单位名称:思创公司
单位性质:民营企业
招聘时间:2014-11-18 09:00:00
招聘场地:北教107
专业招录选项:|机械设计制造及其自动化|电子信息工程|自动化|计算机科学与技术|软件工程|网络工程|财务管理|市场营销|
招聘简章:
2015年思创股份校园招聘简章
一、公司简介
思创数码科技股份有限公司成立于1991年,是专业从事软件系统开发、实施与服务,大型信息系统和建筑智能化系统的规划设计、集成与服务及IT产品销售的高科技公司,为国内多个行业领域提供涵盖IT咨询、设计、建设与服务全过程的一体化的解决方案。
思创经过二十三年健康、快速地发展,拥有员工近1000人,现已在北京、上海、江苏、湖北、湖南、四川、江西、安徽、广西等地拥有数家子公司,形成了立足江西,覆盖华东、华中、辐射华南、西南等经济发达地区,面向全国的良好发展格局。
未来,我们将一如既往地以“信息技术服务智慧中国”为己任,实行“IT领域集中化多元经营”总体战略,致力于成为国内最具影响力的IT基础架构建设及服务提供商、区域电子政务解决方案提供商。
二、招聘岗位及要求
1、具体校招岗位:
一级部门
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二级部门
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三级部门
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岗位
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人数
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合计
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专业要求
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科技项目与联盟合作部
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项目申报专员
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1
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1
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硕士以上学历,计算机相关专业
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营销中心
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业务管理部
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/
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业务管理助理
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1
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5(其中硕士1人)
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经济管理类、计算机相关专业
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软件营销部
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/
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产品专员
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2
|
电子信息、计算机等相关专业
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解决方案营销部
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/
|
产品专员
|
2
|
电子信息、计算机等相关专业
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咨询设计中心
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基础弱电部
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/
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IB助理设计师
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4
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11(其中硕士2人)
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计算机、自动化、电子技术、智能建筑、机械制造等相关专业,
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IT集成部
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/
|
IT助理设计师
|
2
|
电子信息、计算机等相关专业
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湖南咨询设计部
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/
|
IT助理设计师
|
1
|
计算机、网络工程相关专业
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湖南咨询设计部
|
/
|
IB助理设计师
|
1
|
计算机、楼宇智能化等相关专业
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安徽咨询设计部
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/
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IT/IB助理设计师
|
3
|
电子信息、计算机等相关专业
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项目管理中心
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造价管理部
|
/
|
造价员
|
2
|
2
|
工程造价、预算相关专业
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研发中心
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南昌研发中心
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交付服务部
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软件交付实施工程师
|
8
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77(其中硕士5人)
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计算机、软件工程等相关专业
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综合开发部
|
java研发工程师
|
6
|
软件工程、信息工程相关专业
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|||||
大数据研发工程师
|
2
|
硕士以上学历,计算机、软件工程相关专业
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||||||
测试部
|
测试工程师
|
2
|
软件工程,信息工程相关
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南京研发中心
|
研发部
|
java研发工程师
|
30
|
软件工程,信息工程相关专业
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成都研发部
|
交付服务部
|
交付工程师
|
2
|
软件工程,信息工程相关专业
|
||||
综合开发部
|
java研发工程师
|
2
|
软件工程,信息工程相关专业
|
|||||
测试部
|
测试工程师
|
1
|
软件工程,信息工程相关专业
|
|||||
武汉研发部
|
软件研发部
|
交付工程师
|
10
|
软件工程,信息工程相关专业
|
||||
java研发工程师
|
2
|
软件工程,信息工程相关专业
|
||||||
测试工程师
|
2
|
软件工程,信息工程相关专业
|
||||||
合肥研发部
|
软件研发部
|
java研发工程师
|
10
|
软件工程,信息工程相关专业
|
||||
交付中心
|
工程部(一、二、三)
|
/
|
IB交付实施工程师
|
6
|
12
|
计算机、建筑智能化、电子信息、自动化、项目管理等相关专业
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||
系统工程部
|
/
|
系统工程师
|
2
|
网络工程、计算机相关专业
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||||
网络工程部
|
/
|
网络工程师
|
4
|
网络工程、计算机相关专业
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||||
南昌平台
行业销售 |
/
|
/
|
销售工程师
|
10
|
10
|
市场营销、计算机相关专业
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安徽分公司
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行业销售部
|
/
|
销售助理
|
3
|
3
|
市场营销专业优先
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北京思创易天
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技术部
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/
|
java研发工程师
(南昌) |
10
|
16
|
软件工程,信息工程相关专业
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/
|
java研发工程师
(北京) |
6
|
软件工程,信息工程相关专业
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2、应聘要求
(1)2015年应届毕业生,全日制统招二本及以上学历(硕士研究生优先);
(2)在校品学兼优、德才兼备,综合素质突出,有较强的责任心及服务意识;
(3)勤奋、踏实,愿从一线基层做起,有清晰的个人职业发展规划及稳定的职业发展目标;
(4)认同以“和谐、务实、进取、创新”为核心理念的思创文化;
(5)具有良好的社会实践经验者或获得专业技术证书者优先考虑。
三、福利待遇
1、薪酬
公司提供具有市场竞争力的薪酬水平,并且结合行业水平,员工绩效及任职资格,每年进行薪资调整,确保优秀员工获得更多的认可和激励。同时设有年终奖、项目奖等各类激励奖励。
2、福利
(1)培训
为新员工提供完善的培训及指导人制度,以保证新员工能更快地融入公司,并掌握岗位所需技能;同时根据岗位需要,组织员工参加外部技能或资格认证培训。
(2)保险
按国家规定为员工缴纳五险一金;
(3)其他福利
Ø公司实行一周5天7.5小时工作制及带薪年假、国家法定节假日等制度;
Ø一年三节福利,生日福利等其他员工关怀;
Ø公司配有员工食堂及宿舍,提供健身娱乐场所;
Ø每年组织至少一次旅游,提供2年一次免费体检等。
四、联系方式
公司地址:江西省南昌市高新区火炬大道681号(330096)
联系人:人力资源部 张小姐 0791-88186620 18579110325
简历投递邮箱:zhangxy2@
公司网址:ma***com[点击查看]
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