[上海]ADP 2015年校园招聘

公司简介：
ADP® (纳斯达克：ADP) 是世界最大的业务外包和人力资本管理解决方案提供商，年收入超120亿美金，在全球拥有约637,000家客户。凭借65年多的资深从业经验，ADP提供业界最全面的人力资源、薪酬、人才管理、税务及福利管理解决方案，帮助客户加强合规，积极应对法规变化。这些简便易用的解决方案为各种不同类型及规模的公司创造高价值。
超过80%的财富500企业和90%的财富100企业使用至少一项ADP的服务。
携手ADP，您可以获得基于最新技术的解决方案，将有限的时间和资源专注于核心业务，而不是事务性工作。无论您规模大小，地处远近，ADP都能为您的企业发展助力。
2006年，ADP进入中国市场成立安德普翰商务服务（上海）有限公司，通过GlobalView开始为在华企业提供世界一流的人力资源、人事外包服务服务。2009年，ADP成功收购ChinaLink并成立安德普翰人力资源服务（上海）有限公司，旨在为中国市场带来更全面的本土化人力资源外包解决方案。 

ADP 2015年校园招聘宣讲会日程：
http://my.yingjiesheng.com/xuanjianghui_cid_20182.html

每场宣讲会都将送出精美签到礼，并会在现场抽取2名同学获得HR面对面的求职面试辅导。机会难得，千万不要错过！

网申职位 New
请点击以下职位链接, 进行网上申请

部门	职位	相关专业	职位描述
BOB	人力资源服务培训生(上海) ww***com[点击查看]	人力资源、劳动与社会保障、行政管理、工商管理等	1.使用ADP系统，为客户提供薪酬计算及相关人力资源服务 2.维护客户关系，了解并处理客户需求
BOB	信息技术培训生(上海) ww***com[点击查看]	计算机、软件工程等	1.人力资源软件开发及测试 2.处理内部员工计算机系统问题，提供技术支持
BOB	实施培训生(上海) ww***com[点击查看]	计算机、软件工程、通信工程、人力资源、劳动与社会保障、行政管理、工商管理、社会学等	1.联系客户，了解分析客户需求 2.支持人力资源系统实施工作
GV	薪资客服培训生(上海) ww***com[点击查看]	外语(日语、韩语、越南语、泰语)等	1.熟悉薪资计算服务流程及知识,及时准确地接听客户电话，回答客户问题 2.学习SAP HR系统, 了解薪资计算方法
GV	SAP系统支持培训生(上海) ww***com[点击查看]	人力资源、外语(英语、韩语、越南语)、工商管理、 统计学、 数学、计算机、软件工程等	1.处理并解决客户在SAP使用中出现的问题，提供技术支持 2.了解并实施客户在SAP系统上线后的新需求

招聘要求

• 2015年毕业的本科及以上学历应届生
  
  
• 良好的英语听说读写能力，通过CET-6优先
• 专业不限，欢迎人力资源管理类、计算机类、管理类、语言类同学踊跃报名

• 在校成绩良好，积极向上，热爱人力资源服务工作

 

招聘流程

1. 参加校园宣讲会
2. 在线申请：ww***com[点击查看]  
3. 在线测试
4. 小组面试
5. 业务面试
6. 录取通知

ADP公司概览
ADP是人力资本管理（HCM）和业务流程外包的先锋，依托云端技术，提供人力资源、薪酬、人才管理、福利管理的解决方案和服务，为世界各地的雇主妥善地管理人才。

1.ADP于1949年成立，在全球100个国家为600,000家客户提供服务；
2.ADP全球有52,000名员工，遍布40个国家，年收入超过100亿美金；
3.2014年度美国财富500强排名243位；

ADP中国2015年培训生招聘计划

• 六个月全方位培训机会，提供服务、技术、实施等相关职位；

• 从业务知识到法律法规、职业道德到个人发展等各个领域的培训，帮助毕业生更快地掌握工作技能、融入团队，从ADP踏出职业生涯第一步。

 

常见问题
问：谁可以可以申请培训生项目？
答： 2015年毕业的大学本科或以上毕业生都可以申请。
问：ADP在招聘培训生时有专业限制吗？
答：我们欢迎所有专业的同学申请, 特别是人力资源、管理、计算机软件类同学。
问：应聘ADP，英文有怎样的要求？
答： 我们希望申请的学生有良好的英语沟通能力，通过CET-6的同学优先考虑
问：怎样进行申请？
答 ：请点击网申职位链接, 进入菁客网，完成申请及在线测试。
问：ADP在招聘培训生时最看重什么？如何去考量？
答：我们关注候选人的工作态度、综合素质和发展潜力。我们会通过网上申请、面试、评估中心来考量候选人各方面的素质。
问：ADP是否有暑期实习生计划？
答： ADP每年都有暑期实习生项目计划，有很大一部分暑期实习生毕业以后留在了ADP成为我们的新员工。2015年暑期的招聘计划，我们将会在2015年进行发布。