招聘简章/岗位要求:
一、单位简介
(一)、公司大型电子商务网络平台的运营仅面向生产厂家网上注册直接销售,通过直销的方式:1、使物品质量有保证,杜绝假冒伪劣产品和网络购物诈骗;2、减少中间流通环节和费用,使物品价格低廉。为广大人民群众提供质量保证、价格实惠的生活必须品,以及优质售后服务保证。使人民买的放心、用的放心。
(二)、公司同时着力于移动全自动企业管理软件及其他软件的开发研究。企业管理软件的基本要素要达到:科学、专业、实用、先进、实时、简便,使投资人和上层管理者能实时并且简明的掌控生产、经营的实际状况、销售数据、各项实际费用和占销售额的百分比率、资金流量、公司对公账户余额、对私账户余额、利润及占销售额的百分比率、负债率等情况。总之,使投资人和管理者能实时、快速的从数据上发现公司的决策是否正确、是否存在的重大致命问题。及时采取措施,减少公司的损失!使公司经营立于不败之地!
(三)、公司以大型电子商务网络平台的运营及企业管理财务软件开发以及其他实用型的生活、工作、生产等软件的开发为基点,并将逐步发展实体型新兴材料、现代化农业、慈善教育为一体的综合性集团化的现代高科技企业。
二、招聘职位
(一)、客服助理/专员
岗位职责:
1、负责接听客户电话,接受咨询、了解需求、解答询问,提供客户服务;
2、负责电话回访、跟进及处理投诉等问题,配合支持销售部门工作,建立完善的客户档案,并记录整理及汇报;
3、负责配合主管完成数据汇总、分析,并根据数据提出有效合理的方案及建议;
4、负责部门文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作;
5、与客户建立良好的联系,及时挖掘客户需求;
6、定期与合作客户沟通,确立良好的客户关系;
任职资格:
1、大学本科学历,女性,身高165cm;形象气质佳;
2、对客服工作有较高的热情,口齿清晰,普通话、粤语、英语口语流利,语音富有感染力;
3、性格开朗、有良好的沟通应变能力和学习能力,有强烈的服务意识;
4、具备良好的沟通协调能力,能随机应变与客户交流和处理售后问题;
5、有亲和力,有耐心,能认真聆听客户意见并为客户解答疑问;
6、具备非常强的责任心,能和各岗位人员沟通,将各种问题由始至终处理;
7、2015年毕业优秀的应届毕业生优先录用;
(二)、人力资源助理/专员
岗位职责:
1、负责公司统计收集各部门的人员招聘计划及人员储备工作;
2、负责公司各类人员的招聘及初步面试工作;
3、员工入职及离职手续的办理及员工劳动关系的转移,
4、负责公司各类社会保险金的缴纳及管理;
5、负责员工人事档案管理,并按所在部门分类存放。
6、负责员工劳动合同的签订、续签、变更、解除、争议等工作;
7、负责公司各部门之考勤汇总,及各类假期的汇总、统计;
8、负责新进员工试用期的跟踪考核,晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料。
9、负责员工薪酬发放的异常处理和薪酬政策的跟踪调查,提供相应的报表和资料。
任职资格:
1、大学本科学历,男性身高170cm,女性身高165cm;
2、性格开朗、踏实稳重、逻辑性强、优秀团队协作精神;
3、具备良好的沟通协调能力,工作富有激情,具有较好的亲和力,执行力强;
4、1-3年人力资源相关工作经验,优秀的应届毕业生可考虑;
5、熟练使用office、viso等办公软件,了解人力资源的6大模块,并能能够独立操作。
6、2015年毕业优秀的应届毕业生优先录用。
(三)、行政前台
岗位职责:
1、负责前台接待及电话接转及酒店预订、火车票、机票等订票事宜;
2、收发公司邮件、报刊、传真和物品,并做好登记管理以及转递工作;
3、负责订水、信件、包裹的安排及与快递公司的联系;
4、负责每月考勤的统计及费用报销等事宜;
5、负责办公资产,包括办公家具、办公设备、电器的维护和报修联系;
6、及时、准确接听/转接电话,如需要,记录留言并及时转达;
7、接待来访客人并及时准确通知被访人员;
8、办公环境的维护和监督管理;
9、更新和管理员工通讯地址和电话号码等联系方式。
任职资格:
1、大学本科学历,女性,年龄22—28岁之间,身高165cm;形象气质佳;
2、性格开朗、积极主动、踏实稳重、优秀团队协作精神;
3、普通话标准,举止端庄,工作严谨、细致;
4、熟练使用office、2015年毕业优秀的应届毕业生优先录用。
(四)、销售助理/专员
岗位职责:
1、接听客户电话,与客户沟通确认订单、发票等事宜;
2、协助销售人员进行报价、资料整理等商务工作;
3、制作销售订单以及各种方案的预、决算,并与财务对接;
4、统计每月销售明细及汇总表,对销售团队的资料、数据进行整理与归档。
5、维护行业客户关系,联系沟通客户需求;
6、协助项目经理制作商务标书、合同或相关的协议,并进行存档管理;
任职资格:
1、大学本科学历,女性,身高165cm;形象气质佳;
2、熟练使用office、有较好的沟通能力与文字撰写能力;
3、工作认真细致、有良好的服务意识和团队合作精神;
4、2015年毕业优秀的应届毕业生优先录用。
联系电话:020-66311812、66311114
手机号码:15013329966
传 真: 020-66614980
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