招聘简章/岗位要求：

 

    少年派学能教育中心是有着14年历史的著名教育品牌-优胜教育集团旗下的个性化学能训练中心。

    优胜教育集团自成立以来，专门致力于中小学学生成绩提高、学习能力开发和培养自主学习的建设，经过多年的努力已经成为了全国性连锁个性化教育机构，总部设在北京，在天津、河北、河南、山东、山西、山东、吉林、辽宁、黑龙江、甘肃、湖北、湖南、浙江、江苏、江西、安徽、重庆、陕西、内蒙古、云南省等多个省市设有校区，目前集团的规模仍在扩大当中。

    少年派——Young Pie ，代表着“自然、希望、活力、自信。” 少年派学能训练中心致力于5—12岁青少年的素质能力教育。素质能力教育是继英语培训、出国培训、职业培训、一对一文化课辅导、早期教育之后的又一新兴领域。既符合低龄小学生爱玩爱互动的特点，又符合家长为学生高年级学习打下良好基础的诉求。公司以为亿万家庭提供优质的教育服务为己任，以提升学生的学习能力为宗旨，将“学能”课程和“超学年”课程有效结合，从根本上解决孩子和家长担心的学习问题。

1、企业人才观：每名员工都有优点，企业就是要发现员工的优点，并加以培养和激发。

2、企业教育理念：每个孩子都有优点，个性化教育就是要发现孩子的优点，并加以激发和培养，全面提升学生的综合素质 。

3、企业核心理念： 良心 实力=优胜。

4、辉煌业绩：作为中国个性化教育的倡导者和领跑者，制定个性化教育体系标准，倡导对每一名学生提供个性化教育，引领个性化行业发展方向

5、 完善的培训体制、良好的职业晋升通道：公司致力于提升每一位待入职和在职员工的专业能力。我们为每一位员工提供完善的培训及晋升机制。

（1）    培训体制：公司设立有专门的培训师，为每位即将入职的新员工提供3-15天的带薪培训，包括公司企业文化理念、岗位工作流程、专业知识等；在职员工可享受每周至少一次的培训，培训内容涵盖业务能力提升、管理知识等多方面的培训。公司设立有中高层管理人员内部孵化机制，会定期在每一个岗位挑选优秀员工列入公司的储备干部库，为其提供一系列管理能力提升的培训。

（2）    晋升通道：公司提供专业、管理两条晋升通道，为每位员工打造其职业品牌美誉度，员工可以在专业领域内从初级晋升至资深专家；同时公司为每一位愿意承担更多责任的优秀员工提供更为宽广的管理晋升通道，1年的时间从专员晋升至经理的例子在优胜比比皆是。 

 

任职要求：

1. 教育背景：科目相关专业，本科以上学历，有教师资格证者优先；

 2. 个人能力：普通话标准，思维敏捷，应变能力强，能充分调动学生的积极性，富有感染力；

 3. 其他素质：有亲和力，有责任心，有耐心，能够经受最挑剔最具批判意识的学员无情的课堂检验；

 4. 对学生有耐心、细心、极富责任心、有爱心。

广阔的发展空间：

公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为分校校长或培训师。

1、管理方向：
教师——教学主管——校长——区域校长
2、专业方向：
普通学能培训师——中级学能培训师——优秀学能培训师

薪资水平：正常任课教师月收入4000~12000元，在职教师平均年薪资5万~12万。

公司福利：

1、   提供有竞争力的薪酬。

2、   员工可享受带薪年休假、婚假、产假、病假、丧假等。

3、   公司为员工签订劳动合同，并购买社会保险； 

4、   举办丰富多彩的员工活动（教师节活动、技能比赛、外出旅游等）。

工作时间：

周一休息。

周二-周五：上午不上班，下午13：00~20：30；

周末：9：00-18：00；

办公地点：

深圳市南山区南海大道2209号新能源大厦B座二楼，南山海雅百货对面。

联系人：周老师 18576689900

邮箱：shenzhenft_zhouli@

通过邮箱投递简历，请注明邮件主题为“姓名 年级（高中/初中/小学） 应聘科目”