[北京]阳光人寿保险股份有限公司北京分公司2015招聘

阳光人寿保险股份有限公司北京分公司

参会日期

保险业

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寿险

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北京市东城区灯市口大街50号好润大厦

邮政编码

参会代表姓名

部门、职务

手机

郑 珣

人事部总经理

13718285700

高 嵩

人力资源

13488655687

单位简介

阳光保险成立于2005年，是国内七大保险集团之一、中国500强企业，注册资本金67.1059亿元。集团目前拥有阳光财产保险股份有限公司、阳光人寿保险股份有限公司、阳光资产管理股份有限公司等多家专业子公司。

近年来，以“闪赔”、“直赔”为特色的阳光服务赢得广泛赞誉。阳光保险自成立以来，累计承担社会风险超过44万亿元，累计支付各类赔款超过256亿元，创造就业机会10万个，上缴税收突破88亿元，累计为7500多万个客户提供保险保障，在各项公益慈善事业中累计投入近5000万元。

阳光保险秉承“打造最具品质和实力的保险公司”的企业愿景，致力于成为国际领先的保险金融集团。

阳光人寿保险成立于2007年12月，是主要经营人寿保险、健康保险和意外伤害保险等一切人身险业务的全国性专业寿险公司，注册资本金73.37亿元人民币。阳光人寿成立以来发展势头良好，公司价值不断提升。目前阳光人寿已有30家二级机构开业运营，三四级分支机构600余家。公司竭诚为广大客户提供人身、养老、医疗、健康、意外等保险保障。

创新的管理模式、优秀的企业文化和持之以恒的社会责任与担当，得到了社会的高度认可，阳光保险相继获得：中国公益50强、中国红十字勋章、最具社会责任保险公司、中国最佳商业模式、最佳管理创新奖、金融行业首家“全国企业文化示范基地”、最佳雇主企业、最佳企业文化奖、最佳理赔保险公司、最具竞争力保险公司、最具幸福感企业等多项荣誉，成立五年进入并蝉联中国企业500强与中国服务业企业百强，公司品牌形象和影响力不断提升。

阳光保险秉承“打造最具品质和实力的保险公司”的企业愿景，践行“共同成长”的使命和“诚信、关爱”、“创造价值”的核心价值观，以“战胜自我”的企业精神，致力于成为国际领先的保险金融集团。 

招聘信息

招聘职位：银保部客户经理

招聘人数：20

岗位职责：

1、达成公司下达的业务目标与品质指标；

2、落实公司业务策略、相关推动方案、客户服务事宜，与所辖业务区域内银行各层级人员进行沟通协调，保证银行保险业务顺畅进行；

3、根据公司的工作安排，对网点内银行各层级人员进行集中式及日常性业务培训，并填写培训记录；

4、收取银行网点内客户投保单，登记并检查各项信息填写无误后，交公司相关岗位进行承保，并将已生成保单送至各销售终端；

5、策划代理网点的销售模式并组织实施，帮助银行网点人员提高销售技能；

6、协助公司所辖网点内各项工作的正常开展，对出现的异常现象及时反馈，协助公司分析并解决问题；

7、按公司要求完成各项活动管理工具表的填写，按规定参加公司组织的各项会议、培训活动，并遵守相关纪律；

任职条件：

1、具有较强的沟通协调能力、数据分析能力、文字表达能力，熟练掌握办公软件；
2、工作细心，责任心强，思路清晰，条理性强，为人诚实、敬业；
3、身体健康、品貌端正；具有良好心理素质。

学历要求：大学专科以上学历

专业要求：保险或营销专业

生源要求：应届

工作地点：北京市东城区广渠门外大街广渠家园5号楼3层

工作时间：2015年1月1日

[学生实习期间]

实习补贴：2200/月，为实习生上人身保险，实习期间签订实习协议。

无费承诺：在学生实习期间，本单位不向学生收取任何费用。

[正式就业以后]

薪资待遇：2200-5000底薪 佣金 年休假 国家规定带薪休假 健康体检 国内外旅游奖励

社会保险：五险一金

档案存放：由公司统一负责管理

其他说明：

招聘职位：员工福利规划师

招聘人数：5-8人

岗位职责：

1、负责基本法实施细则的制定，日常人员管理（录用、薪资计算、考核统计、离职处理等）
2、负责团险费用管理，建立费用预算及支出台帐，核对各项费用数据
3、负责团险业务数据统计、分析，业务报表制作
4、负责团体客户部年度预算编制、执行及管理
5、负责团险有价单证的入库、领取、核销等管理
6、负责对库房物品定期的盘点、出入库登记以及安全管理

任职条件：

1、亲和力强，有较强的沟通与组织协调能力；

2、具有良好的语言表达能力及分析判断能力；

3、有积极进取的精神及接受挑战的准备；

4、具有良好的责任心、有团队协作精神；

学历要求：大专及以上学历；

专业要求：保险或营销专业

生源要求：应往届

工作地点：北京市东城区广渠门外大街广渠家园5号楼3层

工作时间：2015年1月1日

[学生实习期间]

实习补贴：2200/月，为实习生上人身保险，实习期间签订实习协议。

无费承诺：在学生实习期间，本单位不向学生收取任何费用。

[正式就业以后]

薪资待遇：2200-3400底薪 佣金 年休假 国家规定带薪休假 健康体检 国内外旅游奖励

社会保险：五险一金

档案存放：由公司统一负责管理

其他说明：

招聘职位：人员与业务管理岗

招聘人数：1

岗位职责：

1、负责基本法实施细则的制定，日常人员管理（录用、薪资计算、考核统计、离职处理等）
2、负责团险费用管理，建立费用预算及支出台帐，核对各项费用数据
3、负责团险业务数据统计、分析，业务报表制作
4、负责团体客户部年度预算编制、执行及管理
5、负责团险有价单证的入库、领取、核销等管理
6、负责对库房物品定期的盘点、出入库登记以及安全管理

任职条件：

1、亲和力强，有较强的沟通与组织协调能力；

2、具有良好的语言表达能力及分析判断能力；

3、有积极进取的精神及接受挑战的准备；

4、具有良好的责任心、有团队协作精神；

学历要求：第一学历为普通全日制本科；最高学历为普通全日制本科及以上；

专业要求：保险或销售专业

生源要求：应往届

工作地点：北京市东城区广渠门外大街广渠家园5号楼3层

工作时间：2015年1月1日

[正式就业以后]

薪资待遇：4500以上底薪 年休假 国家规定带薪休假 健康体检 国内外旅游奖励 年终奖

社会保险：五险一金

档案存放：由公司统一负责管理

其他说明：

招聘职位：组训岗

招聘人数：2

岗位职责：

1、负责协助营业区经理进行营业区的经营管理：
2、负责各项营销、培训政策、方案的组织推动、实施；
3、负责各级业务人员的辅导、会报管理；
4、负责各项教育训练体系的执行、建立及授课；
5、负责对公司政令的宣导和企业文化的传播；
6、负责根据培训部的要求讲授各项课程；
7、负责本营业区、支公司新人三个月活动率、转正率的督导与追踪；
8、负责本营业区、支公司外勤导师的选拔与管理；

任职条件：

1、亲和力强，有较强的沟通与组织协调能力；

2、具有良好的语言表达能力及分析判断能力；

3、有积极进取的精神及接受挑战的准备；

4、具有良好的责任心、有团队协作精神；

学历要求：统招全日制本科学历及以上；

工作地点：北京市东城区广渠门外大街广渠家园5号楼3层

工作时间：2015年1月1日

[正式就业以后]

薪资标准：
薪资4000-6000；月度福利津贴；岗位津贴；季度奖金。
福利待遇：
1、公司将为您提供行业内具有竞争力的薪资待遇；
2、公司将为您提供完善的培训计划，促进您在阳光事业成长的阶梯；
3、公司将为您提供丰富的福利，过节费、降温取暖费、生日卡等；
4、公司将为您办理补充医疗、意外伤害、重大疾病等商业保险；
5、年度健康体检；
6、入司满三年者，员工父母年满60岁的可根据公司规定申请享受父母赡养津贴；
7、公司特色及法定休假等。

招聘职位：人员管理岗

招聘人数：1

岗位职责：

1、负责协助部门负责人推动、落实执行总公司各项人力资源政策；
2、负责协助部门负责人做好分公司年度人力资源规划、人力成本和编制的预算、报批、管控工作；
3、负责协助部门负责人开展人员招聘、员工关系管理、干部管理、薪酬管理；
4、负责相关人力报表的统计、汇总和上报，录用审批、异动审批的上报审批；
5、负责了解并正确运用国家人事的政策法规，正确处理与相关政府部门、机构的关系；
6、负责维护公司资方利益和员工权利，合理解释相关人力资源政策，正确处理解决劳资纠纷，防范用工风险； 

任职条件：

1、亲和力强，有较强的沟通与组织协调能力；

2、具有良好的语言表达能力及分析判断能力；

3、有积极进取的精神及接受挑战的准备；

4、具有良好的责任心、有团队协作精神；

学历要求：统招全日制本科学历及以上；

工作地点：北京市东城区广渠门外大街广渠家园5号楼3层

工作时间：2015年1月1日

[正式就业以后]

薪资标准：
薪资4000-6000；月度福利津贴；年度奖金。
福利待遇：
1、公司将为您提供行业内具有竞争力的薪资待遇；
2、公司将为您提供完善的培训计划，促进您在阳光事业成长的阶梯；
3、公司将为您提供丰富的福利，过节费、降温取暖费、生日卡等；
4、公司将为您办理补充医疗、意外伤害、重大疾病等商业保险；
5、年度健康体检；
6、入司满三年者，员工父母年满60岁的可根据公司规定申请享受父母赡养津贴；
7、公司特色及法定休假等。