1、SAP HR-软件实施顾问
职位描述:：
1.负责应用SAP SUCCESS FACTORS软件，为客户提供完整的企业信息化解决方案；
2.负责项目的实施、管理和运维支持；
3.负责为用户进行培训；
4.负责配合销售或售前根据客户需求提供解决方案；
5.根据客户需求，分析、设计和提供项目方案；
6.负责承担项目经理所分配的实施项目文档和实施工作；
任职资格：
1.本科及以上学历，条件匹配者可以放宽至大专学历；
2.良好的英语听、说、读、写能力；
3.1年以上HR模块功能顾问经验
4.1年以上HR软件产品实施经验
5.人力资源管理、信息管理、计算机相关专业；
6.熟悉一种以上主流HR软件产品（神码、用友、SAP、Oracle、明基、嘉扬，铂金等）;
7.具备人力资源管理基础常识;了解企业人力资源部门运作实务;
2、市场营销拓展专员
职位描述：
1. 具体执行公司的各种营销方案，包括线上、线下各类营销活动，市场部同销售部合作进行的各类活动
2. 了解SEO、SEM、邮件营销的操作方式与特点
3. 参与外部各类与公司业务相关的市场活动，树立公司品牌形象，建立联系人网络
4. 跟进及维护市场资源合作关系，积极寻求移动市场推广资源
5. 撰写公司营销所需各类软文
6. 和销售经理一起访问目标客户，争取赢得客户
7. 协助经理日常事务的执行和完成。
任职要求：
1. 大专以上学历，1年以上市场相关工作经验及1年以上网上营销相关工作经验
2. 熟悉常用的互联网推广模式，有一定的推广经验
3. 较强的学习能力、谈判能力，善于沟通、思维灵活，执行力强
4. 有较强的团队合作及沟通能力，工作细心耐心，有抗压性
3、NetSuite-ERP实施顾问
岗位职责：
1.综合、整理客户系统需求信息，按照标准实施流程完成软件实施项目
2.分析客户业务需求和系统状况，依照软件提供解决方案给客户
3.进行系统构建，帮助客户实施软件方案
4.提供客户培训，以及解决客户系统疑问
岗位说明：
1.信息管理、财务/会计相关专业专科及以上学历
2.对CRM/ERP（财务软件）了解，较快熟悉软件产品、熟悉office 办公软件、有良好的文档处理能力；
3.具备会计、财务管理方面的基础知识
4.清晰的表达能力和流畅的沟通了，良好的客户服务精神以及团队合作能力；
5.积极向上、不怕苦、有毅力、学习能力强，
6.有志成为ERP软件顾问，热爱软件实施工作，对云计算软件有浓厚兴趣 |
