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杭州市第三人民医院是杭州市卫生和计划生育委员会直属的事业单位,是一所集医、教、研为一体的三级乙等综合性医院。因医院业务发展需要,面向社会公开招聘高层次人才5名、紧缺专业人才4名;面向2015年全日制普通高校应届毕业生公开招聘高层次人才20名,现将招聘计划公告如下: 一、招聘基本条件 1、具有中华人民共和国国籍。 2、遵纪守法,品行端正。 3、具有良好的职业道德。 4、具有岗位所需的专业学历、专业理论知识和学历相匹配的实践操作能力。 5、具有岗位所需的执业资格,医师岗位非2015年应届生需完成住院医师规范化培训。 6、具有适应岗位要求的身体条件。 二、招聘计划
注:工作经历以劳动(聘用)合同、社保记录为准,有关工作时间的计算截止日期为2015年6 月30日。 三、报名 1、报名时间:自公告发布之日起半年有效(截止2015年6月30日),直至相应岗位落实聘用人员为止,并依据拟聘人员到岗情况适时在各院网站更新。 2、报名地点:杭州市第三人民医院人事科(杭州市西湖大道38号6号楼4楼405室)。 3、报名方式:以在本公告所规定的时间内,应聘者可以通过以下方式提交应聘材料。 电子邮件报名:应聘者将报名材料扫描件或电子稿发hzssyyrsk1999@(邮件标题内容需注明“公开招聘报考单位 岗位 姓名”): 邮寄报名:应聘者将报名材料复印件邮寄至杭州市西湖大道38号行政6号楼4楼405室,杭州市第三人民医院人事科(请用EMS,以邮戳或快递签收时间为准) 邮编:310009 ; 现场报名:应聘者将报名材料原件和复印件交至本院人事科 (上午8:30—11:30,下午2:00——4:30,节假日、双休日除外)。 注:通过电子邮件或邮寄方式提交应聘材料的,通知参加考试时需带应聘材料原件备审核。 4、应聘者需提供以下材料的复印件: ①2015年应届生:个人简历、身份证、近期正面免冠1寸照片1张、含有成绩单的学校推荐表、个人荣誉证书、外语证书等其他相关材料。 ②非2015年应届生:个人简历、身份证、近期正面免冠1寸照片1张、学历学位证书、资格证书、注册证书、职称证书、工作经历证明(以劳动(聘用)合同和社保记录为准)、获奖证书等其他相关材料。 5、资格审查:根据各岗位应聘情况,经医院专家对应聘者材料进行审核,分期分批确定资格审查合格、参加考试人员,并电话通知本人。 四、考试 1、自公告发布之日起至少15个工作日后,我院根据各岗位报名情况,适时组织考试(首场考试可针对自公告发布之日起10个工作日内报名的人员进行),直至相关岗位落实聘用人员为止。具体考试时间医院人事科电话或短信等形式通知应聘者。考试人数不受最低开考比例限制。 2、考试可采用①面试;②实践技能测试和面试(成绩各占50%);③笔试和面试(笔试和面试成绩各占50%);④笔试、实践技能测试和面试方式(笔试、实践技能测试和面试各占40%、30%和30%)等方式进行,并通知考试时告知考生。考试成绩不合格,不进入面试。面试主要以双向交流和专业答辩的方式进行。考试时请随带本人身份证,并按要求提供相关证书原件。迟到30分钟以上人员取消考试资格。 3、信息查询:本招聘过程相关信息均在本院网站(ww***com[点击查看]) “医院公告”栏目中公布。 五、考察和体检 考试结束后,在考试总成绩合格人员中,根据考试成绩,按相应岗位招聘人数1:1比例确定考察人员。考察合格人员进入体检环节。 体检在指定医院进行,标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。时间、地点另行通知。 若考察或体检不合格,在考试总成绩合格人员中从高分到低分依次确定替补人员。 六、公示及聘用 考察及体检均合格人员确定为拟聘人选,并分期分批在杭州市人力资源和社会保障网公示7个工作日。公示期无异议的,在公示结束后,非应届生办理相关手续,签订聘用合同;应届毕业生签订就业协议书,毕业报到后办理相关手续,签订聘用合同。 应届毕业生未能在2015年8月31日前取得相应的学历学位证书的,或被发现不符合报考条件的,取消聘用资格。 咨询电话: 0571—87823103 |
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