临时交办的其他工作人 任职要求 1、大专以上学历,人力资源、行政及企业管理相关专业 2、2年以上行政或人事工作经验,熟悉政府办公流程; 3、沟通能力较强,有耐心,责任心强,积极主动,有较强应变能力。 4、熟练操作MS软件,精通WORD和EXCEL。学习能力强。 薪资福利 1、基本工资2500 招聘提成(根据员工情况解决住宿问题); 2、 带薪年假、员工各项文化娱乐活动、节假日福利、员工旅游; 3、 一流的工作环境、一流的团队氛围专业的教师培训; 4、 晋升空间:机构为各方面表现比较突出的优秀员工提供更高级的管理岗位。 公司地址:天津市红桥区西青道金兴科技大厦801室 联系电话:022-27323586 联系人:李女士 ?附件下载 |
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