- 工作地点：其它
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- 信息来源：云南民族大学
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一、企业简介
交通银行始建于1908年，是中国历史最悠久的现代商业银行，是唯一总部设在上海的国有大型股份制商业银行。
交通银行太平洋信用卡中心是交通银行与汇丰银行于2004年共同签署战略合作协议后成立的第一个业务单元，标志着两行战略合作关系的真正开始。
作为中国银行业发展国际化合作的一个典范，交通银行信用卡中心凭借百年交行的本土优势及全球领先的金融机构汇丰银行（HSBC）的国际优势，提供给客户"国际品质 身边实惠"的卓越品牌体验和贴心产品优惠！我们勇于创新、以客为先，旨在成为国内信用卡行业的领跑者！
短短数年，我们的团队从最初的几十人，增长到现在的一万余人。形成了以总部职能部门和全国各城市分中心为主的组织架构体系；发卡量亦是呈倍增长，从寥寥几万张突破到1000万、2000万，目前发卡量已达3000万，已然成为了国内发卡机构的佼佼者。
2006年刘翔百米跨栏打破了世界纪录，中国人、亚洲人夙梦终圆。交通银行信用卡中心独家成功发行了以"和世界一起跨越"为主题的刘翔VISA信用卡作为历史时刻的见证与纪念，获得了前所未有的高度好评！
2010年交通银行作为上海世博会全球合作伙伴，交通银行信用卡再创辉煌。独家首发世博主题信用卡，将中国人的百年梦想与交通银行世博信用卡紧紧联系在了一起。同时也载入了中国人的记忆！
我们借助庞大的优惠商户平台，并通过网站、账单、短信等多种渠道传递给客户最新的优惠信息，在打造"国际品质"产品和服务的同时，也在脚踏实地兑现着"身边实惠"的品牌承诺！
二、招聘岗位
项目介绍：
雏鹰计划是一个为期三年的培养项目，培养的对象是对信用卡行业怀有浓厚兴趣、具有领导潜质的优秀应届毕业生。该培养计划的目标是通过一系列量身定做的培养方式，从信用卡知识、分析决策和人员管理等技能给予储备生全面均衡的指导，使其业务管理技能和综合素质在短期内得到迅速提升，使之成为卡中心各个领域的中高级管理人才。我们期待优秀的您加入我们的团队！
岗位要求：
² 工作内容
1. 设置三年培养期，计划在18个月内成为业务团队主管，并在三年内培养成为团队经理的后备人选，根据个人发展情况，通过竞聘上岗选拔任用为经理级人员认真学习并掌握本部门岗位要求及工作职责；
2. 积极做好轮岗期间的学习及实践工作；
3. 深刻理解卡中心的企业文化及熟悉本部门的工作流程；
4. 按照卡中心的要求，严格执行相关规范要求，做到合规操作；
5. 根据卡中心的发展重点，完成三年培养计划。
² 任职资格
1. 2015届应届毕业生，具备全日制大学本科或以上学历；
2. 优秀的中、英文书面及口头表达能力；
3. 做事严谨、细致，具备优秀的分析、解决问题能力；
4. 具备出色的学习及团队合作精神；
5. 具备较强的工作责任心，能承受较大的工作压力。
三、联系方式
招聘联系人:许小姐（人事）
联系电话：0871-63640939
电子邮箱：huan.xu@
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