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吴江农村商业银行微贷人员2014年招聘公告
发布时间：2014-12-23 09:25:33作者：来源：评论：0点击：0
吴江农村商业银行，全称江苏吴江农村商业银行股份有限公司，是由自然人和法人共同发起设立的股¬份制金融机构。2004年8月，经中国银行业监督管理委员¬会批准由原吴江市农村信用合作社联合社改制成立，是自银监会成立后新监管框架¬下全国第一家挂牌开业的农村商业银¬行。全行现有股东1689户，股本总额10亿元，在岗员工1200余人，营业网点67个，网点分布以吴江本地为主，异地支行分布于江苏、湖北、安徽三省，并发起设立控股村镇银行2家，投资入股农村中小金融机构4家。2014年三季度末，全行资产总额631亿元，本外币存款余额510亿元，贷款余额364亿元，所有者权益57.66亿元，账面利润7.39亿元。先后荣获“中国银行业100强”、“中国农商行十大影响力品牌”、“苏商首选农村商业银行”、“服务中国民营企业发展十佳商业银行”、“全国十佳农村商业银行”等诸多荣誉称号。2012年以来，连续三年入选中国服务业500强；在英国《银行家》杂志2013年公布的“全球1000家银行排名”中，名列第771名。现根据业务发展需要，面向社会招聘微贷人员20名。
一、招聘的岗位及要求
1、苏州吴中、高新区微贷业务人员4-6名。
要求：2012、2013、2014年度毕业生，全日制本科及以上学历（不包括成人教育和专升本、专转本学历），年龄不超过26周岁（1989年1月1日以后出生），硕士研究生不超过28周岁（1987年1月1日以后出生），身体健康，无不良行为记录，苏州吴中、高新区户籍。
2、苏州吴江区微贷业务人员14名。
要求：2012、2013、2014年度毕业生，全日制本科及以上学历（不包括成人教育和专升本、专转本学历），年龄不超过26周岁（1989年1月1日以后出生），硕士研究生不超过28周岁（1987年1月1日以后出生），身体健康，无不良行为记录，苏州吴江区户籍。
应聘人员应服从我行在工作地点区域范围内统一调配。
二、招聘程序本行将委托德国IPC国际项目咨询公司，采用独立的人员招聘方案和模式，进行相关的理论测试与面试。
三、用工性质全日制劳动合同工。
四、薪酬福利
微贷业务人员采用事业部制管理方案，实行独立的绩效考核、晋升辞退等考核机制。
五、报名时间和方式
1、报名截止日期：即日起至2015年1月15日17:00。
2、报名采用网络方式进行。填写报名表、上传电子照片、资格审查和确认，均通过网络同步进行。报名者可通过招聘页面“我的申请”查看处理进程。
3、初审符合条件后，我行将另行通知笔试和面试；通过考试并体检合格（符合国家颁布的体检标准）后，审核无不良记录，办理录用手续。
4、咨询电话：0512-63969909，63969853，63969907。
5、我行承诺对应聘资料保密，恕不退还。
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