手机软件工程师
职责：
1. 进行Android、IOS手机应用系统的模块设计；
2. 进行Android、IOS手机应用的代码编写、调试工作；
3. 按照工作任务的分配，与其它程序员间进行交叉测试。
4. 适当配合设计人员完成公司网站的开发。
要求：
1. 2015届本科毕业，计算机相关专业，熟悉安卓、苹果环境下开发；
2. 掌握Objective-C语言，熟悉面向对象编程技术；
3. 熟悉JAVA开发、Android SDK 以及开发环境；
4. 在UI设计和实现、网络通信（如Socket，Http）等方面有着一定的实践经验；
5. 具有较强的分析、解决问题的能力及逻辑思维能力，具有良好的沟通协调能力、语言表达及文字处理能力
设备设施管理
职责：
1. 负责所管理物业项目设备设施的管理协调工作；
2. 组织工程维修人员对物业设备设施进行日常维修养护和应急维修工作；
3. 负责根据公司规程编制设备维护相关规范性文件。
要求：
1. 2015年应届本科毕业生，工程管理等相关专业优先；
2. 具有良好的沟通能力和文字表达能力；
3. 诚实正直，做事踏实勤奋，有担当；
4. 学习愿望强烈，富有创新意识。
物业项目管理
职责：
1. 协助物业项目经理组织和实施各项客户服务工作；
2. 负责业主资料的收集、保管和归类；
3. 负责物业服务费的收缴，与客户进行沟通，接待和处理客户投诉；
4. 参与组织社区活动。
要求：
1. 2015年应届本科毕业生；
2. 具有良好的沟通能力和文字表达能力；
3. 诚实正直，做事踏实勤奋，有担当；
4. 学习愿望强烈，富有创新意识。
财务管理
职责：
1. 审核收付凭证，编制转帐凭证并记帐；
2. 编制客户服务中心（管理处）财务报表，并配合审计工作；
3. 负责经济合同和预算的监督执行。
要求：
1. 2015年应届本科毕业生，会计学、金融学等财务相关专业优先；
2. 具有良好的沟通能力和文字表达能力；
3. 诚实正直，做事踏实勤奋，有担当；
4. 学习愿望强烈，富有创新意识。
行政管理
职责：
1. 配合部门经理制定公司行政管理制度并监督执行；
2. 为各部门提供必要的办公设施、会务组织及其他后勤支持；
3. 负责公司收发文等行政业务办理；
4. 负责办公室其他行政事务。
要求：
1. 2015年应届本科毕业生，行政管理相关专业优先；
2. 具有良好的沟通能力和文字表达能力；
3. 诚实正直，做事踏实勤奋，有担当；
4. 学习愿望强烈，富有创新意识。
人力资源管理
职责：
1. 负责员工人事资料的收集、整理、归档；
2. 编制人力资源统计报表，进行人力资源状况分析；
3. 负责员工入职、离职等业务流程的办理，以及社保公积金业务办理；
4. 协助人力资源经理开展人员招聘、绩效管理、员工培训等工作。
要求：
1. 2015年应届本科毕业生，人力资源管理等相关专业优先；
2. 具有良好的沟通能力和文字表达能力；
3. 诚实正直，做事踏实勤奋，有担当；
4. 学习愿望强烈，富有创新意识。
市场营销
职责：
1. 负责物业服务产品营销策划日常工作；
2. 负责编制产品广告、宣传计划，并实施广告发布、制作工作；
3. 制定项目策划总体方案，明确定项目产品形象定位；
4. 负责项目可行性分析报告、宣传文案、市场调查报告的编写。
要求：
1. 2015年应届本科毕业生，市场营销相关专业优先；
2. 具有良好的沟通能力和文字表达能力；
3. 诚实正直，做事踏实勤奋，有担当；
4. 学习愿望强烈，富有创新意识。
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