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一、企业简介
卓望公司成立于2000年6月,是中国移动的控股子公司,作为中国无线数据业务最早的倡导者和开拓者,积极协助中国移动探索拓展IT、ICT、Internet领域的业务。卓望公司通过产学研结合的方式,帮助中国移动开发移动数据业务产品,打造面向未来的新型移动互联网产业创新能力,先后自主研发了移动信息服务中心(MISC, Mobile Information Service Center)、业务信息管理系统( SIMS, Service Information Management System )等多种覆盖全国的超大型业务平台;凭借丰富的运营经验和全面的支撑能力,帮助中国移动运营支撑手机报、手机阅读、号簿管家(PIM)等数十种千万级用户规模的移动数据业务,辅助中国移动发展了139社区、移动微博、移动通讯录等亿级注册用户数的互联网业务,协助中国移动打造了“全球第一个运营商移动应用商场(Mobile Market)和中国移动安全认证(CA,Certificate Authority)中心;此外,还在终端测试、用户体验(UI/UE)、云计算等新业务领域展开积极探索,形成独特的核心价值。
卓望公司发挥灵活的市场化机制,已培养并形成了一支具有IT、ICT和Internet多元化经验、年龄结构合理、专业性强、超过2500人的人才队伍,设立了华北、华东和华西三个区域机构,为客户提供完备的技术和运营支持。卓望公司还与清华大学、北京航空航天大学等确定了在云计算方面的联合研究与应用合作,不断巩固提升公司的核心技术研发能力。
在行业融合、竞争加剧的未来,卓望公司一方面以市场化的运作模式,为客户提供差异化的服务,持续提升客户体验,以优质服务获得客户信任;另一方面,面向未来,坚持自主创新,充分利用积累的数据及互联网业务的技术和经验,积极拓展新型移动互联网业务,形成优势产品,锻造核心竞争力。靠信任赢得发展机遇,借机遇提升自身能力,用能力创造市场价值。
每月薪水:2000-3000
招聘对象:非应届在校本科/研究生 (软件、计算机、通信等相关专业)
职位类别:技术研发
公司规模:2000人以上
公司性质:中国移动控股
招聘人数:3
1.参加经营分析系统及相关外围系统的开发工作;
2.参加销售管理系统及相关外围系统的开发工作;
3.参加合同管理、合作伙伴等系统及相关外围系统的开发工作。
任职要求:
1.在校非应届学生,能保证每周至少三天实习时间,实习期不少于3个月;
2.熟悉.NET开发基础的,JAVA非常熟练也可以考虑,至少了解ORACLE、SQL SERVER其中一种数据库;
3.3个月以上相关工具编程经验;
4.良好的责任心及团队合作能力;
5.良好的学习能力,可以根据工作需要学习新的技术,使用新技术;
6.敬业、严谨、稳健、能够承受较大的工作压力。
每月薪水:2000-3000
招聘对象:非应届在校本科/研究生
职位类别:职能类
公司规模:2000人以上
公司性质:中国移动控股
招聘人数:2
1.负责报销单据的初核工作,坚持原则,确保报销审批流程的完整、规范及票据合法有效;
2.负责解决报销过程中出现的各种疑难问题,加强与报销人员的沟通,妥善处理问题单据,严格按照报销时限要求完成财务报销处理工作;
3.负责上述报销、复核职责在金蝶系统中的会计凭证制单、录入、复审等账务处理工作;
4.对发现的报销过程中出现的各类问题及时总结经验、提出改进工作的意见和建议,配合报销等相关管理办法建立、健全和进一步完善;
5.负责相关会计档案的装订保管工作,确保会计档案的安全、完整;
6.负责配合完成财务分析、财检审计数据提供等相关工作;
7.完成领导交办的其他临时性工作。
任职要求:
1.本科或研究生财经类相关专业在校生,可满足每周至少工作3天,实习期1-2个月;
2.熟悉国家财经法律、法规和税收政策,熟悉财会业务,能熟练使用计算机和财务会计专业知识;
3.具有优秀的团队合作能力,能有效沟通、真诚合作,与同事保持密切的合作关系;
4.具有良好的统筹安排能力,能够按照恰当的次序处理手头工作;
5.具有良好的沟通协调能力,能与他人较顺畅的沟通交流和工作协调,抓住重点,让人易于理解和接受;
6工作认真负责、坚持原则、服务热情、团结协作、组织纪律性强。
每月薪水:2000-3000
招聘对象:非应届在校本科/研究生
职位类别:职能类
公司规模:2000人以上
公司性质:中国移动控股
招聘人数:2
1.办理各职能部门、事业部员工入离职、转正、岗位调整、劳动合同的签订及续签工作;
2.维护和更新员工档案及各项资质证书信息,进行信息化档案管理;
3.完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.管理学、心理学、教育学等相关专业非应届在校本科/研究生;
2.可满足每周至少实习3天,实习期不少于3个月;
3.掌握人力资源管理、劳动合同法法律知识;了解人力资源员工关系管理相关实务和流程;
4.具有优秀的人际沟通、表达和组织协调能力;
5.具有很高的责任心,工作细致缜密,不计较个人得失,乐于主动为他人服务 ;
6.正直诚信、勤奋敬业,具有良好的团队合作精神,能够承受较大工作压力
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