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发表于2014-10-27 18:09|点击:3 |来源:未知
宣讲时间:2014年10月31日(星期五) 9:30
宣讲地点:文体中心 225教室
一、单位简介:
用友公司成立于1988年,长期坚持自主创新,致力于用信息技术推动商业和社会进步,以先进的产品技术和专业的服务成为客户信赖的长期合作伙伴。2001年5月18日,用友软件股份有限公司成功在上海证券交易所发行上市。在亚太地区有超过80万家企业运行用友软件,每年超过8万家企业选择用友软件,每年超过500万用户使用用友软件,未来三年用友集团因业务发展需要,至少需要10000名顾问,未来5年,中国管理软件供应商至少需要6万名管理软件应用顾问。
二、岗位需求:
ERP实施顾问
职位要求:
具备管理理论、懂业务流程、懂软件,需要具备较强的语言沟通能力;
对于从业者的综合能力要求比较高,工作内容涉及到:企业调研分析、方案呈现设计、培训关键用户等等。
专业要求:
计算机相关专业、信息管理与信息系统专业、电子商务、工商管理、财务管理、会计、审计、物流、国际贸易、工业工程、金融、企业管理、人力资源、等相关专业或从业者优先。
岗位职责:
对企业进行ERP理论和软件培训;
为客户安装ERP软件,对客户进行操作培训,做好技术支持;
帮助企业用户对ERP进行实施,引导实施过程;
为客户提供ERP软件的产品功能咨询、上线实施、需求规格;
为客户提供ERP相关的管理咨询和指导,以及二次开发和维护工作;
指导客户按照ERP软件产品中既定的业务模式和流程进行ERP项目的实施;
培训目标:
运用所学知识,合理解释企业生产经营管理活动所采用的相关理论;
娴熟掌握1-2个主流管理软件;
具备发现企业管理现存关键问题,可以提出用管理信息化方案解决问题,并且实施该方案的能力。
岗前培训方式:
目标是组建团队时,按企业5个主要角色(CEO、CIO、COO、CHO、CFO)进行分工与合作;
实现讲专业知识向学员转移(学习)、通过学员讲知识向用户转移(应用);
通过独特训练体系对课程体系进行有效支撑;
关注实操,重点将专业知识技能向用户(应用)方向转移;
6个月集中学习、训练,提升择业能力。
同岗位择业薪资参考:
北京、上海等:初级5000-6000元;中级:8000-10000;高级:年薪20万-50万
南京、杭州等:初级4300-5200元;中级:6400-8000;
西安、成都等:初级3200-3800元;中级:4800-6000。
简历投放:liuwy@ (邮件主题标注:XXX 学校 ERP实施顾问职位)
三、联系方式
联 系 人:刘老师
联系电话:010-57492061 15313952061
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