[杭州]杭州品茗安控信息技术有限公司2015招聘

 

品茗总部位于中国杭州，成立于2005年，是专业领先的工程建设焦点环节信息技术提供商。公司在杭州国家级软件产业研发基地及西安高新技术园区建有研发中心，销售服务网络覆盖中国大陆200多个地级城市及中国香港、新加坡、马来西亚等境外区域，现有直属员工500余名，其中专业技术人才占60%，本科及以上学历人才占90%。

 

杭州品茗安控信息技术有限公司（简称：品茗安控）是品茗集团全资子公司，是一家致力于打造国际领先的建设工程施工安全物联网的高科技企业，专注于塔式起重机安全监控管理系统、施工升降机安全监控管理系统以及建筑工程起重机械在线监控系统等产品的“智慧施工安全”整体解决方案。目前塔式起重机安全监控管理系统全国市场占有率第一。

 

专业技术研究成果显著，拥有4项发明、7项实用型和外观设计技术专利，并先后获邀住建部《建筑塔式起重机安全监控系统应用技术规程》、浙江省住建厅《建设工程安全质量物联网应用塔机规范》编制。荣获“2011年全国质量信誉有保障供应商”、“2011年全国先进适用机电产品”、“2012年中国信息产业年度高成长性企业”、“住建部项目成果推广企业”、“浙江省高新技术企业”、“杭州市高新技术企业”、“创新型单位”、“信息港立项企业”等荣誉称号。

 

人人都是千里马

★ 能够进入品茗的都是人才，不问学校，不论学历，一视同仁。

★ 在任何组织，都有可能被分为三六九等，但在家里，你永远是家人眼中最棒的。在品茗这个大家庭，你就是千里马，我们相信你。

★ 千里马也要经常嘶叫，引人注目，你不表现，就不会有机会。

赛马不相马

★ 千里马常有，伯乐不常有，我们都不是伯乐，所以，要赛马。

★ 没有竞争就没有进步，没有淘汰就没有升华。是骡子是马，遛遛。

★ 人才不是捧出来的，不是熬出来的，是干出来的，PK出来的。

  给人以舞台

★ 有多大的本事，就有多大的舞台，品茗愿意给任何人足够的舞台。

★ 坚决摒弃论资排辈、任人唯亲，能者上庸者下，舞台永远留给积极进取的人。

★ 人是具备了某种素质才会有相应的岗位，不是先到岗位后再练就相应的素质。

 

 

 

1．男性，大专以上学历，建筑、机电、市场营销类；

2．具有较强的沟通表达能力和抗压能力，做事积极主动，有团队协作精神；

3．热爱销售工作，有激情，吃苦耐劳，能适应出差

4．工作地点：浙江、江西、安徽、广东、湖北、河南、江苏、陕西、北京等地；

岗位职责：

1、 负责公司产品的销售，完成公司下达的产值任务；

2、 负责区域市场信息搜集，完成基础的客户服务工作；

3、 负责区域市场的客户关系管理。

1．男性、大专及以上学历，机电一体化、电气工程、机械等相关专业；

2．能吃苦耐劳、有责任心、可以承受工作压力，做事积极主动，有团队协作精神；

3．不恐高、能适应高空作业；

4．工作地点：浙江、江西、安徽、广东、湖北、河南、江苏、陕西、北京等地；

岗位职责：

1、负责客户产品应用培训及售后服务工作；

2、负责客户回访工作；

3、负责市场活动产品的演示及讲解工作；

4、负责产品知识培训工作

 

职位要求： 1. 大专及以上学历 计算机及其相关专业； 2.良好的代码设计、编写能力； 3. 良好的沟通，团队协作能力，责任心强， 吃苦耐劳； 4. 对软件开发技术有热情、有学习和钻研新技术的能力和兴趣； 职位职责： 1.      协助系统设计人员按照用户需求进行软件模块的设计 2.      负责按照设计文档进行应用模块的编码 3.      .负责完成所编写模块的单元测试 4.      协助测试人员进行软件模块测试 5.      完成公司临时交办的工作

1、全日制本科，成绩优异、获得过院校级奖学金；

2、沟通能力良好；

3、热爱销售工作

4、学生干部优先

1、担任各公司主要部门领导助理工作

2、协助各部门主管开展日常管理工作

3、负责部门对外联系工作

 

负责产品的调试、维修、以及软硬件测试工作。

1、电子、机电类大专以上学历;

2、电子产品调试能力、动手能力强；

3、具有电子产品整机组装，有测试软硬件的工作经验者优先考虑。

 

行政专员
岗位职责：                                               
1、负责办公用品的预算制定，并有效管理和控制其采购及使用；   
2.负责公司仓库出入库管理，日常后勤服务，如公司设施维护维修；       
3、参与规划、组织、筹备公司各种会议、重大活动，负责大型会务的后勤工作；               
4、协助行政经理完成公司行政事务管理；                       
5.负责公司车辆的管理；                                   
6.协助公司内部临时安排的事务性工作。 

任职资格：
1.本科（含）以上学历，行政文秘、人力资源、工商管理相关专业背景；
2.熟练使用office及办公软件；

职责：
1、参与公司线下活动策划，并全程跟踪活动，落实执行及物料制作等环节
2、参与策划重点项目的整体营销推广
3、客情信息收集、分析、反馈工作
4、上级安排的其他工作
要求：
1.本科及以上学历；
2.市场营销、公共关系、新闻专业类优先；

 

1、双休，五天工作制；

2、国家法定的带薪假期、以及各种节日补贴；

3、个性化的岗前、在岗培训和专项培养计划；

4、公司旅游、部门OUTING等丰富多彩的团队活动。

5、社保、交通补贴、通讯补贴等