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储备干部(11-20人)
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行政助理(2人)
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副总秘书(2人)
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岗位职责
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1、管理类(人力资源、财务、项目管理、采购,计划,生产管理、品质管理、体系认证管理等);
2、技术类(产品工业设计、结构设计、模具设计、电子、声学、自动化、机电类等);
3、营销类(品牌策划、文案、设计、客服、淘宝运营等)
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1、管理类(人力资源、财务、项目管理、采购,计划,生产管理、品质管理、体系认证管理等);
2、技术类(产品工业设计、结构设计、模具设计、电子、声学、自动化、机电类等);
3、营销类(品牌策划、文案、设计、客服、淘宝运营等)
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1、协助副总处理事务性工作;
2、协调部门内部及部门之间工作;
3、及时完成领导交代的工作
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岗位待遇
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1、营销类(市场营销、平面设计、品牌策划、销售业务等);
2、管理类(人力资源、财务、项目管理、采购,计划,生产管理、品质管理、体系认证管理等);
3、技术类(产品工业设计、结构设计、模具设计、电子、声学、自动化、机电类等)
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1、岗位月综合收入3000元以上,免费提供食宿;
2、每年提供不低于两次的带薪外派培训和不低于两次的内部培训;
3、每季度根据岗位需求和个人考评情况进行调薪和晋升选拔。
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1、岗位月综合收入3000元以上,免费提供食宿;
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岗位要求
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1、岗位月综合收入3000元以上,免费提供食宿;
2、每年提供不低于两次的带薪外派培训和不低于两次的内部培训;
3、每季度根据岗位需求和个人考评情况进行调薪和晋升选拔。
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1、愿在潍坊长期稳定发展的2014年应届毕业生;
2、基本理论扎实,文字表达能力强,语言组织能力高;
3、沟通、协调能力强,团队协作精神强;
4、善于思考,动手能力强,有创新意识。
5、遵纪守法、无不良嗜好、抗压能力强,吃苦耐劳、责任心强。
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1、愿在潍坊长期稳定发展的2014年应届毕业生或2013届毕业生;
2、基本理论扎实,文字表达能力强,语言组织能力高;
3、沟通、协调能力强;
4、善于思考,动手能力强,有创新意识。
5、遵纪守法、无不良嗜好、抗压能力强,吃苦耐劳、责任心强。
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