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中信银行太原分行2015校园招聘
中信银行太原分行2015校园招聘
中信银行太原分行成立于2007年8月21日。秉承“承诺于中，至任于信”的企业精神，凭借先进的经营理念、灵活的机制、优质的服务、高效的团队，抢抓机遇，积极创新，各项业务取得了跨越式发展，位居省内商业银行前列，并多次荣获全国金融五一劳动奖状、山西省金融系统支持地方经济发展贡献奖，连续两年被授予山西省“五一劳动奖状”、在山西银监局监管评级中荣获一级，成为股份制商业银行的最高评级。
中信银行太原分行自成立以来，连续被总行评为“标兵行”或“优秀行”，员工薪酬福利水平一直领先同业，并为员工提供了良好的职业生涯发展平台，近20名员工被提拔为分行级领导或推荐进入总行任职。目前，我行共有员工近800名，平均年龄30岁，是一个充满活力而又富有朝气的队伍。总分行大力倡导以“铸造员工幸福”为核心的企业文化，关心人、依靠人、理解人、尊重人，让每一位员工都能享受到“家”的温馨和快乐。
生命因为梦想而有激情，团队因为梦想而有力量，中信银行太原分行期待您的加盟，与您共享精彩，共创辉煌！
一、招聘范围
2015届全日制本科、硕士优秀毕业生（定向和委培除外）；海外院校留学归国学生需为2014年8月至2015年7月毕业的初次就业学生，并且获得教育部学历认证。
二、专业要求
经济学、管理学、法学、理学（数学、统计）、工学（计算机、电子信息）、文学（外语、新闻）等专业。
三、招聘条件
1.遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，在校期间学习成绩优秀，无不良记录，愿意履行中信银行员工义务和职位职责；
2.具有较强的学习能力，较好的团队合作精神、沟通能力，具有创新意识和强烈的责任感；
3.年龄在30周岁以内；
4.国家英语四（六）级证书或英语四（六）级考试成绩425分（含）以上，全国计算机等级考试二级（含）以上；
5.有文艺或体育等专长，并获得国家级或省级奖项者，在校期间担任学生干部、组织参加各项社团活动者或有相关金融行业实习经历者同等情况下优先考虑；
6.具有良好亲和力和沟通能力。
四、招聘职业方向
1.公司业务方向：包含投资银行、供应链金融、金融同业及资产托管、机构业务等业务方向；
2.零售业务方向：包含个贷、理财、渠道管理、小企业金融等业务方向；
3.会计运营方向：包含柜台业务、会计核算、资金清算、票据核算、事后监督等业务方向。
五、工作地点
具体工作地点为中信银行太原分行辖属机构网点。其中，定向在大同、吕梁、长治、临汾等地市投递简历的优秀毕业生，同等情况下可优先考虑。
联系电话：0351-3377042 张女士 0351-3377642 董女士
中信银行2015年校园招聘公告
中信银行（601998.SH、0998.HK）成立于1987年，是我国最早成立的全国性股份制商业银行之一，2007年在香港、上海同步上市。作为国内资本实力最雄厚的商业银行之一，中信银行在中国经济发展的浪潮中快速成长，已经成为具有强大综合竞争力的全国性商业银行。目前，中信银行在全国117个大中城市设有1122家营业网点，其中一级分行40家，二级分行71家，支行1011家，拥有员工5万余名。同时，在中国内地还设有浙江临安中信村镇银行股份有限公司、在香港设有中信银行（国际）有限公司和振华国际财务有限公司等3家附属公司。中信银行（国际）有限公司在中国香港、中国澳门、纽约、洛杉矶、新加坡和中国内地设有40多家营业网点。2014年7月，在英国《银行家》公布的"世界1000家银行排名"中，中信银行的一级资本排名第37位，总资产排名第48位；2014年5月，在《福布斯》公布的"全球企业2000强排名"中，中信银行位居第134名。
中信银行注重人才发展战略，不断致力于为员工发展营造和谐健康、竞争向上的良好氛围，携手员工与企业同发展、共分享，帮助员工努力实现自己的人生目标。
根据业务发展需要，中信银行诚聘境内外高等院校2015年应届毕业生，现将有关事项公告如下：
一、招聘对象
境内高等院校2015年国家高校毕业生统分计划的应届毕业生（不含委培生和定向生）且报到入职时获得毕业证、学位证、就业报到证；海外院校留学归国学生需为2014年8月至2015年7月毕业的初次就业学生，并且获得教育部学历认证。
二、基本条件
1. 具有中华人民共和国国籍，遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；
2. 国家"211"或"985"工程院校、地方重点院校、海外知名院校毕业，具有国家认可的全日制本科及以上学历，主修经济学、管理学、法学、理学（数学、统计）、工学（计算机、电子信息）、文学（外语、新闻）等专业；
3. 具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识，能够承担工作压力；
4. 身心健康，身体条件需符合《公务员录用体检通用标准（试行）》（2010年修订）、《公务员录用体检操作手册（试行）》（2010年修订）以及我行的相关规定；
5. 符合我行亲属回避的有关规定；
6. 其他应具备的条件，详见站内各分行招聘公告。
三、招聘程序
包含报名、简历初选、考试、面试、体检、录用等环节。
1. 报名：统一采用在线网申的形式，应聘者通过我行招聘网站并按要求注册、填写简历、职位申请。每位应聘者最多可申请两个应聘志愿，在线网申时间为即日起至2014年11月底（具体时间详见站内各招聘公告）。
2. 简历初选：对应聘者投递的简历进行资格审查，并确定参加笔试人员名单。
3. 考试：简历初选通过人员参加考试，考试内容包括国家高等院校全日制教育的基础理论和专业知识，以及行为能力测评等；我行将组织全国统一考试，具体时间另行通知，请及时关注。
4. 面试和体检：考试通过人员将择优组织进行面试和体检。
5. 录用：通过以上环节者采取择优录用的原则与之签订毕业生就业协议书，应聘者报到入职时与录用单位签订劳动合同。
四、注意事项
1. 报名前，应聘者需首先浏览"校园招聘"和"应聘指南"栏目，了解应聘的有关说明和要求。
2. 完成简历填写需应聘者上传近期（三个月内）本人照片（二代身份证一寸彩色正面免冠照），照片格式为jpg/gif，且文件大小不超过100k。
3. 应聘者需提供本人真实、完整的应聘信息，如与事实不符，我行有权即刻取消应聘者的应聘资格，应聘者自行承担由此导致的全部后果。我行承诺对应聘者的信息予以保密。
4. 对于通过各招聘环节的应聘者，我行将通过站内消息、电话、短信或邮件方式通知，请保持注册手机通讯畅通。
5. 中信银行有权根据报名情况，取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。
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