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2014年度维达商贸华南区招聘信息
储备干部招聘计划—携手共进,共创共赢!
公司简介
维达纸业集团创建于1985年,是一家集研究、开发 、生产、销售为一体的现代化生活用纸大型企业。经过二十七年的发展,先后获得“中国驰名商标”、“中国名牌产品”等荣誉,目前维达纸业在生产规模、产品质量、市场占有率、经济效益等方面处于国内生活用纸行业的领先地位。
为实现“规模化、集团化、国际化”的战略发展目标,维达先后建立了广东、湖北、北京,四川、江门、浙江、辽宁等九家大型生产基地,在中国区内实现米字型生产布局,并以此建立销售半径辐射全国的营销网络,实现最优化布局战略。目前,维达集团在江门新会及山东莱芜建立第八、第九大生产基地,湖北、浙江及四川公司也正积极的进行产能规模扩张的计划,共同向着年产72万吨的远期目标昂首迈进。
维达集团一直致力于人才的发掘与培养,尤其关注年轻优秀应届毕业生的培养与发展。为吸纳更多优秀毕业生加入,与维达共同进步、迈向愿景,维达华南区储备干部招聘计划现已火热启动。我们诚邀拥有梦想并锐意进取的您加入维达,在这个色彩斑斓的舞台上激扬无悔的青春,激发潜能,成就团队,成就自我!
招聘储备干部的目标
(1)为年轻热血有潜力的优秀大学毕业生提供一个职业发展的舞台。
(2)建立可持续发展的人才梯队,为公司的未来发展提供强大的智力支持和人才支撑。
(3)与高校建立紧密联系,共同发展。
招聘范围
(1)大专、本科高校2015年应届毕业生。能够在2015年7月底之前从所在学校毕业,并获得毕业证、学位证。
(2)2013年、2014年往届毕业生。
岗位名称及数量:
储备干部—营销类(销售及市场方向):10人
专业要求:专业不限
应聘条件
(1)大专及以上学历,管理类、市场营销类专业优秀应届或往届毕业生;
(2)吃苦耐劳、诚信正直、责任心强,积极主动、思维开阔,乐于接受新挑战、新观点;
(3)具备良好的沟通协调能力,良好的适应能力及学习能力,富有团队合作精神。
招聘安排
(1)网上报名或现场报名。通过网上报名或现场报名的方式提交;
(2)根据候选人与岗位的匹配度,选出符合条件的应届生参加初试和复试,确定录用名单;
(3)通过面试、体检的应聘者,将签订劳动合同等。
储备干部职业发展通道
(1)实习生→业务精英→业务主管→市办经理→省办经理→销售总监→执行副总裁
(2)入职后统一回广东总部接受系统培训,为期约3个月;
(3)定岗地点为广西区域。
薪酬福利
有竞争力的固定收入和高额奖金
带薪年假
社会保险
住房公积金
节日礼金
持续的培训和再教育
集团网站
招聘邮箱
华南:smhr@
招聘网址:
智联招聘:jo***com[点击查看]
前程无忧:http://search.51job.com/job/65154151,c.html
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