江苏百成大达物流有限公司招聘信息
江苏百成大达物流有限公司，简称大达物流。是一家以专业化、标准化、网络化为特点，专注于长三角城际零担货运服务的物流公司。注册资金1.28亿人民币，于2012年5月正式成立。公司所有运营车辆全部自购、自有、自控。
大达人才培训基地——大达学院于2012年5月顺利建成。
截止2014年7月，企业员工达3000余人，大专学历以上人数超过60%。公司300多家直营网点已遍布江苏、浙江、上海、安徽等省份，其中转运、分拨中心123家。
公司首期投入3亿元人民币，全力打造覆盖长三角区域的零担物流快速配送服务网络，以实现提供“次日达”、“门到门”一站式优质服务为目标，在业务流程建设、标准化运作、个性化服务方面，紧紧围绕实效、安全、可靠性等物流服务核心要素，力求做精做细做优；同时创新模式、变革管理，打造城际零担物流品牌化经营新标杆。
招聘岗位：
一、物流专员 招聘人数：100
岗位职责：
1.部门营销，开发新客户、维护老客户;
2.熟悉物流公司运作流程，熟练操作ERP信息系统;
3.制作单据、信息系统的录入和异常情况的处理;
4.提供业务咨询及货物跟踪服务;
5.货物出现破损或丢失时，协助客户办理保价理赔;
6.执行6S，树立部门店面形象;
7.部门日常情况录入，营销等数据统计。
二、运作专员 招聘人数：10
岗位职责：
1.对上级主管负责，服从主管的工作安排
2.负责查询找货工作，接听部门电话
3.负责找货、监控、更改单受理等
4.负责外场分析改善专题、工作中异常处理及汇报
三、人事专员 招聘人数：5
岗位职责：
1.负责大区文职和非文职招聘
2.负责大区人员入职、离职、异动、社保办理
3.协助大区总经理做好数据统计工作
4.每周向大区总经理汇报大区人员情况
薪资福利：
一、薪资水平
1.工资构成：基本工资 话费补贴 全勤奖 成长补贴 绩效奖金
2.公司每三个月会涨一次工资，涨薪幅度为200元/月。
二、 特色福利
1.配车福利：公司根据不同级别制订相应的配车方案。
2.股权激励：创业公司对做出突出贡献的员工直接配备原始股票让员工成为企业真正的管理者。
3.社会保险：公司给员工签订劳动合同，非派遣合同，并交纳五险
4.带薪假期：公司为员工提供多种带薪假，包括劳动法规定的法定假日、婚假、产假、陪护假等
5.员工活动：月文化活动、年会
培训和职业发展：
1、完善的培训体系
大达学院、入职培训、导师1 1、袋鼠计划、储备经理、储备高级经理、专业内训。
2、快速的晋升平台
公司目前处于迅速扩张阶段，为员工设计了清晰职业生涯规划。公司目前晋升率为同行物流公司的3-4倍。实习生享受与正式员工相同的晋升空间。
工作地点：
未来工作地区包含江苏、安徽、浙江、上海等省市，具体城市如下：
江苏省：南京市、无锡市、徐州市 、常州市、苏州市、南通市、连云港市、淮安市、盐城市、 扬州市、镇江市、泰州市、宿迁市；
浙江省：杭州、宁波、温州、绍兴、湖州、嘉兴、金华、衢州、舟山、台州、丽水；
安徽省：滁州、合肥、马鞍山、芜湖；
上海市：浦东新区、闵行区、徐汇区、松江区、嘉定区、青浦区、奉贤区、宝山区、杨浦区、普陀区、金山区
面试流程：宣讲会—简历投递（现场投递或邮箱投递）—简历筛选—五轮面试—录用通知—签订协议
联系人：李经理
联系方式：18082008335
简历投递邮箱：ahdqzhaopin@(简历投递格式：姓名 院校 应聘岗位)
