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岗位一:总部组织发展部实习生
岗位职责:
1、协助开展组织发展模式诊断,为组织生命周期分析提供资料支持;
2、协助开展组织架构变更、人员任职等实施及归档工作;
3、协助拟定组织发展相关制度、流程、发文;
4、协助开展招聘录用的统筹管控工作;
能力要求:
1、本科在读,研究生优先考虑;企业管理相关专业;
2、因项目需要,需确保在职时间不少于三个月;每周出勤时间不少于三天;
3、工作态度认真、勤勉、好学、自律,具备一定的抗压能力;
4、具备基本的沟通与协调能力;
5、熟练运用Excel进行数据的统计分析,熟练运用PowerPoint进行方案撰写。
岗位二:总部人力资源部实习生
岗位职责:
1、HR各模块工作的协助;
2、协助校园招聘事宜
3、协助总部HRBP完成总部职能线实习生招聘、考勤统计、数据分析、团队简报制作等。
4、协助总部HR组织全国范围内大型专项工作
能力要求:
1、管理类相关专业,大三、研一,对人力资源领域工作有兴趣者;
2、熟练使用MicroSoft Excel、PPT、Word,photoshop;
3、细致认真、主动负责,有较强的问题解决能力、学习能力、沟通协调能力、及团队合作能力,有一定的方案写作能力;
4、每周至少出勤3天,能在必要时加班。
岗位三:总部知识中心数字图库实习生
岗位职责:
1、图书管理:图书入库、借阅管理等;
2、档案管理:工程项目归档、图纸整理、档案借阅等。
能力要求:
1、档案、图书、计算机相关专业大三、研一在读学生
2、学习能力强,工作积极主动,具有责任心;
3、具有良好的沟通协调能力;
4、有一定的团队合作意识;
5、工作踏实,有耐心处理琐碎事务。
岗位四:总部指示中心成果研究部实习生
岗位职责:
1、协助研究经理的资料收集梳理和分析;
2、协助设计成果的选图、写作、推广;
3、设计文件的整理工作;
4、公司内部的跨部门协作。
5、建筑理论、案例等学术研究
能力要求:
1、较好的逻辑分析能力;
2、能够熟练应用office软件;
3、良好的文字写作能力;
4、基本的美学基础。
公司地址:四平路1758号CCDI大厦
请将个人简历发送至:liu.jiawen@
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