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[四川]普格县中学教师2015校园招聘宣讲会 西华师范大学专场

(全职,发布于2014-12-11) 相关搜索
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    招聘时间:2014.12.20上午9点

    招聘地点:西华师范大学招就处

     中共普格县委组织部

 普格县人力资源和社会保障局

   普格县教育体育局

2015年公开考核聘用中学教师简章

 

经中共普格县委、县人民政府研究同意,普格县将于近期公开考核聘用20名中学教师。

一、公开考核聘用原则及方法

公开考核聘用坚持公开、平等、竞争、择优的原则,实行现场报名初试,采取面试与考核相结合方式,经体检、政审程序公示无异议后,直接办理公开考核聘用手续。                                                

二、公开考核聘用名额及专业要求

本次共公开考核聘用20名正式在编中学教师,具体职位详见附表。

三、公开考核聘用对象

本次公开考核聘用对象为 2015 7 31 日前毕业的未就业毕业生,年龄在18-35周岁之间(1980731-1997年7月31期间出生)。

四、公开考核聘用人员条件

1、遵守宪法和法律;

2、具有良好的品行;

3、具有适应岗位要求的身体条件;

4、具备岗位所需的专业知识、文化程度和业务能力;

5、具备报考岗位所需要的其他条件;

6有下列情况之一者,不得报考:

(1)曾受过各类刑事处罚的;

(2)曾被开除公职的;

(3)有违法、违纪行为正在接受审查的;

(4)尚未解除党纪、政纪处分的;

(5)有其他违反国家法律、法规行为的。

 五、公开考核聘用程序

 (一)报名及初试

  1四川师范大学“狮子山校区”。报名初试地址:第三办公区201教室。报名初试时间:2014 12 18日上午9001300

   2绵阳师范学院。报名初试地址:磨家校区综合楼307 报名初试时间:2014 1219日上午9001300

   3西华师范大学。报名初试地址:西华师范大学招就处会议室。报名初试时间:2014 1220日上午9001300

   4内江师范学院。报名初试地址:内江师范学院五教北101教室。报名初试时间:2014 1221日上午9001300

   5乐山师范学院。报名初试地址:乐山师范学院自强楼五楼。报名初试时间:2014 1222日上午9001300

   6西昌学院。报名初试地址:西昌学院北校区艺术学苑6416室。报名初试时间:2014 12 23日下午14301730

报名及资格审查:往届毕业生在报名时须提供有效身份证,毕业证,教师资格证,学位证、学习成绩表,2寸免冠近照2张;2015年应届毕业生在报名时须提供有效身份证,就读学校出具的《高校毕业生就业推荐表》,普通话测试等级证,教育学、教育心理学成绩及各科学习成绩表,2寸免冠近照2张。具有上述相关手续后,本人在规定时间内到指定报名点报名,并如实填写《报名资格审查表》,报名后由用人单位或主管部门进行资格审查, 并向考生作必要的解释答复。经资格审查合格和初试后,按一定比例选取参加面试人员。应聘者如弄虚作假或隐瞒有关情况骗取报名或聘用的,取消应聘者的报名或聘用资格,所造成的一切损失由应聘者本人承担。报名需注意事项:

①、应聘者提供的证件必须真实有效,一旦发现有弄虚作假情况,立即取消报考资格;

②、应聘者所留的联系方式应准确无误,通讯设备应保持畅通,如因考生联系方式变化所造成的一切后果,责任均由考生自负。

  (二)面试

1、面试形式:上课,随机抽取报考学科课题,在规定时间内现场备课后上课。

2、面试时间及地点:面试时间为2015 227日至28 ,面试地点:普格县中学。

3面试:面试时须携带本人有效身份证(含有效临时身份证)。面试成绩为100分,面试成绩达不到60分者不予聘用。

(三)面试成绩公布:以张榜或电话通知等方式向考生及社会公布面试成绩,成绩详见面试成绩单。 

(四)体检:根据成绩排名,从高分到低分依次等额确定体检人员,按照“教师资格认定体检标准(试行)”组织体检(含尿检),体检费用由应聘者自理。

)政审:应聘者由所在地人力资源和社会保障局出具政审材料,应届毕业生由就读学校学生处出具政审材料;同时查阅学籍档案。

(六)递补同一职位聘用人员因本人自愿放弃,或因体检、政审不合格等原因,县人社局在30日内按成绩从高到低依次递补,对递补人员进行公示。

(七)公示:通过面试、体检、政审合格后,拟定聘用人员名单,面向社会进行公示。公示时间为7个工作日。

(八)聘用:按照《凉山州事业单位新聘用人员暂行办法》规定,新聘人员实行试用期制度,试用期一年,试用期包括在聘用合同期限内。试用期届满经考核、政审合格的办理相关聘用手续,签订《事业单位聘用合同书》、《服务年限协议书》。对违反聘用合同及协议人员给予解聘或辞聘。2015年应届毕业生凡经聘用务于2015 731日前持毕业证原件、教师资格证原件到普格县人力资源和社会保障局审核验证。应届毕业生若不能在2015830日前提供真实有效的学籍档案将被取消聘用资格。新聘人员,按国家有关政策规定执行工资及福利待遇;实行最低服务年限为6年(含试用期),服务年限未满人员不得调离初聘单位,并按签订的服务协议相关事项办理。

六、纪律与监督

为维护考核聘用工作的公正性,严肃性,整个考核聘用工作在县委、县政府的统一领导下,由普格县考核聘用领导小组具体实施,县纪委、县监察局对整个考核聘用过程进行全程监督。整个考核聘用工作严格执行人事工作纪律,防止和杜绝不正之风,对违反规定聘用的人员,一经查实,取消聘用资格,并追究相关人员责任。

咨询电话:县人社局08344773007 

县教体局(08344775095

监督电话:0834-4773820(县纪委)

 

: 普格县2015年面向社会公开考核聘用中学教师岗位表》。

本公告由普格县人力资源和社会保障局、普格县教育体育局负责解释。

 

 

 中共普格县委组织部 

             普格县人力资源和社会保局 

               普格县教育体育局

               2014 12 4


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